не поступал в отдел судебных приставов Кинельского района, о чем свидетельствует журнал учета исполнительных документов и журнал регистрации входящей почты за 2008 год, кроме того указал, что 27.08.2008 г. в Кинельский ОСП поступил почтовый конверт от ОАО «АВТОВАЗ» в котором находились сопроводительные письма с исполнительными документами по иным делам, однако исполнительного документа по настоящему делу не поступали. Оформлением входящей корреспонденции в соответствии с должностной инструкцией в августе-сентябре 2008 г. занималась ФИО3 - оператор копировальных и множительных машин . Доказательства передачи исполнительного листа, выданного Арбитражным судом Самарской области - № 072897 от 11.08.2008г. по делу А55-4699/2008 в отношении с ЗАО «Кинельагропласт» в материалах дела отсутствуют. По мнению отдела ФССП по г. Кинель ответственность за утрату исполнительного листа может нести только лицо, которому исполнительный лист передан на исполнение - ст. 331 АПК РФ. Ответственность за утрату исполнительного листа может нести только лицо, которому исполнительный лист передан на исполнение - ст. 331
не поступал в отдел судебных приставов Кинельского района, о чем свидетельствует журнал учета исполнительных документов и журнал регистрации входящей почты за 2008 год, кроме того указал, что 27.08.2008 г. в Кинельский ОСП поступил почтовый конверт от ОАО «АВТОВАЗ» в котором находились сопроводительные письма с исполнительными документами по иным делам, однако исполнительного документа по настоящему делу не поступали. Оформлением входящей корреспонденции в соответствии с должностной инструкцией в августе-сентябре 2008 г. занималась ФИО3 - оператор копировальных и множительных машин . Доказательства передачи исполнительного листа, выданного Арбитражным судом Самарской области - № 072896 от 11.08.2008г. по делу А55-4527/2008 в отношении с ЗАО «Кинельагропласт» в материалах дела отсутствуют. По мнению отдела ФССП по г. Кинель ответственность за утрату исполнительного листа может нести только лицо, которому исполнительный лист передан на исполнение - ст. 331 АПК РФ. В обоснование вышеуказанного судебным приставом-исполнителем представлены, в том числе: объяснительная оператора копировальных и множительных машин ФИО3 от 04.03.2010
предпринимательства. В ходе проверки установлено, что 02.09.2021 ООО «Клиника современной медицины» на имя директора казенного учреждения ХМАО-Югры «Мегионский центр занятости населения» направлено заявление об участии в организации постоянного трудоустройства граждан в рамках государственной программы Ханты-Мансийского автономного округа - Югры «Поддержка занятости населения», утвержденной постановлением Правительства Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 05.10.2018 №343-п (действовавшей до 01.01.2022). К заявлению приложена информация об организации в ООО «Клиника современной медицины» оборудованного (оснащенного) рабочего места для оператора копировальных и множительных машин 3 разряда, о приобретении оборудования - ноутбука и МФУ. Сумма понесенных затрат ООО «Клиника современной медицины» согласно заявлению и приложенных к нему документов составила 75 998 рублей. К заявлению об участии в государственной программе ООО «Клиника современной медицины» приложены срочный трудовой договор №10, заключенный 29.07.2021 с ФИО3, платежное поручение от 17.11.2021 № 78, которым подтвержден факт перечисления денежных средств ООО «ДНС Ритейл» по счету от 16.11.2021 № ЕП5-000024 в сумме 75 998
принята на работу в ГУП Оренбургской области «Оренбургремдорстрой» в отдел общего и хозяйственного обеспечения оператором копировальных и множительных машин 7 разряда. .... между ГУП Оренбургской области «Оренбургремдорстрой» и ФИО1 заключен трудовой договор № ..., по условиям которого ФИО1 принимается на работу, на должность оператора копировальных и множительных машин в отдел общего и хозяйственного обеспечения с окладом 25473 руб. Приказом № ... от ... ФИО1 переведена из отдела общего и хозяйственного обеспечения – оператор копировальных и множительных машин 7 в отдел общего и хозяйственного обеспечения – специалист 7 разряда. Приказом № ... от .... ФИО1 переведена в отдел общего и хозяйственного обеспечения – оператор копировальных и множительных машин 8 разряда. Приказом № ... от .... ГУП Оренбургской области «Оренбургремдорстрой» начальнику финансово-экономического отдела с 27.07.2021г. по 29.07.2021г. приказано провести хронометраж рабочего времени оператора копировальных и множительных машин. Приказом № ... от ... ГУП Оренбургской области «Оренбургремдорстрой» в связи с проведением организационно
палаты от 6 декабря 2022 года № 612, в департаменте образования мэрии города Магадана по вопросам финансово - хозяйственной деятельности учреждения, включая законность и обоснованность предоставления субсидий на муниципальное задание и субсидий на иные цели подведомственным учреждениям, за период 2021 года и аудита в сфере закупок за 2021 год, установлено: 1. В декабре 2021 года департаментом работнику Б., осуществляющей трудовую деятельность по должности технического персонала «заведующий канцелярией» и выполняющей совмещение должности « оператор копировальных и множительных машин » структурного подразделения - отдела хозяйственного обеспечения централизованной бухгалтерии, неправомерно выплачена заработная плата по должности «заведующий канцелярией» (технический персонал, КБК 8130709АА40000001121) в размере 1 703,13 руб. за счет средств, предусмотренных решением о бюджете № 101-Д на оплату труда работников структурных подразделений (КБК 8130709БС10000002121). Таким образом, в нарушение требований статей 38 и 162 БК РФ, приказа №28/1 департаментом допущено нецелевое использование бюджетных средств в размере 1 703,13 руб. - расходование фонда оплаты труда
1, ведущий инженер - 3, специалист по учебно-методической работе - 10, руководитель бюро технической поддержки - 1, ведущий программист - 1, ведущий электроник - 1, ведущий специалист центра дополнительного образования 1, специалист по учебно-методической работе 2 категории - 1, ведущий специалист центра мониторинга качества образования - 2, специалист по учебно-методической работе центра организации набора в ВУЗ -2, лаборант -11, диспетчер - 2, уборщик служебных помещений -11, секретарь - 3, секретарь-машинистка - 2, оператор копировальных и множительных машин - 1, архивариус - 1, гардеробщик - 2, сторож - 6, фельдшер - 1, механик - 1, водитель -5, тракторист -1, руководитель технической группы - 1, рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий - 4, слесарь-сантехник - 2, электромонтер по ремонту и обслуживанию аппаратуры и устройств связи - 1, столяр - 2, заведующий библиотекой - 1, зав. отделом - 1, зав. сектором - 3, ведущий программист - 1, главный библиограф - 1,
просила взыскать с ответчика: индексацию заработной платы за период с 01.06.2022 по 31.12.2022 в размере 10 441,96 руб.; компенсацию за задержку выплаты проиндексированной заработной платы за период с 01.06.2022 по 31.12.2022 по состоянию на 23.05.2023 в размере 950,39 руб., с последующим начислением компенсации по день фактической уплаты задолженности, исчисленную, из расчета 1/150 ключевой ставки Банка России. В обоснование иска, указывает на то, что ФИО1 состоит в трудовых отношениях с ответчиком в должности оператор копировальных и множительных машин (при получении копий на бумаге) первой категории службы коммерческой работы. Между работником и работодателем заключены трудовой договор, коллективный договор, которыми в том числе определены система оплата труда работника. С 01.06.2022 был увеличен минимальный размер оплаты труда, однако работодатель в нарушении норм трудового законодательства не произвел перерасчет заработной платы истца, определенной коллективным договором, а соответственно не произвел их выплаты, что послужило основанием для обращения в суд с вышеназванными требованиями. В судебное заседание стороны
