Время оказания платных услуг - гражданское законодательство и судебные прецеденты

затраты на выполнение i-того этапа при оказании платной услуги, руб.; Рнп. - норма прибыли, выраженная в долях. 7. Затраты на выполнение i-того этапа услуг определяются по формуле: Зр.i = Трi x С1часа, где: Трi - трудозатраты на выполнение технологической операции на i-ом этапе, определяемые в соответствии с приложением N 1 к настоящей Методике с применением параметрических коэффициентов, определяемых в соответствии с приложением N 2 к настоящей Методике; С1часа - средняя стоимость единицы рабочего времени оказания платной услуги . 8. Средняя стоимость единицы рабочего времени оказания платной услуги определяется по следующей формуле: С1часа = НСЧЧ x (1 + Ксв + Км + КАм + КПр.З), где: НСЧЧ - норматив стоимости 1 часа услуги, в руб./чел.-час, который определяется по формуле: НСЧЧ = ЗП/Т, где: Т - фонд рабочего времени работников, связанных с оказанием платной услуги; ЗП - затраты на оплату труда работников, связанных с оказанием платной услуги; Ксв; Км; КАм; КПр.З -

услуги; Зн - накладные затраты, относимые на стоимость платной услуги. 18. Затраты на основной персонал включают в себя: затраты на оплату труда и начисления на выплаты по оплате труда основного персонала; затраты на командировки основного персонала, связанные с предоставлением платной услуги; суммы вознаграждения сотрудников, привлекаемых по гражданско-правовым договорам. Затраты на оплату труда и начисления на выплаты по оплате труда рассчитываются как произведение стоимости единицы рабочего времени (например, человеко-дня, человеко-часа) на количество единиц времени, необходимое для оказания платной услуги . Данный расчет проводится по каждому сотруднику, участвующему в оказании соответствующей платной услуги, и определяются по формуле: , где - затраты на оплату труда и начисления на выплаты по оплате труда основного персонала; - норма рабочего времени, затрачиваемого основным персоналом; - повременная (часовая, дневная, месячная) ставка по штатному расписанию и по гражданско-правовым договорам сотрудников из числа основного персонала (включая начисления на выплаты по оплате труда). Расчет затрат на оплату труда персонала, непосредственно

услуги; Зн - накладные затраты, относимые на стоимость платной услуги. 18. Затраты на основной персонал включают в себя: затраты на оплату труда и начисления на выплаты по оплате труда основного персонала; затраты на командировки основного персонала, связанные с предоставлением платной услуги; суммы вознаграждения сотрудников, привлекаемых по гражданско-правовым договорам. Затраты на оплату труда и начисления на выплаты по оплате труда рассчитываются как произведение стоимости единицы рабочего времени (например, человеко-дня, человеко-часа) на количество единиц времени, необходимое для оказания платной услуги . Данный расчет проводится по каждому сотруднику, участвующему в оказании соответствующей платной услуги, и определяются по формуле: , где Зоп - затраты на оплату труда и начисления на выплаты по оплате труда основного персонала; Тусл - норма рабочего времени, затрачиваемого основным персоналом; ОТч - повременная (часовая, дневная, месячная) ставка по штатному расписанию и по гражданско-правовым договорам сотрудников из числа основного персонала (включая начисления на выплаты по оплате труда). Расчет затрат на оплату

соответствии с ч.1 статьи 68 ГПК РФ, объяснения сторон признаются в качестве доказательства и подлежат проверке и оценке наряду с другими доказательствами. В судебном заседании установлено, что ООО «Жилкомсервис № 2 Кировского района» является управляющей компанией, которая осуществляет управление, техническое обслуживание и эксплуатацию жилого дома, в котором проживает истица. Истица в обоснование своих доводов утверждала, что залитие квартиры произошло из-за ненадлежащего исполнения своих обязанностей Управляющей организацией ООО «Жилкомсервис № 2 Кировского района» во время оказания платных услуг собственникам <адрес>, поскольку сотрудниками ответчика была некачественно выполнена работа по монтажу сантехнического оборудования. Ответчиком ООО «Жилкомсервис № 2 Кировского района» данный факт не оспорен, более того, в отзыве на исковое заявление ответчик указал, что 16.12.2020 года в адрес истицы был направлен ответ на претензию, в котором управляющая компания признала свою вину и готова возместить материальный ущерб (л.д. 82). Более того, из отзыва ответчика усматривается, что они готовы возместить истице причиненный ущерб. Согласно ст.1064

с регистрационного учета по месту жительства (месту пребывания) граждан РФ); - прием населения по вопросам выдачи (замены) паспортов (по достижению 14, 25 и 45-летнего возраста и при изменении сведений о дате или месте рождения); - выдаче справок с места регистрации; - заполнение копий лицевого счета, договора социального найма и заявлений на вселение. При осуществлении возложенных функций паспортист обязан идентифицировать субъекта персональных данных и осуществлять обработку персональных данных только в случаях установленных Законом. Во время оказания платных услуг населению паспортист осуществляет денежные расчеты с населением в соответствии с утвержденными прейскурантами цен. ООО «Управляющая компания «Центр-ЖКХ» в материалы дела представлена копия приказа от 01.02.2015 года № 10 «Об утверждении прейскуранта цен». В прейскуранте цен на предоставление платных услуг населению г. Оренбурга по оформлению документов и других учетных форм (утвержден директором ООО «Управляющая компания «Центр-ЖКХ» от 01.04.2015 года) предусмотрены цены на осуществление всех действий, осуществляемых паспортистом, в том числе выдача справок о составе