Квалификационный справочник ведущий инженер - гражданское законодательство и судебные прецеденты

кодекса Российской Федерации (далее – ТК РФ) и иных федеральных законах, то требования квалификационных справочников и профстандартов носят рекомендательный характер (письмо Минтруда России от 06.07.2016 № 14-2/ООГ-6465). Таким образом, ООО «АРТЭЛЬ-ПП» как работодатель имело право принять ФИО25 на занимаемую должность с имеющимся у нее образованием. В соответствии с протоколом допроса от 23.03.2016 № 7 при описании своих должностных обязанностей (вопросы № 2, № 7) ФИО25 также пояснила, что составляла технологии, отдавала начальнику участка ФИО38, далее технологии отдавали рабочим для изготовления деталей, после чего она проверяла изготовленные детали. При ответе на вопрос № 4 протокола допроса от 06.02.2017 № 7 ФИО25 (т.3, л.д. 7-12) сообщила, что в ее обязанности входил контроль контейнеров. ФИО35 (бухгалтер-нормировщик) при описании должностных обязанностей сообщила (вопрос № 2 протокола допроса от 23.03.2016 № 8 (т. 2 л.д. 102-107), что на первом этапе вела табель, входящую документацию, обрабатывала авансовые отчеты, вводила данные в программу 1С. После июня

работы связано наличие льгот, гарантий и ограничений, либо соответствующие требования установлены ТК РФ, другими Федеральными законами, иными нормативно-правовыми актами Российской Федерации. Поскольку Квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов и других служащих носит рекомендательный характер, а занимаемая ФИО6 должность не предусматривает каких-либо льгот, гарантий и ограничений, обязательность требований профессиональных стандартов на перевод ФИО6, не имевшего соответствующей квалификации, не распространяется. В судебном заседании по рассмотрению настоящей жалобы представитель юридического лица, привлекаемого к административной ответственности, по доверенности ФИО2 полностью поддержал доводы и требования жалобы. В судебное заседание представитель административного органа не явился, направил в суд свои возражения, согласно которым, просил оставить постановление о привлечении ГБУЗ МО «Коломенский перинатальный центр» без изменения, поскольку в соответствии с требованиями ст. 195.3 ТК РФ требования профессиональных стандартов для работодателей являются обязательными, для должности ведущий инженер Квалификационным справочником должностей руководителей, специалистов и других служащих установлены квалификационные требования: наличие высшего образование и стажа работы не менее 5 лет. Поскольку

с учетом рационального разделения труда в конкретных организационно-технических условиях. Требования к необходимому стажу работы повышаются на 2 - 3 года по сравнению с предусмотренными для специалистов I квалификационной категории. Должностные обязанности, требования к знаниям и квалификации заместителей руководителей структурных подразделений определяются на основе характеристик соответствующих должностей руководителей. При этом, согласно Приказу Минздравсоцразвития России от 10.12.2009 N 977 "Об утверждении Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих», раздел "Квалификационные характеристики должностей работников организаций атомной энергетики" установлены требования к квалификации инженер по эксплуатации и ремонту зданий и сооружений. «Ведущий инженер » является производной должностью, а не категорией. На должность «Ведущий инженер» назначается лицо, выполняющее обязанности ответственного исполнителя по одному из направлений деятельности предприятия. В отличие от инженера по эксплуатации и ремонту зданий, сооружений, категория которому присваивается за стаж работы, согласно требований, предусмотренные Приказом Минздравсоцразвития России от 10.12.2009г. N 977 "Об утверждении Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих». Истцом