конкурса на замещение вакантной должности гражданской службы, включении гражданского служащего в кадровый резерв, оценке его профессиональной служебной деятельности при проведении аттестации, квалификационного экзамена, поощрении, а также наложении дисциплинарного взыскания на государственного гражданского служащего. Должностныерегламенты разрабатываются на все включенные в штатное расписание Росавтодора должности государственной гражданской службы. При их разработке необходимо использовать федеральные законы Российской Федерации и иные нормативные правовые акты Российской Федерации, регулирующие отношения, связанные с государственной гражданской службой, Положения о Федеральном дорожном агентстве, Управлениях и отделах, а также настоящее Методическое пособие, примерные должностные регламенты гражданских служащих Росавтодора и ранее разработанные должностные инструкции государственных служащих. Должностные регламенты разрабатываются, согласовываются и утверждаются в следующем порядке: по должности начальника Управления - разрабатываются начальником Управления, согласовываются с Управлением кадров и организационного развития и курирующим Управление заместителем руководителя, утверждаются руководителем; по должности заместителя начальника Управления - начальником Управления с участием заместителя начальника Управления, согласовываются с Управлением кадров и организационного развития и курирующим Управление
ЭКСПЛУАТАЦИИ Должностные обязанности: Обеспечивает проведение работ и реализацию мероприятий по инженерно-технической поддержке эксплуатации технологических систем и оборудования атомной станции (АС), в том числе при ведении эксплуатационных и аварийных режимов. Совместно с подразделениями АС осуществляет разработку и внедрение планов модернизации оборудования и систем в соответствии с требованиями правил и норм по обеспечению безопасности эксплуатации АС. Разрабатывает перспективные, годовые и месячные планы и графики осмотра оборудования и систем АС, организует проведение анализа технологических процессов и технических предложений по совершенствованию эксплуатации систем и оборудования энергоблоков АС. Обеспечивает внедрение технических решений и реализацию планов повышения эффективности производства. Разрабатывает предложения по совершенствованию инженерно-технической поддержки эксплуатации АС. Согласовывает технические решения, технологические инструкции, регламенты, изменения в документацию, программы испытаний оборудования АС. Обеспечивает разработку технической документации, относящейся к инженерной поддержке эксплуатации АС. Осуществляет внедрение передового отечественного и зарубежного опыта обеспечения инженерной поддержки эксплуатации систем и оборудования АС. Организует работу по подготовке и поддержанию квалификации работников отдела инженерно-технической
заявителем в обращении, вся корреспонденция, адресованная заявителю, направляется на адрес электронной почты, с которого получено обращение, в виде документов формата PDF, подписанных УКЭП сотрудника Конституционного Суда, уполномоченного вести электронную переписку. При этом для удостоверения подлинности подписи не имеющего УКЭП должностного лица, направляющего заявителю в соответствии с Регламентом Конституционного Суда уведомления и иные документы и материалы, может использоваться УКЭП сотрудника Конституционного Суда, уполномоченного вести электронную переписку. В случае если обращение подано в электронном виде с использованием УКЭП, заявителю также направляется копия определения или выписки из протокола заседания Конституционного Суда. Для отправки ответов заявителю, электронная переписка с которым ведется через личный кабинет или посредством заверения документов УКЭП, исходящие документы сканируются сотрудником Отдела писем. Если к подготовленному ответу приложена справка о возврате государственной пошлины, то она не сканируется для отправки в электронном виде, так как направляется сотрудником ООД по почте в адрес заявителя. 2.15.12. По письменному требованию заявителя ответ на обращение, заверенная
отдела логистики Начальник отдела закупок Начальник ремонтно-хозяйственного отдела Начальник службы охраны Сторож Коммерческий директор Координатор коммерческого директора 13. Номенклатура дел организации (сводные) со всеми изменениями и дополнениями, а также классификаторы дел и документов за период с 01 января 2008 года по 23 марта 2011 года (Копии, заверенные должностным лицом Общества); 14. Внутренние положения и регламенты Общества в отношении деятельности предприятия и первых лиц Общества (Копии, заверенные должностным лицом Общества): Правила внутреннего порядка; Положение о директоре; Положение (регламент) проведения общего собрания участников; Положения об отделах : аппарат управления, юридический отдел, транспортный отдел, производственный отдел, технологический отдел, отдел логистики, отдел закупок, отдел бухгалтерского учета и отчетности, отдел главного механика, ремонтно-хозяйственный отдел, отдел информационных технологий, , отдел железнодорожных доставок, коммерческий отдел; Положение по работе с поставщиками; Положение по работе с клиентами; Положение о безопасности; Положение об оплате труда; Положение по социальным выплатам; Положение о контрольно-пропускном режиме на предприятии; Положение о технике безопасности; Штатное
чинов гражданским служащим Инспекции. В соответствии с Разделом 5 вышеуказанного Положения об отделе кадров и безопасности ИФНС России по г.Тюмени №3: руководство отделом осуществляет начальник, назначаемый и освобождаемый от должности начальником инспекции в соответствии с законодательством, при согласовании с Управлением. Начальник Отдела несет персональную ответственность за выполнение задач и функций, возложенных на отдел настоящим Положением, за соблюдение действующего законодательства, приказов и распоряжений Минфина России, ФНС, Управления. В соответствии с разделом 3 п.6. должностногорегламента начальника отделакадров и безопасности ИФНС России по г.Тюмени №3, утвержденного начальником ИФНС России по г.Тюмени №3 03.08.2015 года начальник отдела кадров и безопасности осуществляет выполнение возложенных на отдел задач и функций, исходя из задач и функций, определенных положением об Инспекции, положением об отделе кадров и безопасности, в том числе: руководит отделом и организует работу по выполнению задач и функций согласно Положению об отделе, обеспечивая решение возложенных на Отдел задач, контролирует исполнение сотрудниками должностных обязанностей
службы Российской Федерации и замещении должности федеральной государственной гражданской службы Российской Федерации от ***2016 и должностным регламентом государственного инспектора отдела фитосанитарного надзора и качества зерна по Ставропольскому краю и Карачаево-Черкесской Республике, незамедлительно, в течение первого рабочего дня, после окончания периода временной нетрудоспособности явиться лично в отдел государственной службы, кадров и профилактики коррупционных правонарушений. Неявка без уважительной причины может быть расценена как неисполнение ФИО1 обязательств, предусмотренных служебным контрактом и должностнымрегламентом, со всеми вытекающими отсюда последствиями. Однако ФИО1 в отдел государственной службы, кадров и профилактики коррупционных правонарушений не явился. Из вышеизложенного следует, что ***2018 государственный инспектор отдела фитосанитарного надзора и качества зерна по Ставропольскому краю ФИО1 не выполнил данное ему поручение заместителем руководителя Управления С.П.В. явиться в первый рабочий день после окончания периода временной нетрудоспособности в отдел государственной службы, кадров и профилактики коррупционных правонарушений, что обоснованно квалифицированно работодателем как нарушение п. 3 ч. 1 ст. 15 Федерального закона № 79-ФЗ и
