Рыбинский городской суд Ярославской области Информация предоставлена Интернет–порталом ГАС «Правосудие» (www.sudrf.ru) Вернуться назад
Рыбинский городской суд Ярославской области — СУДЕБНЫЕ АКТЫ
Дело № 2-4674010 г.
Р Е Ш Е Н И Е
Именем Российской Федерации
Рыбинский городской суд Ярославской области в составе
председательствующего судьи Голубиной Н.Г.
при секретаре Митрофановой О.В.
рассмотрев в открытом судебном заседании в г. Рыбинске 21 января 2011 г. дело по иску ОАО «НПО «Сатурн» к ФИО1 о взыскании задолженности и судебных расходов по госпошлине
У С Т А Н О В И Л:
ДД.ММ.ГГГГ ответчик ФИО1 заключила с ОАО «НПО «Сатурн» гражданско-правовой договор (№) на обучение по специальности контролер измерительных приборов и специального инструмента.
ФИО1 была принята на работу в корпус № ОАО «НПО «Сатурн» учеником контролера измерительных приборов и специального инструмента авиационной техники согласно приказу № от ДД.ММ.ГГГГ.
Срок обучения по договору № составлял шесть месяцев: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ По окончании ученичества ответчица обязалась отработать на предприятии не менее трех лет (п.4.4 договора на обучение).
На период ученичества ответчице была установлена стипендия 3000 руб. ежемесячно (п.5.4 договор на обучение).
За период обучения ответчица получила стипендию (с учетом отработанного времени) на общую сумму 8557 руб. 49 коп.
ДД.ММ.ГГГГ ответчица была уволена с предприятия по собственному желанию в соответствии с п.3 ч.1 ст. 77 Трудового кодекса РФ (приказ о прекращении трудового договора № от ДД.ММ.ГГГГ).
Согласно п.8 договора на обучение п.2 Положения о порядке выплаты стипендии ученикам производственных рабочих, производственным рабочим- выпускникам средних и высших учебных заведений и производственным рабочим принятым с других предприятий в цехи заводов ГТД, ПГУ, СХТ, ИЗ, ОЗ, ст. 207 Трудового кодекса РФ если по окончании ученичества ученик не выполняет свои обязательства по договору, в том, числе не приступает к работе, то он обязан возвратить предприятию полученную за время ученичества стипендию, а также возместить другие, понесенные работодателем расходы, связанные с ученичеством.
Задолженность ответчицы по договору на обучение после увольнения ее с предприятия составила 4580,26 руб.
Добровольно ФИО1 сумму долга не внесла в кассу предприятия.
До настоящего времени затраты на обучение в сумме 4580,26 руб. ФИО1 в добровольном порядке не возместила.
ОАО «НПО «Сатурн» обратилось в суд с иском к ФИО1 о взыскании долга – расходов на профессиональное обучение в сумме 4580,26 руб. и расходов по оплате госпошлины в сумме 400 руб.
Представитель ОАО «НПО «Сатурн» в судебное заседание не явился, надлежащим образом уведомлен о времени и месте рассмотрения дела, представил в суд ходатайство, где исковые требования поддержал в полном объеме, просил рассмотреть дело в его отсутствие.
Ответчик ФИО1 в судебном заседании исковые требование признала в полном объеме. Последствия признания иска ей судом разъяснены и понятны.
Исследовав материалы дела, суд приходит к выводу о том, что иск подлежит удовлетворению.
Согласно п.8 договора на обучение п.2 Положения о порядке выплаты стипендии ученикам производственных рабочих, производственным рабочим- выпускникам средних и высших учебных заведений и производственным рабочим принятым с других предприятий в цехи заводов ГТД, ПГУ, СХТ, ИЗ, ОЗ, ст. 207 ТК РФ в случае, если ученик по окончании ученичества без уважительных причин не выполняет свои обязательства по договору, в том числе не приступает к работе, он по требованию работодателя возвращает ему полученную за время ученичества стипендию, а также возмещает другие понесенные работодателем расходы в связи с ученичеством.
В силу ст. 249 ТК РФ в случае увольнения без уважительных причин до истечения срока, обусловленного трудовым договором или соглашением об обучении за счет средств работодателя, работник обязан возместить затраты, понесенные работодателем на его обучение, исчисленные пропорционально фактически не отработанному времени, если иное не предусмотрено трудовым договором или соглашением об обучении.
В соответствии с расчетной справкой по увольнению ФИО1 по ученическому договору была начислена стипендия в размере 8557,49 руб., долг перед предприятием составил 4580,26 руб. ФИО1 не внесла добровольно сумму долга по выплаченной стипендии в кассу ОАО «НПО «Сатурн».
До настоящего времени обязанность по уплате долга по договору на обучение в сумме 4580,26 руб. ФИО1 не исполнена. Доказательств, подтверждающих оплату долга, ответчица не представила.
В соответствии со ст.98 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороной все понесенные по делу судебные расходы.
Суд считает необходимым взыскать с ответчика в возмещение расходов истца по уплате государственной пошлины 400 руб.
Суд, руководствуясь ст.ст. 198,207,249 ТК РФ, ст.98,194-199 ГПК РФ,
Р Е Ш И Л :
Взыскать с ФИО1 в пользу ОАО «НПО «Сатурн» долг по договору на обучение в сумме 4580 (четыре тысячи пятьсот восемьдесят) руб.26 коп. и расходы по госпошлине 400 (четыреста) руб.
Решение может быть обжаловано сторонами также в кассационном порядке в Ярославский областной суд через Рыбинский городской суд в течение 10 дней с момента изготовления решения в окончательной форме.
Судья Н.Г. Голубина