и проветривание, отопление в холодное время года (для указанной цели привлекалась спецтехника - бульдозер Т-170 для закачки угля в котельную), охрана территории и доступа к опасным производственным объектам). Поскольку шахта находится за пределами города, должник обеспечивал доставку работников на смену и обратно с помощью привлеченного пассажироперевозчика. Конкурсный управляющий полагает, что указанные расходы являются внеочередными и подлежат оплате вне очереди и за счет конкурсной массы. В период наблюдения была сформирована задолженность по выходному пособию за третий месяц после сокращения перед уволенными работниками в общей сумме 6.761.705 руб. Полагает, что правовой режим указанной задолженности не однозначен. Пояснил также, что общая сумма текущей кредиторской задолженности, сформированной в период конкурсного производства, составляет 17.420.462 руб. 17 коп. Дополнительно конкурсный управляющий пояснил, что между ним (поверенный) и ФИО7 С.А. (доверитель) (дебитор ООО «Абаканская Горная Компания») 26.08.2010 заключен договор поручения, согласно пункту 1 которого поверенный обязуется совершать от имени доверителя юридические действия, направленные на продажу принадлежащего доверителю
средств на счет работника. Коллективным договором ОАО «ЗМЗ» на 2011-2013 гг. предусмотрено, что выплата заработной платы производится ежемесячно 15-го и последнего числа месяца. Оплата отпуска производится не позднее, чем за 3 дня до его начала. Заработная плата выплачивается путем перечисления денежных средств на счет работника в отделении уполномоченного работодателем банка. Моментом выплаты заработной платы считается момент зачисления денежных средств на счет работника. Поскольку истец был уволен по сокращению штатной численности ДД.ММ.ГГГГ, выходное пособие за третий месяц после сокращения должно было быть выплачено ФИО1 в срок не позднее ДД.ММ.ГГГГ. Однако, как следует из справки ОАО «ЗМЗ» (л.д.14), выходное пособие за третий месяц после сокращения истцу выплачено частично в размере <данные изъяты> На ДД.ММ.ГГГГ задолженность ОАО «ЗМЗ» перед истцом составила <данные изъяты> Поскольку в ходе судебного разбирательства установлено, что задолженность в размере <данные изъяты> подлежащая выплате за 3 месяц после сокращения, ОАО «ЗМЗ» перед истцом до настоящего времени не погашена, указанная сумма
средств на счет работника. Коллективным договором ОАО «ЗМЗ» на 2011-2013 гг. предусмотрено, что выплата заработной платы производится ежемесячно 15-го и последнего числа месяца. Оплата отпуска производится не позднее, чем за 3 дня до его начала. Заработная плата выплачивается путем перечисления денежных средств на счет работника в отделении уполномоченного работодателем банка. Моментом выплаты заработной платы считается момент зачисления денежных средств на счет работника. Поскольку истец была уволена по сокращению штатной численности ДД.ММ.ГГГГ, выходное пособие за третий месяц после сокращения должно было быть выплачено ФИО1 в срок не позднее ДД.ММ.ГГГГ. Однако, как следует из справки ОАО «ЗМЗ» (л.д.13), выходное пособие за третий месяц после сокращения в размере <данные изъяты> истцу не выплачено. Поскольку в ходе судебного разбирательства установлено, что задолженность в размере <данные изъяты> подлежащая выплате за 3 месяц после сокращения, ОАО «ЗМЗ» перед истцом до настоящего времени не погашена, указанная сумма подлежит взысканию с ответчика в пользу ФИО1 в полном размере.
