условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением», утв. приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ № 416н от 12.08.2008 г. Далее по тексту Типовые нормывыдачиСИЗ. При проведении проверки в отношении АО «АгроЦентр» установлено, что приказом заместителя директора АО «АгроЦентр» ФИО9 № 60-П от 01.11.2019 г. на период заготовки/отгрузки зерна урожая 2019 года ответственными лицами за работу с препаратом «Фумишанс», ТАБ (560 г/кг алюминия фосфида) (пестицид 1 класса опасности) с 01.11.2019 г. по 31.12.2019 г. назначены: оператор ФИО2, оператор ФИО3, оператор ФИО4, оператор ФИО5 В соответствии с п. 9 «Типовых норм бесплатной выдачи сертифицированных специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникамсельского и водного хозяйств , занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением», утв. приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ
сентября 2020 года; личными карточками учета выдачи СИЗ работникам ООО «ЧЕРКИЗОВО-СВИНОВОДСТВО»; протоколом об административном правонарушении от 11 сентября 2020 года № 58/8-1163-20-И/471 и другими имеющимися в материалах дела доказательствами, которым дана надлежащая правовая оценка в соответствии со ст. 11.26 КоАП РФ. Изложенная в жалобе позиция защитника ООО «ЧЕРКИЗОВО-СВИНОВОДСТВО» Родниковой В.А. сводится к тому, что работники юридического лица обеспечиваются средствами индивидуальной защиты дополнительно согласно другим Типовым нормам бесплатной выдачи сертифицированных СИЗ – специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникасельского и водного хозяйства , занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением, соответственно обеспечение средствами индивидуальной защиты согласно Типовым нормам бесплатной выдачи СИЗ по основному виду деятельности предприятия нецелесообразно. Однако целесообразность обеспечения работников средствами индивидуальной защиты установлена государственными нормативными требованиями охраны труда РФ и не ставятся в зависимость от личного усмотрения работодателя. Доводы
с 26 февраля по 28 февраля 2018 года ГИТ в УР проведена внеплановая документарная проверка в отношении ИП ФИО1, в ходе которой были выявлены следующие нарушения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права: Трактористы Л.М.А., К.М.П., П.П.П. не обеспечены костюмом утепленным для механизаторов сельского хозяйства с нормойвыдачи 1 шт. на 24 месяца, что подтверждается копией личной карточки учета выдачи СИЗ, что является нарушением ст.212, 221 Трудового кодекса Российской Федерации (далее – ТК РФ) и п.16 Типовых норм бесплатной выдачи сертифицированных специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникамсельского и водного хозяйств , занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением, утвержденных приказом Минздравсоцразвития России от 12.08.2008г. №416н (далее – Типовые нормы); Тракторист П.П.П. не обеспечен сапогами кожаными с нормой выдачи 1 пара в год, что подтверждается