работы на 2007 год ТУ ФСФБН проведена ревизия финансово-хозяйственной деятельности института повышения квалификации и переподготовки кадров (далее – Институт), являющегося структурным подразделением Хакасского государственного университета имени Н.Ф.Катанова, за период с 01.10.2005 по 01.01.2007. В ходе ревизии управлением установлены факты неправомерной выплаты работникам, не состоящим в штате Института, заработной платы, надбавок и премий в общей сумме 373 083 рублей в связи с тем, что в договорах гражданско-правового характера отсутствуют дата подписания договора директором Института и печать работодателя , и не представлены оправдательные документы, подтверждающие выполнение услуг по договору, что является нарушением статьи 9 Федерального закона «О бухгалтерском учете». Установлено также неправомерное использование средств от внебюджетной деятельности на бесплатное питание сотрудников Института в размере 271 460 рублей. Расходы на социальные выплаты сотрудникам за счет средств, полученных от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности, разрешением на открытие лицевого счета не предусмотрены. В соответствии с Коллективным договором ГОУ ВПО «ХГУ им.Катанова» в Университете организовано
отношений были направлены запросы в Пенсионный фонд РФ ГУ, Управление пенсионного фонда РФ по Астраханской области и в Межрайонную ИФНС России № 5 по Астраханской области, проведен анализ представленных документов. ФИО8 на основе анализа поступивших документов выяснено, что трудовые отношения между работниками и работодателем ООО «АСПМК-3» установлены на основании имеющихся у должника документов, подтверждающих наличие задолженности перед работниками, что подтверждается трудовыми договорами, приказами о приеме на работу, списками работников, трудовыми книжками, в которых имеется печать работодателя ООО «АСПМК-3». Доказательств обратного в материалах дела не представлено. Таким образом, установив отсутствие в материалах дела доказательств нарушения прав заявителя оспариваемыми действиями конкурсного управляющего по допуску к участию в собрании кредиторов представителя ФИО9 - ФИО10, усмотрев, что действия конкурсного управляющего по выплате заработной плате указанным заявителям лицам соответствуют требованиям действующего законодательства, пришли к обоснованному и правомерному выводу об отсутствии оснований для удовлетворения жалобы ФИО1 в указанной части. Доводы заявителя кассационной жалобы были предметом рассмотрения
округа-Югры в составе: председательствующего судьи Хуруджи В.Н., при секретаре Шулаковой Т.А., с участием представителя ФИО1, рассмотрев в открытом судебном заседании в помещении Сургутского городского суда гражданское дело № 2-9236/2016 по заявлению ФИО2 об установлении факта принадлежности трудовой книжки, установил: ФИО2 обратилась в суд с заявлением об установлении факта принадлежности ей трудовой книжки, без даты заполнения на имя ФИО2 (ФИО7) Н.Н., ДД.ММ.ГГГГ года рождения. Свои требования мотивирует тем, что на титульном листе трудовой книжки отсутствует печать работодателя , заполнявшего трудовую книжку и дата ее заполнения. Установление факта принадлежности трудовой книжки необходимо ей для оформления пенсии. Просит установить факт принадлежности ей трудовой книжки. В судебное заседание заявитель не явилась; ходатайствовала о рассмотрении дела в ее отсутствие; на заявленных требованиях настаивает в полном объеме, согласно доводов изложенных в заявлении. Представитель заявителя в судебном заседании заявленные требования поддержал в полном объеме, согласно доводам, изложенным в заявлении. Представитель Государственного учреждения - Управление пенсионного фонда РФ
