Изменение доплаты за совмещение - гражданское законодательство и судебные прецеденты

убытки, вызванные последующим изменением стоимости имущества, в соответствии с положениями Гражданского кодекса Российской Федерации об обязательствах, возникающих вследствие неосновательного обогащения. Как следует из представленного конкурсным управляющим расчета начисленной ФИО1 заработной платы в июле 2009 года руководителю должника была начислена заработная плата в размере 390 991 руб. 50 коп. С августа 2009 года по август 2010 года включительно ему ежемесячно начислялась заработная плата в размере 230 001 руб. 50 коп. По мнению конкурсного управляющего, в указанный период ФИО1 подлежала начислению заработная плата в размере 69 020 руб. 00 коп. ежемесячно. В связи с чем заявитель считает, что ФИО1 незаконно была начислена и выдана заработная плата в размере 2 414 731 руб. 00 коп. Согласно расчетной ведомости за июль 2009 года ФИО1 начислена заработная плата в размере 390 991 руб. 50 коп., в том числе, оплата по окладу в размере 135 295 руб. 00 коп., доплата за совмещение в размере 94

Главы администрации №363-к/1 от 03.12.2014г. «О совмещении должностей директором МБУ «Дом культуры «Дружба» ФИО1», а затем главным бухгалтером ДК «Дружба» ФИО2 после приема ею документов по бухгалтерскому учету учреждения от администрации поселения, на основании нового Распоряжения Главы (данное Распоряжение отсутствует в списке документов личного дела, переданного ответчику администрацией). Факт существования распоряжения подтверждают вносимые изменения в штатное расписание учреждения. В связи с приемом на работу главного бухгалтера учреждения ФИО2 ответчику, было произведено перераспределение в совмещении ставок: 1. Директору МБУ «Дом культуры «Дружба» Кузнецовой Кристине Анатольевне, отменить с 17 августа 2015г. доплату в размере 100% оклада, за совмещение обязанностей главного бухгалтера МБУ «Дом культуры «Дружба». 2. Директору МБУ «Дом культуры «Дружба» Кузнецовой Кристине Анатольевне, разрешить с 17 августа 2015г. совмещать обязанности аккомпаниатора МБУ «Дом культуры «Дружба», в период вакансии одной ставки аккомпаниатора МБУ «Дом культуры «Дружба», с доплатой в размере 100% оклада и всеми установленными надбавками. 3. Директору МБУ «Дом культуры