правил ОАО «Негосударственный пенсионный фонд «ЛУКОЙЛ-ГАРАНТ», а также Правил организации и осуществления внутреннего контроля в ОАО «Негосударственный пенсионный фонд «ЛУКОЙЛ-ГАРАНТ». 09 июня 2014 г. в Единый государственный реестр юридических лиц внесена запись о регистрации ОАО «Негосударственный пенсионный фонд «ЛУКОЙЛ-ГАРАНТ». Согласно разделительному балансу ОАО «НПФ «ЛУКОЙЛ-ГАРАНТ» является правопреемником некоммерческой организации «Негосударственный пенсионный фонд «ЛУКОЙЛ-ГАРАНТ» в отношении прав и обязанностей по обязательному пенсионному страхованию. 21 января 2015 г. ФИО3 обратилась в ОАО «НПФ «ЛУКОЙЛ-ГАРАНТ» с заявлением на единовременнуювыплату средств пенсионных накоплений, учтенных на пенсионном счете ФИО3 накопительной трудовой пенсии (вх. № 15-6371-0101-16В). Решение об осуществлении ФИО3 единовременной выплаты было принято ОАО «НПФ «ЛУКОЙЛ-ГАРАНТ» 21 июля 2015 г., т.е. спустя 6 месяцев, что является нарушением пункта 10 Правил единовременной выплаты негосударственным пенсионным фондом, осуществляющим обязательное пенсионное страхование, средств пенсионных накоплений застрахованным лицам, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 21 декабря 2009 г. № 1048. 11 августа 2015 г. на основании полученных данных
досрочной пенсии), в случае непредставления застрахованным лицомсправки, предусмотренной подпунктом «г» пункта 4 Правил, фонд запрашивает ее в территориальном органе ПФР в порядке, установленном Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации (подпункт «а» пункта 10) , а также - выносит решение об осуществлении единовременной выплаты или мотивированное решение об отказе в ее осуществлении по формам, утверждаемым Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации (подпункт «в» пункта 10). 21.01.2015 Застрахованное лицо обратилось в Фонд с заявлением на единовременнуювыплату средств пенсионных накоплений, учтенных на пенсионном счете ФИО1 накопительной трудовой пенсии (вх. № 15-6371-0101-16В). Однако, решение об осуществлении Застрахованному лицу единовременной выплаты было принято Фондом 21.07.2015, т.е. спустя 6 месяцев, что является нарушением пункта 10 Правил. По факту нарушения сроков принятия Решения об осуществлении единовременной выплаты или мотивированного решения об отказе в выплате по заявлению ФИО1 в рамках Договора ОПС № 312-637123-416 от 20.04.2012 в отношении заявителя 11.08.2015 составлен Протокол об административном правонарушении
только одни поощрения. Кроме того, по законодательству имела право на дополнительный отпуск без оплаты, но ей не предоставили даже полный очередной отпуск в количестве 40 дней. Зам. руководителя Балахнинского межрайонного лесничества ФИО3. пояснила, что она должна написать заявление только на 14 календарных дней, поскольку не отработала полный календарный 2021 год, хотя ранее было неиспользованных 26 дней. Вместе с заявлением на отпуск истица написала заявление на предоставление материальной помощи в размере одного оклада и заявление на единовременную выплату в размере двух должностных окладов. В день увольнения выяснила, что ей не начислена единовременная выплата в размере двух окладов, объяснив тем, что им никто не переслал заявление истицы на единовременную выплату. Истица обращалась по данному вопросу на личном приеме к начальнику отдела кадров ФИО4 и заместителю министра ФИО5, которые отказали в связи с тем, что истица не писала заявление на единовременную выплату. Истица не имела права лично доставить заявление в министерство, так как
<адрес> о взыскании процентной ставки рефинансирования за просрочку выплаты страховых взносов, установил: ФИО3 обратилась в суд с иском к ГУ УПФ РФ по <адрес>. Истец в обоснование иска указала, что внесла в добровольном порядке в УПФ РФ страховые взносы: в мае 2014 года в размере 3 000 рублей, в августе 2014 года в размере 3 000 рублей, в сентябре 2014 года в размере 3000 рублей, ДД.ММ.ГГГГ в размере 3000 рублей. ДД.ММ.ГГГГ истец подала заявление на единовременную выплату пенсионных накоплений. ДД.ММ.ГГГГ истец получила денежные средства в размере 9 215,62 рублей. Истец недополучила денежные средства в размере 15 418,07 рублей. В течение последующих 4-х месяцев истец с задержкой получала пенсию. Просит взыскать с ответчика за несвоевременную выплату накопительной части пенсии проценты за каждый день просрочки по ставке рефинансирования ЦБ РФ, компенсацию морального вреда в размере 10 000 рублей. В дальнейшем истица направила в суд заявление, в котором просила выделить из среды Пенсионного
иску ФИО1 к ОПФР по Нижегородской области, Министерству финансов Российской Федерации о признании решении незаконным, взыскании компенсации морального вреда, у с т а н о в и л : ФИО1 обратился в суд с иском к ГУ УПФ РФ в Приокском районе г.Н.Новгорода, Министерству финансов Российской Федерации о признании решении незаконным, взыскании компенсации морального вреда. В обоснование требований указал, что вступил в программу софинансирования пенсий в 2013 году, в мае 2021 году подал заявление на единовременную выплату накопительной части. 08.09.2021 г получил письменный отказ в выплате, с предложением варианта в виде срочной выплаты с сроком выплаты 120 месяцев. Срок для срочной выплаты его не устраивает. Согласно федеральной программе софинансирование пенсий, разделу «Выплаты», сам клиент выбирает срок (продолжительность) выплаты. Программа софинансирования пенсии - Программа государственного софинансирования формирования пенсионных накоплений, введенная Федеральным законом от 30.04.2008 № 56-ФЗ «О дополнительных страховых взносах на накопительную пенсию и государственной поддержке формирования пенсионных накоплений». ДСВ -
