ОАО "РЖД" от 12 января 2010 г. N 16р; по безопасности движения: предрейсовый, внеочередной, по изменениям ТРА станций, при перерыве в работе более 10 дней. Порядок проведения инструктажей по безопасности движения осуществляется в соответствии с Положением об организации и проведении инструктажа по безопасности движения бригад специального железнодорожного подвижного состава, утвержденным распоряжением ОАО "РЖД" от 2 июня 2014 г. N ЦДИ-178/р; 8.2. Согласно требованиям Стандарта СТО РЖД 08.020-2014. Организация технической учебы работников ОАО "РЖД" в подразделениях должен проводиться не реже 1 раза в неделю предрейсовый (предсменный) инструктаж по действиям в аварийных и нестандартных ситуациях. 8.3. При нахождении работников бригад СПС на удаленных станциях допускается проводить им внеочередные инструктажи по безопасности движения по телефону (в указанный в телеграмме срок), с отметкой в журнале регистрации проведения соответствующего инструктажа "по телефону". По прибытии бригады СПС в место дислокации работники повторно знакомятся с материалами вышеуказанных инструктажей, делают необходимые записи в технический формуляр ТУ-58, после
опровергаются Стандартом организации «Система менеджмента качестве. Персонал. Порядок организации и нормирования труда в ОАО «ММК», утвержденным приказом генерального директора ОАО «ММК» от 14 сентября 2011 года (СТО СМК 2-6.2-11-2011), согласно п. 7.1.2 которого предсменный инструктаж проводится до начала смены в специально оборудованном помещении продолжительностью 15-25 минут, в зависимости от количества рассматриваемых вопросов, с участием всех работников бригады (смены, участка, службы). Учет помещения работниками инструктажа ведется в отдельном журнале. В соответствии с п.7.1.9 данного Стандартапредсменныйинструктаж должен заканчиваться с учетом необходимого времени для притытия работников на свои рабочие места до начала смены (т.1 л.д. 183-204). В соответствии с понятиями, данными в Стандартах организации СТО СМК 2-6.2-11-2011, СТО СМК 2-6.2-09-2011, предсменный инструктаж, раскомандировка - это доведение до сведения работников информации, заданий на предстоящую смену по отдельным участкам, бригадам, индивидуальных заданий, расстановка работников. Согласно п.п. 22, 23 Коллективного договора, п.п. 22, 23 Правил внутреннего трудового распорядка ОАО «ММК», принятых 08 февраля
учебы работников ОАО «РЖД» устанавливается Стандартом СТО РЖД 08.020-2019 «Организация технической учебы работников ОАО «РЖД». Общие положения», утвержденного распоряжением ОАО «РЖД» от <Дата обезличена> <Номер обезличен> (введен взамен утратившего силу Стандарта, утвержденного распоряжением ОАО «РЖД» от <Дата обезличена> <Номер обезличен>). Согласно Стандарту СТО РЖД 08.020-2019 (далее - Стандарт) техническая учеба – совокупность мероприятий, направленных на обеспечение требуемого уровня профессиональных знаний, умений и навыков работников без отрыва от производства (пункт 3.26); техническая учеба проводится с работниками филиалов ОАО «РЖД», в соответствии с годовыми планами проведения технической учебы (пункт 4.6); техническая учеба включает следующие виды занятий: плановые, внеплановые теоретические и практические занятия, еженедельные (предсменные) инструктажи , контрольные мероприятия. Виды занятий для каждой профессии, кроме внеплановых, определяются годовым планом технической учебы (пункт 4.7); при проведении теоретических занятий по технической учебе и еженедельных (предсменных) инструктажей рекомендуется использовать самоподготовку в СДО (система дистанционного обучения) в сочетании с проверкой знаний в СДО (пункт 4.10); техническая учеба
при проведении проверки знаний, не свидетельствует о незаконности результатов проверки. При таких обстоятельствах судебная коллегия отклоняет и доводы жалобы о том, чтоэкзамен 24.12.2019 вел посторонний человек. Доводы жалобы о том, что обучение перед проверкой не проводилось, также аналогичны позиции истца в суде первой инстанции, где были проверены и получили надлежащую правовую оценку. Суд первой инстанции установил, что работодателем организовано проведение технической учебы в соответствии со Стандартом СТО РЖД 08.020-2019 «Организация технической учебы работников ОАО «РЖД», предусматривающим плановые, внеплановые теоретические и практические занятия, еженедельные (предсменные) инструктажи , контрольные мероприятия, а также самоподготовку работников в системе дистанционного обучения (СДО). Решением Сосногорского городского суда РК № 2-509/2020 от 05.08.2020, вступившим в законную силу 26.10.2020, подробно проанализирована организация системы обучения в ОАО «РЖД», а также установлено прохождение ФИО1 технических занятий в спорный период 12.12.2019, 18.12.2019 и позднее (всего 13 посещений). Обстоятельств, препятствующих прохождению истцом указанных занятий до проведения спорных проверок в целях подготовки к
