Квалификационные характеристики должностей руководителей и специалистов организаций воздушного транспорта - гражданское законодательство и судебные прецеденты

Перечень специалистов авиационного персонала гражданской авиации Российской Федерации», согласно которому к авиационному персоналу относятся (пункты 4, 5, 6): специалисты, осуществляющие техническое обслуживание воздушных судов - специалист по техническому обслуживанию воздушных судов; специалисты, осуществляющие функции сотрудника по обеспечению полетов - сотрудник по обеспечению полетов; специалисты службы авиационной безопасности - сотрудник службы авиационной безопасности. Приказом Минздравсоцразвития России от 29.01.2009 № 32 утвержден Единый квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел « Квалификационные характеристики должностей руководителей и специалистов организаций воздушного транспорта ». Как следует из дела, вышеуказанные работники общества являются авиационным персоналом применительно к нормам пункта 1 статьи 52 ВК РФ, Приказа Минтранса России от 04.08.2015 № 240 и Приказа Минздравсоцразвития России от 29.01.2009 № 32. Соответственно, они могли быть приняты обществом на указанные должности только при наличии сведений об отсутствии у них непогашенной или неснятой судимости за совершение умышленного преступления (пункт 3 статьи 52 ВК РФ), а отсутствие сведений о

№ 246) Нарушение устранено в ходе проверки. В приложении А-1.11 ч. «А» РПП АО "АВИАКОМПАНИЯ "УКТУС", указано, что «на должность заместителя генерального директора авиакомпании по организации летной работы – директора летной службы назначается специалист, имеющий опыт командной, организаторской и методической работы, высшее образование, действующее свидетельство пилота и стаж работы на командно-летной должности не менее трех лет». Указанные требования не соответствуют "Единому квалификационному справочнику должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел " Квалификационные характеристики должностей руководителей и специалистов организаций воздушного транспорта ", утвержденному Приказом Минздравсоцразвития России от 29.01.2009 № 32. В п. 5.3. гл. 3 ч. «А» РПП указано:, что старший бортпроводник должен иметь среднее (высшее) специальное образование, специальную подготовка в учебном заведении или УТЦ ГА по Программам, утвержденным полномочным органом ГА, свидетельство бортпроводника, стаж работы не менее трех лет и допуск к полетам на всех типах ВС с кабинным экипажем, эксплуатируемых в авиакомпании», что не соответствует Единому квалификационному справочнику. В

Перечень специалистов авиационного персонала гражданской авиации Российской Федерации», согласно которому к авиационному персоналу относятся (пункты 4, 5, 6): специалисты, осуществляющие техническое обслуживание воздушных судов - специалист по техническому обслуживанию воздушных судов; специалисты, осуществляющие функции сотрудника по обеспечению полетов - сотрудник по обеспечению полетов; специалисты службы авиационной безопасности - сотрудник службы авиационной безопасности. Приказом Минздравсоцразвития России от 29.01.2009 № 32 утвержден Единый квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел « Квалификационные характеристики должностей руководителей и специалистов организаций воздушного транспорта ». Как следует из дела, вышеуказанные работники общества являются авиационным персоналом применительно к нормам пункта 1 статьи 52 ВК РФ, Приказа Минтранса России от 04.08.2015 № 240 и Приказа Минздравсоцразвития России от 29.01.2009 № 32. Соответственно, они могли быть приняты обществом на указанные должности только при наличии сведений об отсутствии у них непогашенной или неснятой судимости за совершение умышленного преступления (пункт 3 статьи 52 ВК РФ). Таким образом, отсутствие сведений

которой просит постановление мирового судьи от 14 марта 2017 года отменить и принять по делу новое решение, которым назначить наказание в виде предупреждения. В обоснование жалобы, защитник указала, что должности директора и заместителя директора ФКУ «Камчатская РПСБ» должны соответствовать и соответствуют квалификационным требованиям, утвержденным приказом Минздравсоцразвития России от 29 января 2009 года № 32 (в ред. от 12.02.2014) «Об утверждении Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел « Квалификационные характеристики должностей руководителей и специалистов организаций воздушного транспорта », согласно которым указанные должностные лица должны иметь высшее профессиональное (техническое, летное или военное) образование и стаж работы на руководящих должностях не менее 1 года, а также в должностях специалистов в области поисково-спасательного обеспечения полетов или управления воздушным движением не менее 1 года. В настоящее время ФКУ «Камчатская РПСБ» предпринимает меры по устранению выявленных нарушений. Приказом № 153 от 30 декабря 2016 года утверждено Положение о внутреннем контроле качества и