ГРАЖДАНСКОЕ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВО
ЗАКОНЫ КОММЕНТАРИИ СУДЕБНАЯ ПРАКТИКА
Гражданский кодекс часть 1
Гражданский кодекс часть 2

Окончание рабочего дня - гражданское законодательство и судебные прецеденты

Постановление № 3-АД2Ы от 17.05.2021 Верховного Суда РФ
лицензионно- разрешительной работы по городу Сыктывкару, Сыктывдинскому и Корткеросскому районам Управления Росгвардии по Республики Коми, составивший протокол об административном правонарушении, является заинтересованным лицом, подлежит отклонению. Обнаружение должностными лицами признаков административного правонарушения, составление ими соответствующих процессуальных документов и совершение иных процессуальных действий при производстве по делу об административном правонарушении само по себе к выводу об их заинтересованности в исходе дела не приводит. Утверждение в жалобе о том, что дело было рассмотрено мировым судьей по окончанию рабочего дня (после 15 часов 00 минут), не влечет отмену судебных актов. ФИО1 участвовал в судебном заседании мирового судьи, давал объяснения относительно обстоятельств вмененного административного правонарушения и довел свою позицию до суда, участвовал в исследовании доказательств и пользовался другими процессуальными правами. Доводы жалобы о том, что мировой судья и судья городского суда не приобщили к материалам дела медицинские документы, представленные ФИО1, подлежат отклонению. Из материалов настоящего дела не следует, что названное лицо при рассмотрении дела
Определение № 310-ЭС19-16185 от 27.09.2019 Верховного Суда РФ
именно непредставления административным органом доказательств надлежащего уведомления законного представителя юридического лица о времени и месте составления протокола об административном правонарушении в целях обеспечения ему возможности реализовать гарантии, предусмотренные статьей 28.2 указанного Кодекса. Суд округа согласился с выводами суда апелляционной инстанции. Доводы жалобы были предметом рассмотрения судов апелляционной и кассационной инстанций и им дана исчерпывающая правовая оценка применительно к установленным обстоятельствам направления уведомления о составлении протокола за один день до даты его составления после окончания рабочего дня организации, и отсутствия на момент составления такого протокола данных о надлежащем извещении лица. Указанные доводы не свидетельствуют о существенных нарушениях судами норм материального права и (или) норм процессуального права, повлиявших на исход дела, и не могут быть признаны достаточным основанием для пересмотра обжалуемого судебного акта в кассационном порядке. На основании изложенного и руководствуясь статьями 291.1, 291.6, 291.8 Арбитражного процессуального кодекса Российской Федерации, судья определил: в передаче кассационной жалобы для рассмотрения в судебном заседании
Определение № 303-ЭС21-11818 от 28.09.2021 Верховного Суда РФ
Согласно пункту 1 части 5 указанной статьи арбитражный суд, рассматривающий дело, отказывает в удовлетворении ходатайства об участии в судебном заседании путем использования систем видеоконференц-связи в случае, если отсутствует техническая возможность для такого участия. Принимая во внимание разницу в часовых поясах между городами Москва и Петропавловск-Камчатский и учитывая, что 11 часов 00 минут по московскому времени соответствует 20 часам 00 минутам в Петропавловске-Камчатском, заявитель фактически просит провести судебное заседание путем использования систем видеоконференц-связи по окончании рабочего дня , что свидетельствует об отсутствии у соответствующего суда технической возможности осуществления видеоконференц-связи. На основании изложенного и руководствуясь статьями 153.1, 184 и 185 Арбитражного процессуального кодекса Российской Федерации определил: отказать в удовлетворении ходатайства об участии в судебном заседании Судебной коллегии Верховного Суда Российской Федерации путем использования системы видеоконференц-связи. Судья Верховного Суда Букина И.А. Российской Федерации
Постановление № 04АП-2879/2012 от 13.08.2012 Четвёртого арбитражного апелляционного суда
раздела «Рекомендации о противопоказанных и доступных условиях и видах труда» индивидуальной программы реабилитации инвалида, выдаваемой Федеральными государственными учреждениями медико-социальной экспертизы, карта № 1629 к акту освидетельствования от 24.04.2007 № 1321 следует, что ФИО1 противопоказана работа с физическим и нервно-психическим перенапряжением, может выполнять работу дежурной, вахтером, горничной и т.д., рекомендовано работать продавцом продовольственных товаров, хлебобулочных изделий. В соответствии с разделом 3 трудового договора от 24.05.2010 ФИО1 установлена пятидневная рабочая неделя, начало рабочего дня 9-00, окончание рабочего дня 17-00, а пунктом 1.6. трудового договора предусмотрена возможность направления работника в служебную командировку. Приказом от 06.12.2010 № 54 ООО «Черемховский хлебозавод № 2» принял на работу ФИО2 на должность продавца-кассира с 06.12.2010 года с оплатой 4 330 рублей в месяц. Из раздела «Рекомендации о противопоказанных и доступных условиях и видах труда» индивидуальной программы реабилитации инвалида, выдаваемой Федеральными государственными учреждениями медико-социальной экспертизы, карта № 1395 к акту освидетельствования от 19.05.2010 № 1319 следует, что
Решение № 2-2192/2021 от 29.07.2021 Нижегородского районного суда г.Нижнего Новгорода (Нижегородская область)
на работу в отдел технического надзора СУ «Волгооргэнергогаз» на должность инженера 1 категории. ДД.ММ.ГГГГ. между работодателем и Истцом было заключено дополнительное соглашение к трудовому договору № от 27,10.2016г., в соответствии с которым он был переведен на должность заместителя начальника отдела технического надзора СУ «Волгооргэнергогаз». В соответствии с п. 10 трудового договора Истцу была установлена пятидневная рабочая неделя продолжительностью 40 часов с двумя выходными днями в субботу и воскресенье. Начало рабочего дня - 8.30, окончание рабочего дня - 17,27 (в предвыходные и в праздничные дни окончание рабочего дня 16.27), а также заработная плата в размере должностного оклада 23 664 рубля. (п. 12). Дополнительным соглашением от ДД.ММ.ГГГГ размер должностного оклада с ДД.ММ.ГГГГ был изменен на 40 983 рубля. Дополнительным соглашением от ДД.ММ.ГГГГ размер должностного оклада с ДД.ММ.ГГГГ был изменен на 42 518 рублей. Дополнительным соглашением от ДД.ММ.ГГГГ размер должностного оклада с ДД.ММ.ГГГГ был изменен на 44 474 рублей. Дополнительным соглашением от