7. При формировании перечня вредных и (или) опасных производственных факторов, подлежащих исследованиям (испытаниям) и измерениям учтены предложения работников Часть 2 статьи 12 Закона N 426-ФЗ 8. Работником реализовано право присутствовать при проведении СОУТ на его рабочем месте Часть 1 пункт 1 статьи 5 Закона N 426-ФЗ 9. СОУТ проводилась с учетом особенностей, установленных приказом Минтруда России от 24.04.2015 N 250н Часть 7 статьи 9 Закона N 426-ФЗ 10. Отчет о проведении СОУТ: подписан всеми членами комиссии по проведению СОУТ Часть 2 статьи 15 Закона N 426-ФЗ утвержден председателем комиссии по проведению СОУТ 11. Работодателем организовано ознакомление работников с результатами проведения СОУТ на их рабочих местах под роспись в срок не позднее, чем 30 календарных дней со дня утверждения отчета о проведении СОУТ Часть 5 статьи 15 Закона N 426-ФЗ 12. Наличие утвержденного Плана мероприятий по улучшению условий и охраны труда подготовлен с учетом результатов проведения СОУТ Пункт 6 части
световой среды, электромагнитных полей, микроклимата, не может являться доказательством ненадлежащего качества работ по договору, так как является не конкретным. Не указано, какие именно факторы могут свидетельствовать об обоснованности вышеуказанных результатов. Податель жалобы не согласен с выводом суда первой инстанции об отсутствии в материалах отчета документов, подтверждающего принятие комиссией по проведению специальной оценки условий труда у работодателя решения о возможности использования Методики снижения класса (подкласса) условий труда и доработки Перечня рекомендуемых мероприятий, поскольку установление сроков выполнения мероприятий является прерогативой комиссии по проведению СОУТ с учетом возможностей работодателя, отметка о выполнении мероприятий по улучшению условий труда также осуществляется комиссией по СОУТ. ООО «ЦБТ» указывает, что несоответствие дат проведения исследований (испытаний) и измерений вредных и (или) опасных производственных факторов и даты составления экспертного заключения, не имеет существенного правового значения. Ранее при проведении аттестации рабочих мест в Лаборатории были установлены вредные условия труда, следовательно, идентификация потенциально вредных и (или) опасных производственных факторов не требуется.
мероприятий по улучшению условий труда по результатам специальной оценки условий труда 2016 г. Также АО «Морской порт Санкт-Петербург» были предоставлены два письма от 20.07.2017 года и 14.03.2018 года, протокол № 65-ЕП (Закупка у единственного поставщика (исполнителя/подрядчика) от 28.11.2018, свидетельствующие о выполнении мероприятий по улучшению условий труда, указанных в перечне отчета о проведении СОУТ. Судом в рамках рассмотрения административного дела 12-99/2019 установлено, что раздел VI отчета о проведении СОУТ ( перечень рекомендуемых мероприятий по улучшению условий труда) был составлен организаций проводящей СОУТ в соответствии с требованиями п.8 приложения № 4 к приказу Минтруда России от 14 января 2014г. № 33н: «Об утверждении Методики проведения специальной оценки условий труда, Классификатора вредных и (или) опасных производственных факторов, формы отчета о проведении специальной оценки условий труда и инструкции по ее заполнению», частично заполнен, графы 4 и 5 были заполнены комиссией по охране труда ОАО «Морской порт Санкт-Петербург», что подтверждается протоколом № 02/2016 от 17.05.2016
выполнении мероприятий, указанных в «Перечне рекомендуемых мероприятий по улучшению условий труда по результатам специальной оценки условий труда 2016 г. Также ФИО2 были предоставлены два письма от 20.07.2017 года и 14.03.2018 года, протокол № 65-ЕП (Закупка у единственного поставщика (исполнителя/подрядчика) от 28.11.2018 года, свидетельствующие о выполнении мероприятий по улучшению условий труда, указанных в перечне отчета о проведении СОУТ. Таким образом, судом установлено, что раздел VI отчета о проведении СОУТ ( перечень рекомендуемых мероприятий по улучшению условий труда) был составлен организаций проводящей СОУТ в соответствии с требованиями п.8 приложения № 4 к приказу Минтруда России от 14 января 2014г. № 33н: "Об утверждении Методики проведения специальной оценки условий труда, Классификатора вредных и (или) опасных производственных факторов, формы отчета о проведении специальной оценки условий труда и инструкции по ее заполнению", частично заполнен, графы 4 и 5 были заполнены комиссией по охране труда ОАО «Морской порт Санкт-Петербург», что подтверждается протоколом № 02/2016 от 17.05.2016
