Гражданский кодекс часть 1

рассмотрел в открытом судебном заседании в помещении суда гражданское дело по иску Акционерного общества «Конструкторское бюро химавтоматики» (АО «КБХА») к ФИО2 ФИО6 о взыскании задолженности по ученическому договору,

установил:

истец Акционерное общество «Конструкторское бюро химавтоматики» (далее по тексту АО «КБХА»), обратился в суд с заявлением к ФИО2, указав, что в соответствии с приказом по АО КБХА № 1713/к от 12.08.2020 «О комплектовании основным производственным персоналом» в целях укомплектования основным производственным персоналом производственных подразделений предприятия утверждено проведение соответствующего ряда мероприятий, в частности: в рамках утвержденной сметы заключить договор между АО КБХА и ВУЗ/СУЗ на обучение по ключевым профессиям (п.1.1 приказа); обеспечить поиск и отбор лиц, ищущих работу и выразивших в письменном виде желание пройти профессиональное обучение за счет средств АО КБХА с целью дальнейшего трудоустройства в установленном порядке в случаев спешного завершения обучения (п.2); сформировать из числа отобранных кандидатов целевые учебные группы (с привязкой по типам оборудования) – п.3.1; заключить с отобранными кандидатами ученический договор на получение профессионального образования с выплатой ежемесячной стипендии в размере 14 000 руб. (п.2.3); направить на обучение по специализированным программам три группы обучаемых (п.3.3); ввести штатные единицы в соответствующие производственные подразделения для последующего укомплектования персоналом (п.4); принять на работу в установленном порядке лиц, успешно завершивших освоение по специализированным программам (п.5). 31.07.2020 между АО КБХА (Заказчик) и ФГБУ ВО «ВГТУ» (Исполнитель) был заключен договор № 21284 о предоставлен платных образовательных услуг для учеников заказчика (слушателей) по образовательной программе «Оператор станков с программным управлением» в период с августа по декабрь 2020 года с нормативным сроком обучения по данной образовательной программе 260 часов. В соответствии с п.4.1 договора стоимость оказываемых исполнителем услуг в перерасчете на 1 человека составляет 30 000 руб. На основании заявления ФИО2 от 12.08.2020 о направлении его как лица, ищущего работу, на обучение по профессии оператор станков с ПУ за счет средств истца с целью последующего трудоустройства на предприятие по полученной профессии в установленном порядке, 24.08.2020 между АО КБХА и ФИО2 был заключен ученический договор № 21563. Согласно его условиям, ученический договор заключен с целью прохождения учеником профессионального обучения для получения профессии «Оператор станков с программным управлением» для дальнейшего трудоустройства в Обществе. Продолжительность обучения – 260 академических часов, обучение проводится в период с 24.08.2020 по 23.10.2020 По окончании обучения и успешной сдачи квалифицированного экзамена ученику выдается свидетельство о профессии «Оператор станков с программным управлением». В период действия ученического договора ученику выплачивается стипендия в размере 14 000 руб. в месяц. Выплата стипендии производится пропорционально времени посещения учеников лекционных и практических занятий. В расходы общества, связанные с обучением, включаются: оплата стоимости обучения в размере 30 000 руб. и выплаченная за время обучения стипендия. Истец, согласно платежному поручению от 30.09.2020, произвел в пользу ФГБУ ВО «ВГТУ» предоплату в сумме 480 000 руб. по договору № 21284 от 31.07.2020 за профессиональную переподготовку по программе «Оператор станков с программным управлением» 16 учеников, в том числе ФИО2 В соответствии с п.1.3 договора № 21284 от 31.07.2020, после прохождения слушателем полного курса профессиональной переподготовки, издается приказ об окончании обучения, который фиксирует выполнение работ по договору и является основанием для выдаче слушателю соответствующего документа о профессиональной переподготовке. В связи с этим, после успешного прохождения кура профессиональной переподготовки был выпущен приказ ФГБУ ВО «ВГТУ» от 23.10.2020 №4-276 об отчислении слушателей, прошедших обучение по указанной программе, в том числе ФИО2 ФГБУ ВО «ВГТУ» выдало ФИО2 диплом о профессиональной переподготовке от 26.10.2020 регистрационный номер 1918 о прохождении им с 24.08.2020 по 23.10.2020 профессиональной переподготовки по программе «Оператор станков с программным управлением» в объеме 260 часов. Диплом предоставляет право ФИО2 на ведение профессиональной деятельности в сфере «Оператор станков с программным управлением». За период обучения с 24.08.2020 по 23.10.2020 ответчику выплачена истцом стипендия в размере 20 545 руб., что подтверждается ведомостями начисления стипендии ученику за август, сентябрь, октябрь 2020г., расчетом суммы денежных средств, подлежащих возврату ФИО2 Согласно пп.5, п.2.3 ученического договора от 24.08.2020 № 21563 ученик обязан после окончания обучения не позднее пяти календарных дней прибыть в общество для дальнейшего трудоустройства на должность, соответствующей полученной профессии, и проработать не менее одного года по трудовому договору в АО КБХА. В связи с этим, между сторонами был заключен трудовой договор № 452 от 13.11.2020, а также согласно приказа АО КБХА № 2525/к от 13.11.2020 ответчик был принят с 17.11.2020 на постоянную работу в механосборочный цех 708 оператором станков с программным управлением 3 разряда с месячной тарифной ставкой 14 291 руб. Таким образом, истцом в полном объеме исполнены обязательства по ученическому договору № 21563 от 24.08.2020. В соответствии пп.5, п.2.3 ученического договора от 24.08.2020 № 21563 ответчик после окончания обучения обязан не менее одного года проработать по трудовому договору в АО КБХА, тем самым установлено, что ФИО2 обязан был проработать на предприятии по трудовому договору с 17.11.2020 по 16.11.2021. Ответчик ФИО2 21.06.2021 обратился к АО КБХА с заявлением об увольнении его по собственному желанию. Согласно приказу № 1219/к от 23.06.2021 ответчик уволен 24.06.2021 в связи с расторжением трудового договора по инициативе работника. При таких обстоятельствах, ответчик, не отработав указанный в ученическом договоре срок, не выполнил свои договорные обязательства. Согласно п.4.3.3 ученического договора, в случае увольнения ученика после трудоустройства, в соответствии с п.2.3 договора без уважительных причин, указанных в п.4.5 договора, или по инициативе общества по основаниям, предусмотренным трудовым законодательством, прекращения трудового договора до истечения установленного условиями договора срока, ученик обязуется возместить обществу все затраты, понесенные обществом при направлении его на обучение, включая стоимость обучения, затраты на выплату стипендии, исчисленные пропорционально фактически неотработанному после окончания обучения времени. Окончательное возмещение затрат производится учеником не позднее дня увольнения. На основании пп.1, п.4.5 ученического договора ученик возмещает обществу расходы на обучение, перечисленные в п.3.2 договора, если в течение одного года после окончания обучения и получения свидетельства уволится по собственному деланию, если у ученика не было уважительной причины для увольнения по данному основанию. 22.07.2021 в адрес ответчика направлена претензия об оплате задолженности перед АО КБХА в сумме 20 468,80 руб. в срок до 31.08.2021. До настоящего времени требование истца ответчиком не выполнено.

Считая свои права нарушенными, ссылаясь на положения ст.ст. 198,199,207249 ТК РФ, истец обратился в суд и просил взыскать с ФИО2 возмещение произведенных затрат на обучение по ученическому договору в размере 20 468,80 руб., расходы по оплате государственной пошлины в размере 814,06 руб. (л.д.4-11).

В судебном заседании представитель истца АО КБХА по доверенности ФИО1 исковые требования поддержал в полном объеме по основаниям, изложенным в заявлении.

Ответчик ФИО2 в судебное заседание не явился, о слушании дела извещен надлежащим образом, однако судебное извещение возвращено с отметкой почтовой службы «истек срок хранения» (л.д. ). При обсуждении вопроса о возможности рассмотреть дело в отсутствие ответчика, суд исходит из положений Конституции Российской Федерации и Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации (далее ГПК РФ). Так в статье 46 Конституции Российской Федерации каждому гарантируется судебная защита его прав и свобод, а согласно ст. 17 Конституции Российской Федерации осуществление прав и свобод человека и гражданина не должно нарушать прав и свобод других лиц. В соответствии со ст.ст.6.1, 154 ГПК РФ истец имеет право на рассмотрение его дела судом в разумные сроки. Суд также учитывает положения ст.165.1 Гражданского кодекса Российской Федерации (далее ГК РФ) и правовую позицию Верховного Суда Российской Федерации, согласно которой по смыслу пункта 1 статьи 165.1 ГК РФ юридически значимое сообщение, адресованное гражданину, должно быть направлено по адресу его места жительства или пребывания либо по адресу, который гражданин указал сам и считается доставленным и в тех случаях, если адресат уклонился от получения корреспонденции в отделении связи, в связи с чем, она была возвращена по истечении срока хранения. Статья 165.1 ГК РФ подлежит применению также к судебным извещениям и вызовам (п.п.63,67,68 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 23.06.2015г. №25 «О применении судами некоторых положений раздела I части первой Гражданского кодекса Российской Федерации»). Учитывая изложенное и исходя из положений ст.116,119 и 167 ГПК РФ, ст.165.1 ГК РФ, суд считает ответчика надлежаще извещенным.

Принимая во внимание вышеизложенное, суд полагает возможным рассмотреть дело в отсутствие неявившихся сторон в порядке заочного производства.

Выслушав участника процесса, исследовав материалы дела, разрешая исковые требования по существу в соответствии со ст.ст. 56,60,67 ГПК РФ, суд приходит к следующим выводам.

Как установлено судом и следует из материалов дела, на основании приказа по АО КБХА № 1713/к от 12.08.2020 «О комплектовании основным производственным персоналом» в целях укомплектования основным производственным персоналом производственных подразделений предприятия утверждено проведение соответствующего ряда мероприятий, в частности: в рамках утвержденной сметы заключить договор между АО КБХА и ВУЗ/СУЗ на обучение по ключевым профессиям (п.1.1 приказа); обеспечить поиск и отбор лиц, ищущих работу и выразивших в письменном виде желание пройти профессиональное обучение за счет средств АО КБХА с целью дальнейшего трудоустройства в установленном порядке в случаев спешного завершения обучения (п.2); сформировать из числа отобранных кандидатов целевые учебные группы (с привязкой по типам оборудования) – п.3.1; заключить с отобранными кандидатами ученический договор на получение профессионального образования с выплатой ежемесячной стипендии в размере 14 000 руб. (п.2.3); направить на обучение по специализированным программам три группы обучаемых (п.3.3); ввести штатные единицы в соответствующие производственные подразделения для последующего укомплектования персоналом (п.4); принять на работу в установленном порядке лиц, успешно завершивших освоение по специализированным программам (п.5)(л.д.13-15).

31.07.2020 между АО КБХА (Заказчик) и ФГБУ ВО «ВГТУ» (Исполнитель) был заключен договор № 21284 о предоставлен платных образовательных услуг для учеников заказчика (слушателей) по образовательной программе «Оператор станков с программным управлением» в период с августа по декабрь 2020 года с нормативным сроком обучения по данной образовательной программе 260 часов. В соответствии с п.4.1 договора стоимость оказываемых исполнителем услуг в перерасчете на 1 человека составляет 30 000 руб. (л.д.16-20).

В соответствии с п.1.3 договора № 21284 от 31.07.2020, после прохождения слушателем полного курса профессиональной переподготовки, издается приказ об окончании обучения, который фиксирует выполнение работ по договору и является основанием для выдаче слушателю соответствующего документа о профессиональной переподготовке.

На основании заявления ФИО2 от 12.08.2020 о направлении его как лица, ищущего работу, на обучение по профессии оператор станков с ПУ за счет средств истца с целью последующего трудоустройства на предприятие по полученной профессии в установленном порядке, 24.08.2020 между АО КБХА и ФИО2 был заключен ученический договор № 21563 (л.д.25-29, 42).

Согласно его условиям, ученический договор заключен с целью прохождения учеником профессионального обучения для получения профессии «Оператор станков с программным управлением» для дальнейшего трудоустройства в обществе. Продолжительность обучения – 260 академических часов, обучение проводится в период с 24.08.2020 по 23.10.2020 По окончании обучения и успешной сдачи квалифицированного экзамена ученику выдается свидетельство о профессии «Оператор станков с программным управлением». В расходы общества, связанные с обучением, включаются: оплата стоимости обучения в размере 30 000 руб. и выплаченная за время обучения стипендия.

АО КБХА, согласно платежному поручению от 30.09.2020, произвел в пользу ФГБУ ВО «ВГТУ» предоплату в сумме 480 000 руб. по договору № 21284 от 31.07.2020 за профессиональную переподготовку по программе «Оператор станков с программным управлением» 16 учеников, в том числе ФИО2 (л.д.21, 22).

В период действия ученического договора ученику ФИО2 выплачивалась стипендия в размере 14 000 руб. в месяц. Выплата стипендии производится пропорционально времени посещения учеников лекционных и практических занятий. (л.д.23, 24).

После успешного прохождения кура профессиональной переподготовки был издан приказ ФГБУ ВО «ВГТУ» от 23.10.2020 №4-276 об отчислении слушателей, прошедших обучение по указанной программе, в том числе ФИО2 (л.д.30).

ФГБУ ВО «ВГТУ» выдало ФИО2 диплом о профессиональной переподготовке от 26.10.2020 регистрационный номер 1918 о прохождении им с 24.08.2020 по 23.10.2020 профессиональной переподготовки по программе «Оператор станков с программным управлением» в объеме 260 часов. Диплом предоставляет право ФИО2 на ведение профессиональной деятельности в сфере «Оператор станков с программным управлением» (л.д.31-34).

Между АО КБХА и ФИО2 заключен трудовой договор № 452 от 13.11.2020, а также согласно приказа АО КБХА № 2525/к от 13.11.2020 ФИО2 принят с 17.11.2020 на постоянную работу в механосборочный цех 708 оператором станков с программным управлением 3 разряда с месячной тарифной ставкой 14 291 руб. (л.д.35-39).

Таким образом, истцом в полном объеме исполнены обязательства по ученическому договору № 21563 от 24.08.2020.

В соответствии пп.5, п.2.3 ученического договора от 24.08.2020 № 21563 ученик после окончания обучения обязан не менее одного года проработать по трудовому договору в АО КБХА, тем самым установлено, что ФИО2 обязан был проработать на предприятии по трудовому договору с 17.11.2020 по 16.11.2021.

Вместе с тем, не отработав необходимого времени, ФИО2 21.06.2021 обратился к АО КБХА с заявлением об увольнении его по собственному желанию (л.д.40).

Как следует из п. 4.3.3. Ученического договора в случае увольнения ученика после трудоустройства в соответствии с п. 2.3 договора без уважительных причин, указанных в п. 4.5 договора или по инициативе общества по основаниям, предусмотренным трудовым законодательством (ст. 81 ТК РФ, кроме п.п.1,2,4), прекращения трудового договора по п. 4 ч. 1 ст. 83,84 ТК РФ до истечения установленного п.п. 5 п. 2.3 договора срока, ученик обязуется возместить Обществу все затраты, понесенные при направлении его на обучение, включая стоимость обучения, затраты на выплату стипендии, пропорционально фактически неотработанному времени после окончания обучения. окончательное возмещение затрат производится учеником не позднее дня увольнения.

На основании п.п.1 п. 4.5 ученического договора ученик возмещает Обществу расходы на обучение, перечисленные в п. 3.2 договора, если в течение 1 года по окончания обучения и получения свидетельства уволится по собственному желанию (пп. 3 ч. 1 ст. 77 ТК РФ), если у ученика не было уважительной причины для увольнения по данному основанию.

Согласно приказу № 1219/к от 23.06.2021 ФИО2 уволен 24.06.2021 в связи с расторжением трудового договора по инициативе работника, на основании п. 3 ч. 1 ст. 77 ТК РФ (л.д.41).

Таким образом, у истца имеются правовые основания требовать от ответчика возмещения расходов, понесенных на обучение ответчика.

Согласно расчету истца размер расходов, понесенных работодателем в рамках обучения ФИО2 составил 50 545 руб., из которых стоимость обучения ФИО2 30 000 руб., стипендия за август- октябрь 2020г. в размере 20 545 руб.

В соответствии с положениями п. 4.3.3 ученического договора размер денежных средств, подлежащих возврату ФИО2 пропорционально фактически отработанному времени, составляет 20 468 руб. 80 коп.

По условиям Ученического договора ФИО2 обязан был возвратить денежные средства в срок не позднее года со дня увольнения, однако из возврата не произвел. Истцом было направлено в адрес ответчика дополнительное соглашение к ученическому договору с рассрочкой на 6 месяцев, однако ответчик данное соглашение не подписал.

22.07.20212 в адрес ответчика ФИО2 направлена претензия об оплате задолженности перед АО КБХА в сумме 20 468,80 руб. в срок до 31.08.2021 (л.д.44).

Согласно ст. 198 Трудового кодекса Российской Федерации (далее - ТК РФ) работодатель - юридическое лицо (организация) имеет право заключать с лицом, ищущим работу, или с работником данной организации ученический договор на получение образования без отрыва или с отрывом от работы.

В силу ст. 199 ТК РФ ученический договор должен содержать: наименование сторон; указание на конкретную квалификацию, приобретаемую учеником; обязанность работодателя обеспечить работнику возможность обучения в соответствии с ученическим договором; обязанность работника пройти обучение и в соответствии с полученной квалификацией проработать по трудовому договору с работодателем в течение срока, установленного в ученическом договоре; срок ученичества; размер оплаты в период ученичества.

В соответствии со ст. 249 ТК РФ в случае увольнения без уважительных причин до истечения срока, обусловленного трудовым договором или соглашением об обучении за счет средств работодателя, работник обязан возместить затраты, понесенные работодателем на его обучение, исчисленные пропорционально фактически не отработанному после окончания обучения времени, если иное не предусмотрено трудовым договором или соглашением об обучении – ст.249.

В соответствии со ст. 207 ТК РФ лицам, успешно завершившим ученичество, при заключении трудового договора с работодателем, по договору с которым они проходили обучение, испытательный срок не устанавливается.

В случае, если ученик по окончании ученичества без уважительных причин не выполняет свои обязательства по договору, в том числе не приступает к работе, он по требованию работодателя возвращает ему полученную за время ученичества стипендию, а также возмещает другие понесенные работодателем расходы в связи с ученичеством.

Исходя, из принципа состязательности сторон, закрепленного в ст.12 ГПК РФ, лицо, не реализовавшее свои процессуальные права, в том числе и на предоставление доказательств, несет риск неблагоприятных последствий не совершения им соответствующих процессуальных действий. Ответчик в судебное заседание не явился, возражений на исковое заявление не представил, в связи с чем, суд основывает решение на доказательствах, представленных стороной истца.

С учетом изложенного, суд полагает, что исковые требования нашли свое подтверждение в судебном заседании подлежат удовлетворению.

На основании ст. 98 ГПК РФ с ответчика в пользу истца подлежат взысканию расходы по оплате государственной пошлины в размере 814,06 руб., оплата которой произведена истцом при подаче искового заявления (л.д.12).

На основании изложенного и руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ, суд

решил:

исковые требования Акционерного общества «Конструкторское бюро химавтоматики» (АО «КБХА») к ФИО2 ФИО7 взыскании задолженности по ученическому договору, удовлетворить.

Взыскать с ФИО2 ФИО8, ДД.ММ.ГГГГ г.р., уроженца г. Воронеж, (паспорт 2004 №393984 выдан Левобережным РУВД г. Воронежа 28.01.2005) в пользу Акционерного общества «Конструкторское бюро химавтоматики» (АО «КБХА») (ОГРН <***>, ИНН <***>) в счет возмещения произведенных затрат на обучение по ученическому договору №21563 от 24.08.2020 в размере 20 468 руб. 80 коп., а также расходы по оплате государственной пошлины в размере 814 руб. 06 коп., а всего 21 282 руб. 86 коп.

Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения.

Ответчиком заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в Воронежский областной суд через районный суд в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении заявления об отмене этого решения суда.

Иными лицами, участвующими в деле, а также лицами, которые не были привлечены к участию в деле и вопрос о правах и об обязанностях которых был разрешен судом, заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в Воронежский областной суд через районный суд в течение одного месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Решение в окончательной форме изготовлено 26.07.2022.

Судья А.С. Голубцова