Положение о порядке обеспечения форменной одеждой - гражданское законодательство и судебные прецеденты

соответствия средств индивидуальной защиты в соответствии с типовыми нормами, за организацию контроля за правильностью их применения работниками, а также за хранение и уход за ними возлагается на работодателя (его представителя) (пункт 34 Межотраслевых правил обеспечения работников средствами индивидуальной защиты). Постановлением Правительства Российской Федерации от 27 июня 2009 г. № 540 утверждено Положение о ведомственной охране Федерального агентства железнодорожного транспорта, пунктом 17 которого установлено, что работники ведомственной охраны исполняют должностные обязанности в форменной одежде, при наличии служебного удостоверения и жетона, образцы которых разрабатываются и утверждаются Федеральным агентством железнодорожного транспорта. Порядок и нормы обеспечения работников ведомственной охраны вещевым довольствием, форменной одеждой , снаряжением и соответствующими средствами индивидуальной защиты устанавливаются Агентством. Приказом Федерального агентства железнодорожного транспорта от 13 марта 2013 г. № 79 утверждены образцы форменной одежды, нормы обеспечения вещевым довольствием, форменной одеждой, снаряжением и соответствующими средствами индивидуальной защиты работников федерального государственного предприятия «Ведомственная охрана железнодорожного транспорта Российской Федерации». Разделами 1 и 3

соответствии с целями ее предоставления - в сумме 299 551 руб.; - с нарушением муниципального правового акта - в сумме 64 160 руб. 2.2. Привести Положение о мерах поддержки народных дружин Северодвинска и материальном стимулировании членов народных дружин, принимающих участие в охране общественного порядка на территории муниципального образования «Северодвинск», утвержденное постановлением Администрации Северодвинска от 06.08.2018 № 327-па, в соответствие с требованиями Бюджетного кодекса Российской Федерации (далее - БК РФ) и законодательства Российской Федерации и субъекта Российской Федерации в области оказания поддержки гражданам и их объединениям, участвующим в охране общественного порядка: - исключить норму об установлении расходного обязательства муниципальному автономному учреждению «Молодежный центр»; - установить порядок финансового обеспечения мер поддержки и стимулирования народных дружин; - исключить меру поддержки деятельности народных дружин в виде приобретения форменной одежды . 2.3. Рассмотреть вопрос об исключении мероприятий по оказанию поддержки и осуществлению материального стимулирования деятельности народных дружин, то есть деятельности правоохранительной направленности, из муниципальной программы

не в соответствии с целями ее предоставления - в сумме 299 551,00 рублей: - с нарушением муниципального правового акта - в сумме 64 160,00 рублей. 2.2. Привести Положение о мерах поддержки народных дружин Северодвинска и материальном стимулировании членов народных дружин, принимающих участие в охране общественного порядка на территории муниципального образования «Северодвинск», утвержденное постановлением Администрации Северодвинска от 06.08.2018 № 327-па, в соответствие с требованиями Бюджетного кодекса Российской Федерации и законодательства Российской Федерации и субъекта Российской Федерации в области оказания поддержки гражданам и их объединениям, участвующим в охране общественного порядка: - исключить норму об установлении расходного обязательства муниципальному автономному учреждению «Молодежный центр»; - установить порядок финансового обеспечения мер поддержки и стимулирования народных дружин; - исключить меру поддержки деятельности народных дружин в виде приобретения форменной одежды . 2.3. Рассмотреть вопрос об исключении мероприятий по оказанию поддержки и осуществлению материального стимулирования деятельности народных дружин, то есть деятельности правоохранительной направленности, из муниципальной программы «Молодежь Северодвинска

сокращение издержек заказчика; отсутствие ограничения допуска к участию в закупке путем установления неизмеряемых требований к участникам закупки. Пунктом 2 статьи 2 Закона о закупках установлено, что положение о закупке является документом, который регламентирует закупочную деятельность заказчика и должен содержать требования к закупке, в том числе порядок подготовки и проведения процедур закупки (включая способы закупки) и условия их применения, порядок заключения и исполнения договоров, а также иные связанные с обеспечением закупки положения. Доводы Истца основаны на решении и предписании ФАС России № 223ФЗ-43/16 от 04.02.2016г. по результатам рассмотрения жалобы ООО «ТЕХ-БЕРЕЗКА», а также на решении ФАС России № 223ФЗ-106/16 от 18.03.2016г. по результатам рассмотрения жалобы ЗАО «АЗ-Стиль», которые вынесены Истцом в связи с проведением ОАО «РЖД» открытого конкурса № 2221/ОКЭ-РЖДС/15 на поставку форменной одежды для нужд предприятий ОАО «РЖД» и ДЗО (далее - Конкурс). Указанным решением жалоба ООО «Тех-Березка» от 20.01.2016 г. № 014 (вх. от 27.01.2016 г. № 9487/16)

работником требования о расчете. В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму. В соответствии с положениями ст.69 ФЗ «О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации» от 30ноября2011года №342-ФЗ, сотрудник органов внутренних дел обеспечивается вещевым имуществом в зависимости от условий прохождения службы по нормам, которые устанавливаются Правительством Российской Федерации. Порядок учета, хранения, выдачи и списания вещевого имущества устанавливается федеральным органом исполнительной власти в сфере внутренних дел (ч.1). Общие положения о вещевом обеспечении сотрудников органов внутренних дел устанавливаются Правительством Российской Федерации (ч.2). Сотруднику органов внутренних дел, который в связи с характером служебной деятельности не пользуется форменной одеждой , выплачивается денежная компенсация в размере, устанавливаемом Правительством Российской Федерации, и в порядке, определяемом федеральным органом исполнительной власти в сфере внутренних дел (ч.3). В случае расторжения контракта и увольнения сотрудника