ГРАЖДАНСКОЕ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВО
ЗАКОНЫ КОММЕНТАРИИ СУДЕБНАЯ ПРАКТИКА
Гражданский кодекс часть 1
Гражданский кодекс часть 2

Общеотраслевые должности рабочих профессий - гражданское законодательство и судебные прецеденты

Приказ Роскомнадзора от 24.06.2013 N 682 "Об утверждении Положения об условиях оплаты труда работников Федеральной службы по надзору в сфере связи, информационных технологии и массовых коммуникаций и ее территориальных органов" (Зарегистрировано в Минюсте России 03.10.2013 N 30092)
от 11 декабря 2008 г. N 718н (зарегистрирован в Министерстве юстиции Российской Федерации 20 января 2009 г., регистрационный N 13140): Профессиональная квалификационная группа Размер минимального должностного оклада, рублей Должности, отнесенные к ПКГ "Общеотраслевые должности служащих первого уровня" 5327 Должности, отнесенные к ПКГ "Общеотраслевые должности служащих второго уровня" 5537 Должности, отнесенные к ПКГ "Общеотраслевые должности служащих третьего уровня" 5717 Должности, отнесенные к ПКГ " Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня" 7426 2.2. Рекомендуемые минимальные размеры окладов рабочих определяются в зависимости от разряда выполняемых работ и на основе отнесения профессий к профессиональным квалификационным группам, утвержденным приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29 мая 2008 г. N 248н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых профессий рабочих" (зарегистрирован в Министерстве юстиции Российской Федерации 23 июня 2008 г., регистрационный N 11861) в редакции приказа Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 12 августа 2008 г. N 417н (зарегистрирован в Министерстве юстиции Российской
Приказ Росморречфлота от 26.11.2008 N 93 (ред. от 29.08.2013) "О введении новой системы оплаты труда работников федеральных государственных учреждений, находящихся в ведении Росморречфлота, оплата труда которых осуществляется на основе Единой тарифной сетки по оплате труда работников федеральных государственных учреждений" (вместе с "Примерным положением об оплате труда работников федеральных государственных учреждений транспорта, подведомственных Росморречфлоту", "Примерным положением об оплате труда работников федеральных государственных учреждений образования, подведомственных Росморречфлоту", "Примерным положением об оплате труда работников федеральных государственных учреждений культуры, подведомственных Росморречфлоту", "Примерным положением об оплате труда работников федеральных государственных учреждений здравоохранения, подведомственных Росморречфлоту") (Зарегистрировано в Минюсте России 17.12.2008 N 12882)
по учреждению (структурному подразделению учреждения) не образует новый оклад. Выплаты компенсационного и стимулирующего характера устанавливаются в процентном отношении к окладу без учета данного повышающего коэффициента к окладу. 3.7. С учетом условий труда работникам, занимающим общеотраслевые должности служащих, устанавливаются выплаты компенсационного характера, предусмотренные разделом 6 настоящего Положения. 3.8. Работникам, занимающим общеотраслевые должности служащих, выплачиваются премии, предусмотренные разделом 7 настоящего Положения. IV. Порядок и условия оплаты труда работников, осуществляющих профессиональную деятельность по профессиям рабочих 4.1. Рекомендуемые минимальные размеры окладов рабочих учреждения устанавливаются в следующих размерах: ┌───────────────────────────────────────────────────────────┬─────┬───────┐ │1 разряд работ в соответствии с Единым тарифно- │5205 │рублей │ │квалификационным справочником работ и профессий рабочих │ │ │ ├───────────────────────────────────────────────────────────┼─────┼───────┤ │2 разряд работ в соответствии с Единым тарифно- │5410 │рублей │ │квалификационным справочником работ и профессий рабочих │ │ │ ├───────────────────────────────────────────────────────────┼─────┼───────┤ │3 разряд работ в соответствии с Единым тарифно- │5590 │рублей │ │квалификационным справочником работ и профессий рабочих │ │ │ ├───────────────────────────────────────────────────────────┼─────┼───────┤ │4 разряд
Приказ АНО НАРК от 11.10.2017 N 97/17-ПР "Об утверждении наименований квалификаций и требований к квалификациям агропромышленного комплекса" (вместе с "Наименованиями квалификаций и требованиями к квалификациям, на соответствие которым проводится независимая оценка квалификации, представленные Советом по профессиональным квалификациям агропромышленного комплекса")
бакалавриата по направлениям подготовки (специальностям): "Агроинженерия", "Механизация сельского хозяйства" ИЛИ 1. Диплом о высшем образовании не ниже уровня бакалавриата. 2. Диплом о профессиональной переподготовке по профилю подтверждаемой квалификации 5 лет Инженер по автоматизации и механизации производственных процессов, ЕКС, раздел " Общеотраслевые квалификационные характеристики должностей работников, занятых на предприятиях, в учреждениях и организациях" B/02.6 Организация эксплуатации сельскохозяйственной техники B/03.6 Организация работы по повышению эффективности эксплуатации сельскохозяйственной техники Тракторист-машинист сельскохозяйственного производства (3-й уровень квалификации) "Тракторист-машинист сельскохозяйственного производства". Приказ Минтруда России от 04.06.2014 N 362н 3 A/01.3 Выполнение основной обработки почвы с заданными агротехническими требованиями - - 1. Диплом о среднем профессиональном образовании по программам подготовки квалифицированных рабочих (служащих) по одной из профессий : "Тракторист", "Тракторист-машинист". 2. Наличие удостоверения тракториста-машиниста категорий "B", "C", "D", "E", "F" ИЛИ 1. Диплом о среднем профессиональном образовании подготовки квалифицированных рабочих (служащих). 2. Диплом о профессиональной переподготовке по профилю подтверждаемой квалификации. 3. Наличие удостоверения тракториста-машиниста категорий "B", "C",
Постановление № А29-6216/2021 от 21.02.2022 АС Волго-Вятского округа
– Положение № 2/351), согласно пункту 1.1 которого к лицам, замещающим должности, не отнесенные к должностям муниципальной службы (далее – работники), относятся: специалисты, осуществляющие техническое обеспечение деятельности администрации муниципального образования городского округа «Сыктывкар» и ее отраслевых (функциональных) и территориальных органов (далее – специалисты); водители администрации муниципального образования городского округа «Сыктывкар» и ее отраслевых (функциональных) и территориальных органов (далее – водители); рабочие и служащие общеотраслевых должностей и профессий администрации муниципального образования городского округа «Сыктывкар» и ее отраслевых (функциональных) и территориальных органов, имеющих статус юридического лица (далее – рабочие и служащие). В соответствии с пунктом 1.2.2 Положения № 2/351 размеры должностных окладов (тарифных ставок) водителям устанавливаются в зависимости от класса водителя (I, II, III) согласно приложению № 2 к настоящему Положению. К первому классу относятся водители, имеющие право на управление транспортными средствами категории B, C, D, E. При отсутствии одной из указанных категорий водители относятся ко второму классу. Наличие первого и второго
Апелляционное определение № 33-1258/2021 от 26.05.2021 Орловского областного суда (Орловская область)
работник в этот период выполнял функции мастера строительных и монтажных работ. При этом необходимо учитывать, что Постановлением Госкомтруда СССР от 09.09.1967 № 443 утверждена Единая номенклатура должностей служащих, в пункте 5 которой предусмотрен следующий порядок установления наименований должностей руководителей служб на предприятиях и в учреждениях, в частности мастер – для руководителя производственных участков, имеющих в своем подчинении рабочих. Таким образом, должность «мастер» является общеотраслевой должностью руководителя подразделения (в производстве, строительстве и др.) независимо от их отраслевой принадлежности и ведомственной подчиненности, предусмотренной в Общесоюзном классификаторе профессий рабочих , должностей служащих и тарифных разрядов 186016, утвержденном Постановлением Госкомитета СССР от 27.08.1986 № 016 и Общероссийском классификаторе занятий ОК 010-93, утвержденном Постановлением Госстандарта России от 30.12.1993 № 298 (базовая группа 1223). Должность «мастер участка» является общеотраслевой должностью руководителя среднего звена, предусмотренной Тарифно-квалификационными характеристиками по общеотраслевым должностям служащих, утвержденными Постановлением Минтруда РФ от 10.11.1992 № 30 (действовали с 27.10.1992), а также Квалификационным справочником