рабочего времени педагогических работников включает преподавательскую (учебную) работу, воспитательную, а также другую педагогическую работу, предусмотренную квалификационными характеристиками по должностям и особенностями режима рабочего времени и времени отдыха педагогических и других работников образовательных учреждений, утвержденными в установленном порядке. Согласно Приказам Минздравсоцразвития РФ от 14.08.2009 N 593 и от 26.08.2010 N 761н "Об утверждении Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих" раздел "Квалификационные характеристики для работников образования", осуществление дополнительного образования обучающихся, в том числе, обучение в кружках , входит в должностные обязанности педагога дополнительного образования, тогда как учитель осуществляет обучение и воспитание обучающихся с учетом специфики преподаваемого предмета, способствует освоению образовательных программ, в том числе по индивидуальным учебным ускоренным курсам в рамках федеральных государственных образовательных стандартов. Не включено в перечень основных трудовых функций ведение кружковой работы и квалификационными характеристиками по должности руководитель образовательного учреждения. Таким образом, суммирование педагогической нагрузки педагога дополнительного образования с учебной нагрузкой учителя в целях пенсионного обеспечения
№406. Согласно п.п.е п.4 указанного приказа руководители кружков, секций, студий и других объединений учащихся стали именоваться педагогами дополнительного образования. Изменение наименования должностей не повлекло изменению нормативов педагогической нагрузки. Должностные обязанности руководителя кружка и должностные обязанности педагога дополнительного образования равнозначны, поскольку ею выполнялась работа с детьми во внеурочное время. В качестве педагога дополнительного образования она вела кружок «Мягкие игрушки» в Доме пионеров г. Гурьевска.В настоящее время вовлечение детей во внеурочное время занятиями в кружках, обучение в кружках различным видам творчества осуществляется в Центре дополнительного образования и этим занимается педагог дополнительного образования. Истец ФИО1 в судебном заседании полностью поддержала свои требования и настаивала на полном их удовлетворении. Представитель ответчика- Управление Пенсионного фонда РФ в г. Кемерово и Кемеровском роайоне Кемеровской области в суд не явился, просил суд рассмотреть дело в его отсутствие, о чем суду было представлено письменное ходатайство. Выслушав истца, изучив письменные материалы дела, суд находит исковые требования необоснованными и
(не менее 18 часов) соответствовала утвержденной Постановлением Правительства РФ от 03.04.2003г. №191 норме часов педагогической за ставку заработной платы. Подтверждением того что, истица в спорный период выполняла норму рабочего времени, установленную за ставку заработной платы, является и тот факт что ФИО1 была протарифицирована именно как учитель изобразительного искусства и черчения и получала заработную плату из фонда заработной платы учреждения за выполняемую работу учителя. Ведение кружковой работы входило в непосредственные обязанности истицы как педагога, обучение в кружках ведется по специально разработанным программам, ведется журнал посещений, и дети из кружка не уходят, занятия в кружке включены в школьное расписание и являются бесплатными. При таких обстоятельствах, оценивая представленные доказательства в их совокупности, суд приходит к выводу об удовлетворении исковых требований ФИО1 С учетом изложенного, на основании ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ», руководствуясь ст. ст. 194-198 ГПК РФ, суд РЕШИЛ: Исковые требования ФИО1 – удовлетворить. Зачесть период работы ФИО1 в специальный стаж,
