Оплата времени прохождения медосмотра - гражданское законодательство и судебные прецеденты

налоговые вычеты по налогу на добавленную стоимость за 2003 год по счетам-фактурам, полученным от общества «Астур», поскольку оплата счетов-фактур произведена путем проведения взаимозачета задолженности, что подтверждается соглашениями о переуступке долга между обществом «КрасЮгАлко», обществом «Астур» и обществом «МСТА- АС-Абакан» за 2003 год. Налоговый орган требования заявителя не признал, привел следующие доводы: форма путевых листов соответствует Постановлению Госкомстата России от 28.11.1997 № 78, однако при заполнении путевых листов установлены следующие нарушения: во всех путевых листах вместо времени выезда и возвращения в гараж указана только дата, на оборотной стороне путевого листа в графах «пункт отправления и назначения» указан только населенный пункт, не заполнены графы «время» и «подпись лица, пользовавшегося автомобилем», почти во всех путевых листах пробег оканчивается на ноль, следовательно, расстояние указывается не точно, во всех путевых листах отсутствует отметка о прохождении предрейсового медосмотра , что является нарушением положений письма Минздрава России от 21.08.2003 № 2510/9468-03-32, в путевых листах отсутствует информация

периодического медицинского осмотра за 7 часов. Факт выплаты начисленного заработка подтверждается расчетным листком и истцом не оспаривается. Разрешая спор и отказывая ФИО1 в удовлетворении иска, суд первой инстанции, с которым согласился суд апелляционной инстанции, исходил из того, что право истца на получение средней заработной платы за время, затраченное на прохождение медицинского осмотра, ответчиком не нарушено, поскольку истцу установлен суммированный учет рабочего времени, при котором в соответствии с Постановлением Правительства РФ №922 от 24.12.2007 оплата времени прохождения медосмотра подлежит исходя из среднего часового заработка и, как следствие, оплата периода прохождения медицинского осмотра производится исходя из фактически затраченного на это времени. Режим рабочего времени проводника пассажирского поезда из-за специфики его работы по каждому конкретному рейсу устанавливается индивидуальным внутрисменными графиком, при этом расхождение в количестве рабочего времени, установленного графиком работы и отдыха на соответствующий год, и в индивидуальном графике (по конкретной поездке), не свидетельствует о том, что работодателем целенаправленно сокращается рабочее время истца,