инспектор морской охраны I категории; помощник│ │ │капитана по радиоэлектронике патрульного судна 1 группы; │ │ │второй механик патрульного судна 1 группы; электромеханик │ │ │патрульного судна 1 группы; помощник капитана патрульного │ │ │судна, вахтенный помощник капитана патрульного судна 1 группы;│ │ │старший государственный инспектор морской охраны III категории│ ├──────────┼──────────────────────────────────────────────────────────────┤ │3 квалифи-│Ведущий специалист группы патрульных судов; старший помощник │ │кационный │капитана патрульного судна 1 группы; старший механик │ │уровень │патрульного судна 1 группы; старший государственный инспектор │ │ │морской охраны II категории ; главный специалист группы │ │ │патрульных судов; старший государственный инспектор морской │ │ │охраны I категории │ └──────────┴──────────────────────────────────────────────────────────────┘ Профессиональная квалификационная группа должностей руководителей структурных подразделений ┌──────────┬──────────────────────────────────────────────────────────────┐ │Квалифика-│ Должности гражданского персонала, отнесенные к │ │ционные │ квалификационным уровням │ │уровни │ │ ├──────────┼──────────────────────────────────────────────────────────────┤ │1 квалифи-│Капитан патрульного катера 3 группы; капитан группы │ │кационный │патрульных судов (катеров) 4 разряда; капитан патрульного │ │уровень │катера 2 группы; капитан патрульного
устройство, назначение и режимы работы оборудования подразделения; основы технологии производства; передовые методы ремонта и технологию ремонтных работ; способы защиты от коррозии; порядок составления ведомостей дефектов, смет на проведение ремонта, заявок на оборудование, материалы, запасные части, инструмент; план ликвидации аварий в подразделении; основы изобретательства; основы экономики, организации производства, труда и управления; основы трудового законодательства; правила по охране окружающей среды; правила по охране труда и пожарной безопасности; правила внутреннего трудового распорядка. Требования к квалификации. Инженер- механик I категории : высшее профессиональное (техническое) образование по специальности, соответствующей профилю работы подразделения, и стаж работы в должности инженера-механика II категории не менее 3 лет. Инженер-механик II категории: высшее профессиональное (техническое) образование по специальности, соответствующей профилю работы подразделения, и стаж работы в должности инженера-механика или на других должностях, замещаемых специалистами с высшим профессиональным (техническим) образованием, не менее 3 лет. Инженер-механик: высшее профессиональное (техническое) образование по специальности, соответствующей профилю работы подразделения, без предъявления требований к стажу
I категории: высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в должности механика по буровым, горным работам II категории не менее 3 лет. Механик по буровым, горным работам II категории: высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в должности механика по буровым, горным работам не менее 3 лет. Механик по буровым, горным работам: высшее профессиональное (техническое) образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в должности техника- механика I категории не менее 3 лет. ТЕХНИК-ГЕОЛОГ Должностные обязанности. Принимает участие в выполнении работы по геологическому изучению недр и решении других геологических задач. Участвует в выполнении опытно-методических и тематических работ. Участвует в организации, проведении и ликвидации полевых геологических работ, получении и сдаче на хранение необходимого оборудования, приборов, инструментов и полевого снаряжения, камеральной обработке полевых материалов. Проводит описание и замеры объектов геологических наблюдений (обнажение, канава, шурф, скважина и т.п.). Осуществляет отбор образцов горных пород, керна и
перегородка, чем выгорожено помещение с изменением функционального назначения. Изменение функционального назначения заявитель не подтвердил. Поскольку в нарушение требований, установленных частью 1 статьи 65, частью 5 статьи 200 АПК РФ, Управление не представило доказательств изменения функционального назначения помещения, предписание в данной части суд признает незаконным. Согласно пунктам 99, 108, 117, 118 Обществу необходимо оборудовать отдельно стоящие складские помещения у железнодорожного участка (Инструментальное производство), помещение для приема пищи у западных ворот Агрегатного цеха, помещение оборотного фонда механика (категория В3), а также помещение заточного отделения (категория В3) 12 производственного цеха цилиндровых двигателей системами автоматической пожарной защиты. Заявитель, оспаривая предписание в данной части, указывает, что пункты предписания содержат ссылки сразу на две таблицы НПБ 110-03. Полагает, что отсутствие указания на конкретный пункт конкретной таблицы НПБ 110-03, а также неуказание номера пункта и номера таблицы СП 5.13130.2009 свидетельствует о незаконности предписания в данной части. Суд, исследовав предписание в оспариваемой части, полагает возможным не согласиться с
составляет 5191 кв.м., категория земель: земли населенных пунктов, разрешенное использование: для городка строителей, кадастровый номер 63:17:0301015:941. Указанные земельные участки являются смежными и имеют одну общую границу. В соответствии с пунктом 3 соглашения стороны, руководствуясь статьей 11.7 Земельного кодекса Российской Федерации приняли решение перераспределить смежные земельные участки с кадастровыми номерами 63:17:0301015:946 и 63:17:0301015:941. Пунктом 5 закрепили на праве собственности за ООО «СнабМеталл» земельный участок по адресу: Самарская область, Волжский район, пгт. Смышляевка, ул. Механиков, площадью 10105 кв.м., категория земель: земли населенных пунктов, разрешенное использование – склады; за ООО «МастерСклад» земельный участок по адресу: Самарская область, Волжский район, пгт. Смышляевка, ул. Механиков, площадью 5231 кв.м., категория земель: земли населенных пунктов, разрешенное использование – склады. Соглашение от 14.03.2017 зарегистрировано в Управлении Росреестра по Самарской области 08.12.2017. 08.12.2017 между ООО «Мегасклад» и ООО «МастерСклад» заключено дополнительное соглашение к договору аренды недвижимого имущества с правом выкупа от 01.03.2015. В соответствии с пунктом 1 указанного
том числе, входят обязанности по осуществлению руководства над подчиненными работниками и подразделениями, а также контроль фактического времени пребывания сотрудников подразделения на рабочем месте и ведение табельного учета (пункт 2.21 должностной инструкции). Более того, главный механик имеет право распределять обязанности между подчиненными сотрудниками, давать распоряжения, контролировать выполнение плановых заданий и работ, вступать во взаимоотношения со сторонними организациями для решения оперативных вопросов производственной деятельности, входящих в его компетенцию; вносить на рассмотрение генерального директора и иного уполномоченного лица представления о назначении, перемещении и освобождении от занимаемых должностей подчиненных работников, предложения о привлечении к дисциплинарной и материальной ответственности, о поощрении отличившихся работников (пункт 3.1-3.9 должностной инструкции). Между тем, понятие руководителей включает в себя следующие категории работников: - руководители - категория работников, выполняющих функции управления организациями и структурными подразделениями и занимающих соответствующие должности; - руководители высшего звена - высший организационный уровень, наиболее малочисленный в системе управления предприятием, компанией. Руководители высшего звена отвечают за принятие важнейших
о взыскании задолженности, Установил: Истец ОАО «Авиакомпания «Уральские авиалинии» обратился в суд с иском к ФИО1 о взыскании задолженности в размере 145237 рублей 81 копейки. В обоснование иска указал, что ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 был принят на работу в ОАО «Авиакомпания «Уральские авиалинии» на должность авиационного техника.. ДД.ММ.ГГГГ между ОАО Авиакомпания «Уральские авиалинии» и ФИО1 было заключено дополнительное (ученическое) соглашение, согласно которому ФИО1 взял на себя обязательства пройти курс обучения и получить сертификат по специальности « Механик Категории В1ВС А319/320/321», а ОАО Авиакомпания «Уральские авиалинии» взяла обязательства оплатить курс обучения. ФИО1 обучение прошел и получил сертификат по специальности «Механик Категории В1ВС А319/320/321». ОАО Авиакомпания «Уральские авиалинии», в свою очередь, оплатила обучение в сумме 164374 рубля 29 копеек. В соответствии с п.1 и п.3 Дополнительного соглашения к трудовому договору после окончания учебного курса ФИО1 обязался проработать в Авиакомпании «Уральские авиалинии» не менее пяти лет с момента окончания обучения по новой специальности, а в
ФИО2 ФИО1 о взыскании задолженности за обучение по договору, УСТАНОВИЛ: ОАО «Авиакомпания «Уральские авиалинии» обратилось в суд с иском о взыскании с ФИО2ФИО1 затрат, связанных с обучением работника в общей сумме ****** рублей. В обоснование заявленных требований истец указал, что ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ между ОАО АК «Уральские авиалинии» и ФИО2ФИО1 были заключены дополнительные соглашения к трудовому договору на обучение, в соответствии с условиями которого ОАО «Авиакомпания «Уральские авиалинии» обязалось произвести обучение работника по программе « Механик категории В1 ВС А319/320/321 (полный курс обучения)», «Технический английский язык» и оплатить указанную программу, а ФИО2 ФИО1 обязался пройти обучение, получить сертификат об обучении по программе «Механик категории В1 ВС А319/320/321», «Технический английский язык» и использовать полученные навыки по данной специальности в авиакомпании не менее пяти лет. Ответчик свои обязательства не выполнил, уволившись из компании до истечении указанного срока. При этом задолженность за обучение у ФИО2 ФИО1 на момент увольнения составила ****** рублей. ДД.ММ.ГГГГ ответчиком
