загрязнением, утвержденные Приказом Минздравсоцразвития России от 9 декабря 2014 г. № 997н, являются «другими условиями в случаях, предусмотренных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права». Из указанных Типовых норм следует, что п. 11 предусматривает обеспечение водителя при управлении грузовым, специальным автомобилем, автокраном и тягачом перчатки с точечным покрытием – 12 пар, перчатки резиновые или из полимерных материалов – дежурные. Приказом работодателя № <...> от 10 января 2019 г. утверждены нормы бесплатной выдачиСИЗ работникам ООО «Волгоградская неотложка», согласно которым водителю автомобиля выдается на год перчатки хлопчатобумажные 2 пары, а также костюм на утепляющей прокладке – 1 шт. на 2 кода. При том личная карточка учета выдачи СИЗ М.В.В. содержит ссылку на п. 11 Типовых нормы бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам сквозных профессий и должностей всех видов экономической деятельности, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а
функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда, с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений. Нормы бесплатной выдачи средств индивидуальной защиты и смывающих средств работникам устанавливаются работодателем на основании единых Типовых норм выдачи средств индивидуальной защиты и смывающих средств с учетом результатов специальной оценки условий труда, результатов оценки профессиональных рисков, мнения выборного органа первичной профсоюзной организации или иного уполномоченного представительного органа работников (при наличии такого представительного органа). Работодатель за счет своих средств обязан в соответствии с установленными нормами обеспечивать своевременную выдачу средств индивидуальной защиты, их хранение, а также стирку, химическую чистку, сушку, ремонт и замену средств индивидуальной защиты. В силу пункта 4 Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты (далее - СИЗ ), утвержденных приказом Минздравсоцразвития России от 1 июня 2009 года № 290н, работодатель обязан обеспечить приобретение и выдачу прошедших в установленном порядке сертификацию
сроками носки – до износа. Согласно п. 6 Примечаний Типовых норм бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам сквозных профессий и должностей всех видов экономической деятельности, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением, утв. Приказом Минтруда России от 03.11.2015 №844н, срок носки предусмотренных настоящими Типовыми нормами очков защитных, установленный «до износа», не должен превышать 1 года. В личной карточке учета выдачиСИЗ не отражена своевременная выдача данного средства индивидуальной защиты работнику. Иных документов, подтверждающих получение данным работником вышеуказанных средств индивидуальной защиты своевременно, не представлено в ходе проверки. Указанное нарушение создает угрозу жизни и здоровью работника. - в нарушение ст. 22, 212, 221 ТК РФ, п. 4, 13 Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты, утв. Приказом Минздравсоцразвития РФ от 01.06.2009 №290н, п.