Увольнение инвалида по инициативе работодателя - гражданское законодательство и судебные прецеденты

в течение 1 года с момента создания рабочего места; представляет в центр занятости выписку из приказа об увольнении гражданина в течение трех рабочих дней в случае досрочного расторжения или прекращения трудового договора с работником, и принимает на освободившееся рабочее место инвалида по направлению центра занятости (пункты 2.1.1, 2.1.2, 2.1.4, 2.1.5, 2.1.7, 2.1.8); центр занятости возмещает затраты работодателя на приобретение (монтаж, установку) оборудования для оснащения специального рабочего места в размере фактических расходов работодателя, но не более 50 000 руб. за 1 рабочее место (пункт 3.1); общая сумма затрат работодателя составляет 51 531,77 руб. (пункт 3.2); общая сумма возмещения затрат работодателя по договору составляет 50 000 руб. (пункт 3.4). Пунктом 4.2 договора предусмотрено, что в случае неисполнения работодателем обязательств, предусмотренных пунктами 2.1.2, 2.1.4, 2.1.7, 2.1.8 настоящего договора либо досрочного расторжения договора по инициативе работодателя , сумма возмещения затрат на приобретение (монтаж, установка) оборудования, перечисленная работодателю центром занятости, подлежит возврату в установленном

что истцу для облегчения выполнения его трудовой функции был предоставлен логин и пароль ко всем программным обеспечениям, обеспечен доступ к общей электронной почте, несмотря на это, истец бездействовал в периоды с 03 по 06 и с 30 по 31 декабря 2019 года, сдавая нулевые формы отчетности. Указывает, что суд не дал должной оценки показаниям свидетелей. Считает ошибочным вывод суда о том, что при увольнении истца не была учтена его инвалидность. Отмечает, что увольнение инвалида по инициативе работодателя производится в общем порядке, Федеральный закон от 24 ноября 1995 года №181-ФЗ «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации» не содержит особых условий для расторжения трудового договора с работником-инвалидом. Полагает, что процедура увольнения истца нарушена не была. Ссылается на допущенные судом процессуальные нарушения в части вынесения определений на протокол судебного заседания, вынесение определения на ходатайство, изготовление мотивированного решения за пределами предусмотренного законом срока. В возражениях на апелляционную жалобу истец К. просит оставить