положения об оплате труда работников государственных образовательных организаций Ханты- Мансийского автономного округа – Югры, утвержденного приказом департамента от 16.01.2014 № 1-нп, приняты частично; условия оплаты труда по среднему заработку дней нахождения работника в командировке по одной должности (основной или внутреннего совместительства) локальным актом академии не установлены; нарушен пункт 29 положения о Порядке организации и осуществления образовательной деятельности по образовательным программам среднего профессионального образования ( приказ Министерства образования и науки Российской Федерации от 14.06.2013 № 464 «Об утверждении Порядка организации и осуществления образовательной деятельности по образовательным программам среднего профессионального образования»); количество ставок факультета СМПО превышает сумму ставок специалистов и преподавателей факультета СМПО; за счет средств, выделяемых на исполнение государственного задания, финансируются специалисты, выполняющие работы не входящие в перечень государственных услуг, работ, определенных приказом департамента от 19.12.2014 № 1681 «Об утверждении государственного задания на оказание государственных услуг (выполнения работ) бюджетным учреждением высшего образования Ханты-Мансийского автономного округа – Югры «Ханты- Мансийская государственная медицинская
заседания. Представители лиц, участвующих в деле, считают возможным окончить подготовку дела к судебному разбирательству, предлагают назначить дату судебного заседания. Суд, учитывая мнения представителей лиц, участвующих в деле, считает возможным окончить подготовку дела к судебному разбирательству и назначить судебное заседание. Руководствуясь ст.ст.136, 137, 184, 185 АПК РФ арбитражный суд, ОПРЕДЕЛИЛ: Окончить подготовку дела к судебному заседанию. Назначить дату судебного заседания на 20.07.2009 г. на 11 час. 00 мин. Заявителю ко дню судебного заседания: - приказ об утверждении программы ; возражения на отзыв; пояснения по вопросу осуществления контроля ранее; Ответчику представить ко дню судебного заседания: - Устав, Положение, приказ о назначении руководителя; - пояснения по вопросу нормативно-правового обоснования необходимости утверждения программы; Документы представить заблаговременно. О получении определения и об участии в судебном заседании прошу сообщить по телефону <***> (помощник судьи). Представителям лиц, участвующих в деле, при себе иметь документы, удостоверяющие личность и подтверждающие полномочия на участие в деле (копии в дело, подлинники
5641, 01 руб.; - от 26.02.2016 №11200/38 – планшет на сумму 25980 руб., НДС 3963,05 руб.; - от 03.06.2016 №А-00034310/38 – кронштейн для ТВ, телевизор на сумму 60360,01 руб., НДС 9207,46 руб. Согласно пояснениям налогоплательщика, приобретенные товарно-материальные ценности (ТМЦ) переданы работникам организации в качестве вознаграждения в рамках программы «Тотальная оптимизация производства», которая создана для минимизации затрат и увеличения объемов производства. Вознаграждение направлено на обеспечение экономической эффективности производственной деятельности. В подтверждение доводов Обществом представлены: приказ об утверждении программы «Тотальная оптимизация производства», Положение о премировании по Программе «Тотальная оптимизация производства», приказ о вводе Положения об оплате труда работников АО «Алданзолото» ГРК», Положение об оплате труда работников АО «Алданзолото» ГРК», приказ от 30.08.2016 №1962пр «О вознаграждении победителей конкурса мероприятий ТОП и лучших авторов ТОП». Отказывая в принятии налоговых вычетов, налоговый орган исходил из того, что передача Обществом сотрудникам ТМЦ в качестве поощрения является премированием в силу статей 129, 191 Трудового кодекса Российской Федерации,
следующие процессуальные действия: а) составить дополнение к заявлению, в котором пояснить правовые причины исчисления срока на обжалование с момента получения постановления по делу об административном правонарушении № 129, а не с момента его принятия с участием ОАО «Жилищно-эксплуатационная управляющая компания «Южная». б) представить в арбитражный суд дополнительные доказательства: документы о полномочиях лица, подписавшего заявление в арбитражный суд; доказательства получения постановления по делу об административном правонарушении 26.02.2007; предписание Управления Роспотребнадзора № 2665 от 26.01.2007; приказ об утверждении Программы производственного контроля 03.02.2007; договор на содержание контейнерной площадки и вывоз бытовых отходов от 01.12.2005; проект договора на вывоз бытовых отходов январь 2007, направленный МУП «Город» заявителю; приложение к письму ОАО «Жилищно-эксплуатационная управляющая компания «Южная» № 103 от 05.02.2007; объединенный график вывоза мусора по ОАО ЖЭУК «Южная» по маршрутам №1, 2, 6, 9 к письму № 156 от 19.02.2007; доказательства наличия официально изданных санитарных правил, в частности СП 2.2.2.1327-03 «Гигиенические требования к организации технологических
положений и правил; инструкции по охране труда, журнал регистрации вводного инструктажа, журнал регистрации инструктажа на рабочем месте, журнал учета инструкций по охране труда для работников постановление, журнал учета выдачи инструкций по охране труда для работников, книга учета движения трудовых книжек и вкладышей в них, приказ о назначении ответственного за инструктаж по охране труда и ведение журналов инструктажей, приказ об утверждении ежегодного графика отпусков, приказ о назначении ответственного за ведение и учет трудовых книжек, приказ об утверждении программы вводного инструктажа, приказ об утверждении программы первичного инструктажа на рабочем месте, решение об утверждении инструкций по охране труда для работников; программа производственного контроля за соблюдением санитарных правил и выполнением санитарно-противоэпидемических (профилактических) мероприятий, а также приказ о ее утверждении; приказ о назначении ответственного по ведению кассовых операций; 41) Файлы (базу данных) бухгалтерского учета, содержащиеся в используемой обществом с ограниченной ответственностью "БЫТКОМПЛЕКС" специализированной компьютерной программе для ведения бухгалтерского учета и относящиеся к периоду с 04.12.2019
труда для начальника участка ООО «Мастер Руф» от ДД.ММ.ГГГГ на 5 листах, инструкция по охране труда при работе на высоте от ДД.ММ.ГГГГ на 8 листах, инструкция по охране труда для кровельщика по стальным кровлям в ООО «Мастер Руф» от ДД.ММ.ГГГГ на 4 листах, инструкция по охране труда для генерального директора ООО «Мастер Руф» от ДД.ММ.ГГГГ на 2 листах, инструкция по охране труда и технике безопасности на рабочем месте от ДД.ММ.ГГГГ на 5 листах, приказ «об утверждении программы вводного инструктажа» от ДД.ММ.ГГГГ на 1 листе, правила проведения вводного инструктажа по охране труда в ООО «Матер Руф» на 15 листах, договор №/Б/КР/2017 на оказание услуг и (или) выполнение работ по капитальному ремонту общего имущества в многоквартирном доме, применяемый для получателей субсидий, формирующих фонд капитального ремонта на счете некоммерческой организации «Фонд - региональный оператор капитального ремонта общего имущества в многоквартирных домах» (далее - региональный оператор) или на специальном счете, владельцем которого является региональный
присутствовал защитник ООО "Наш дом" С., которой был объявлен результат рассмотрения дела и назначенное административное наказание в виде административного штрафа. Доводов, влекущих отмену обжалуемых актов жалоба законного представителя привлекаемого юридического лица не содержит и данных оснований не установлено судьей краевого суда. Представленные в судебное заседание в краевом суде заявление С. об отмене дисциплинарного наказания, приказ № 21 об отмене приказа № 46 от 30 июня 2020 г. о привлечении к дисциплинарной ответственности С., приказ об утверждении Программы вводного инструктажа сотрудников № 1 от 13 января 2020 г. не свидетельствуют об отсутствии состава административного правонарушения, на законность обжалуемых актов не влияют и являются основанием для отмены актов по делу об административном правонарушении и освобождении ООО "Наш дом" от административной ответственности". Постановление о привлечении юридического лица к административной ответственности за совершение административного правонарушения, предусмотренного частью 6 статьи 20.4 КоАП РФ, вынесено должностным лицом в пределах срока давности привлечения к административной ответственности, установленного
