г.Ярославле направил в ИФНС России по Ленинскому району г.Ярославля заказную бандероль, которая содержала декларации по налогу на прибыль за 2005 год в количестве 50 шт., сопроводительное письмо, а также почтовый конверт, в который были вложены налоговая декларация по ЕСН за 2005 год, расчеты авансовых платежей по страховым взносам на ОПС за 2005 год, расчетные ведомости по средствам ФСС за 2005 год, сопроводительное письмо, сообщение банка о закрытии расчетного счета ИП ФИО5 Факт отправки бандероли подтвержден почтовой квитанцией № 13871 от 24.03.2006, в которой работниками почты указаны дата отправления 24.03.2006 и вес бандероли 1,470кг, списком заказных отправлений 3-го Отделения связи г.Ярославля от 24.03.2006. В бандероли также имелась Опись документов, вложенных в конверт для отправки, от 24.03.2006, в которой под №№ 1- 51 указаны налоговые декларации по налогу на прибыль, № 52 – сопроводительное письмо о направлении декларации по ЕСН, расчета страховых взносов на ОПС от 23.03.2006, № 53 - налоговая декларация
следующих обстоятельств. 1. Формальное разделение трудовых обязанностей между работниками ООО «Провинция» и ООО «Новая провинция», ИП ФИО1 В ходе проверки установлено, что при открытии магазина по адресу<...> часть работников, работавших в магазинеООО «Провинция» по адресу: <...> перешли на работу в ООО «Новая провинция» на те же должности с одинаковым окладом. Далее при закрытии магазина ООО «Новая провинция» все работники перешли на работу к ИП ФИО1 также на те же должности с одинаковым окладом. В сентябре 2016 года ИП ФИО1 завершила деятельность по реализации продуктов питания в магазине по адресу <...>, контрольно-кассовая техника снята с учета 12.09.2016, а работники , работавшие в указанном магазине у ИП ФИО1, трудоустроены в ООО «Провинция» на те же должности с одинаковым окладом. Физические лица, являющиеся работниками одной организации осуществляют приемку, доставку товара как одной, так и другой организации. При этом выполнение физическими лицами работы в пользу организации, не являющейся их работодателем, носили периодический, а не
что, по мнению Инспекции, подтверждается следующим. 1. Формальное разделение трудовых обязанностей между работниками ООО «Провинция», ООО «Новая провинция», ИП ФИО8 При открытии магазина по адресу <...> часть работников, работавших в магазине ООО «Провинция» по адресу: <...> б, перешли на работу в ООО «Новая провинция» на те же должности с одинаковым окладом, а при закрытии магазина ООО «Новая провинция» все работники перешли на работу к ИП ФИО8 на те же должности с одинаковым окладом. В сентябре 2016 ИП ФИО8 завершила деятельность по реализации продуктов питания в магазине по адресу <...>, контрольно-кассовая техника снята с учета 12.09.2016, а работники , работавшие в магазине у ИП ФИО8, трудоустроены в ООО «Провинция» на те же должности с одинаковым окладом. Физические лица, являющиеся работниками одной организации, осуществляют приемку, доставку товара как одной, так и другой организации. При этом выполнение физическими лицами работы в пользу организации, не являющейся их работодателем, носили периодический, а не разовый характер.
