№103903 об уплате налога по состоянию на 16.11.2006г., Требования №103904 об уплате налога по состоянию на 16.11.2006г. и вынесено Решение от 16.11.2006 №296 о взыскании налоговой санкции. Не согласившись с вынесенным Решением Общество, обратилось в суд с заявлением о признании Решения недействительным. По мнению Общества, доводы Инспекции, приведенные в Решении, не соответствуют нормам права и нарушают права Общества. По мнению Инспекции, Общество в нарушение положений статьи 250 НК РФ не произвело списание кредиторскойзадолженностисвыше 3 лет с 01.01.2003г. по 31.12.2005года в сумме 123274362,00 рублей, таким образом, были занижены внереализационные доходы за 2005 год на 123574362,00 рублей. Также, по мнению Инспекции Общество в нарушение пункта 2 статьи 265 НК РФ не произвело списание дебиторской задолженности свыше 3 дет в сумме 6401796,00 рублей. По мнению Общества, данная кредиторская задолженность не могла быть списана, поскольку Общество не располагало первичными документами и, соответственно, не имело возможности проанализировать обстоятельства, связанные с возникновением кредиторской
ООО «Энергоприбормаш» даются следующие указания: передать юридическое обслуживание предприятия в ОАО «Автоком» с оформлением необходимых документов (ответственные ФИО22 и ФИО2), во избежание остановок конвейеров потребителей организовать оплату зарплаты за апрель (ответственные ФИО23 и ФИО9), завершить переезд персонала с предприятия и 8 единиц оборудования на КЗАЭ и обеспечить во 2 полугодии 2016 года плана производства в месяц 12-15 млн. руб. (ответственные ФИО2 и ФИО9), активизировать работу по востребованию просроченной дебиторской задолженности, списанию просроченной кредиторскойзадолженностисвыше 3 лет (ответственные ФИО9 и ФИО2). Также дается указание ПОА «КЗАЭ» провести анализ закупок материалов КЗАЭ с учетом поставок на МПК и Энергоприбормаш (ответственный ФИО21). Аналогичные по содержанию указания даются и иным входящим в группу компаний юридическим лицам. Также из протокола усматривается указание не допускать необоснованный рост фонда заработной платы, истребование справок по заработной плате помесячно и поименно, выявление несанкционированных поставщиков и отклонение от утвержденной панели поставщиков, ограничение текущих расходов, проводить многосторонние взаимозачеты внутри
(требования о погашении (дата, номер), направление иска о взыскании ДЗ (дата, №), получение исполнительного листа (дата, Дело №), предъявление исполнительного листа для принудительного взыскания (дата и № исполнительного производства); 15.Расшифровка кредиторскойзадолженности с выделением просроченной (свыше 3 месяцев) с выделением общей суммы (поквартально за период 01.01.13-30.12.19) с указанием полного наименования, юридического и фактического адресов, контактных телефонов, Ф.И.О. руководителя; сведения об аффилированности кредиторов (ФИО физ. лица, реквизиты юр. лица, согласие учредителя о совершении сделки). Обоснованность привлечения финансовых ресурсов (кредиторской задолженности) в деятельность Общества; 16.Описание трудовых ресурсов (план по труду, статистическая отчетность «Отчет по труду» Ф № П-4 «Сведения о численности, заработной плате и движении работников», данные табельного учета и отдела кадров, справка о среднесписочной численности по подразделениям за последние 5 лет поквартально); 17.Оборотно-сальдовую ведомость по счету 60: за период 01.01.13-30.12.19; 18.Оборотно-сальдовую ведомость по счету 62: за период 01.01.13-30.12.19; 19.Расшифровку бухгалтерского баланса за период 2016г., 2017г., 2018г., 2019г., с указанием остатков счетов
о требовании произвести полный расчет сумм, причитающихся при увольнении, приложила ответ Государственной инспекции труда в Республике Татарстан от <дата>. Однако, ответчик оплату задолженности не произвел. Рассматривая дело, суд установил, что при подписании <дата> заявления на увольнение компенсация за неиспользованный отпуск ответчиком не была выплачена. <дата> Нурмухаметова Э.Р. приходила к ответчику за справкой о зарплате, у работодателя имелась возможность произвести окончательный расчет с истцом. Как следует из представленной ответчиком справке о списании дебиторской, кредиторскойзадолженностисвыше 3 лет от <дата> ...., кредиторская задолженность по невыплаченным отпускным образовалась <дата>. Таким образом на день выдачи истцу справки (<дата>) отпускные, причитающиеся к выплате при увольнении, уже были начислены и отражены в бухгалтерском учете ответчика. Но так как начисленная сумма отпускных не была отражена в выданной истцу справке о доходах, Нурмухаметова Э.Р. не могла знать о причитающейся ей при увольнении сумме отпускных. Как верно указал суд, на отпускные начисляются страховые взносы, поскольку данные суммы
зарплате, у работодателя имелась возможность произвести окончательный расчет с истцом. ФИО1 полагает, что платежная ведомость ... от ... составлена задним числом, поскольку в сентябре всего тридцать дней. В бухгалтерской программе 1С платежную ведомость с такой датой невозможно записать и провести. Данный факт свидетельствует о том, что документ был составлен вне программы обеспечения и в бухгалтерском учете организации не отражен. Истица также ссылается на то, что в представленной ответчиком справке о списании дебиторской, кредиторскойзадолженностисвыше 3 лет ... от ... указано, что кредиторская задолженность по невыплаченным отпускным образовалась .... То есть на день выдачи истцу справки (...) отпускные, причитающиеся к выплате при увольнении, уже были начислены и отражены в бухгалтерском учете ответчика. Но так как начисленная сумма отпускных не была отражена в выданной справке о доходах, истец не могла знать о причитающейся ей при увольнении сумме отпускных. На отпускные начисляются страховые взносы, поскольку отпускные признаются объектом обложения взносами и
стимулирования труда работников ООО «Пургазсервис», взятых в их рамках обязательств по выплате заявленной ко взысканию единовременной выплаты в связи с выходом на пенсию, ответчик располагал сведениями о своем финансовом положений и не мог не предвидеть его в будущем. При таких обстоятельствах, ссылка апеллятора на отсутствие прибыли у ООО «Пургазсервис» по состоянию на 31.12.2019, наличие кредиторскойзадолженности, оспариванием в судебном порядке тарифов, наличие признаков несостоятельности (банкротства), правового значения, в рамках принятых обязательств по единовременной выплате при увольнении по достижении возраста, дающего право на трудовую пенсию по старости, при стаже работы истца на предприятии свыше 10 лет в размере 30 МРОТ, не имеется, на законность принятого решения не влияет. Исходя из приведенных положений статьи 236 Трудового кодекса Российской Федерации, с учетом допущенного работодателем нарушения установленного срока причитающейся единовременной выплаты истцу ФИО2 суд правомерно взыскал в пользу истца проценты за нарушение сроков выплаты единовременной выплаты за период с 21.12.2019 до 13.03.2020 в
