ГРАЖДАНСКОЕ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВО
ЗАКОНЫ КОММЕНТАРИИ СУДЕБНАЯ ПРАКТИКА
Гражданский кодекс часть 1
Гражданский кодекс часть 2

Право на сокращенный рабочий день - гражданское законодательство и судебные прецеденты

Определение № А32-25133/13 от 07.08.2013 АС Краснодарского края
группам по состоянию на 31.12.2012г., расшифровка строки 1210 «Запасы» баланса на 01.04.2011г., расшифровка объектов незавершенного строительства по состоянию на 31.12.2012г., расшифровка объектов незавершенного строительства по состоянию на 30.06.2013г., справка о действующих обязательствах перед кредиторами по состоянию на 01.07.2013г., свидетельство о государственной регистрации права от 12.05.2005 года серии 23-АА № 193468, договора о возобновляемом кредите от 09.11.2012 № ВК 32/07-12, договора поручительства, а также договора залога, договор займа, коллективный договор, список профессий, дающих право на сокращенный рабочий день , справка о среднесписочной численности работников и фонде оплаты труда за 2 квартал 2013 года, договор энергоснабжения от 01.01.2010 года № 19026, дополнительные соглашения к договору, платежные поручения об уплате услуг электроснабжения, договор энергоснабжения от 01.12.2010г. № 19026, договор поставки газа от 30.10.2010 № 25-4-01866/13, договор поставки металлопродукции на 2008 год № 81959, дополнительные соглашения к договору, платежные поручения об уплате поставленной продукции. Суд при рассмотрении ходатайства исходит из следующего. Согласно статье
Определение № А32-14753/11 от 17.06.2011 АС Краснодарского края
1130 «Основные средства» на 01.04.2011 года, свидетельство о государственной регистрации права от 12.05.2005 года серии 23-АА № 193449, от 12.05.2005 года серии 23-АА № 193439, от 12.05.2005 года серии 23-АА № 193448, от 12.05.2005 года серии 23-АА № 193483, от 12.05.2005 года серии 23-АА № 298067, от 12.05.2005 года серии 23-АА № 193468, договора об открытии возобновляемой кредитной линии, договора поручительства, а также договора залога, договор займа, коллективный договор, список профессий, дающих право на сокращенный рабочий день , справка о среднесписочной численности работников и фонде оплаты труда за 2011 года, договор энергоснабжения от 01.01.2010 года № 19026, дополнительные соглашения к договору, платежные поручения об уплате услуг электроснабжения, договор транспортировки газа от 15.11.2010 года № 25-4- 03098/11, договор поставки металлопродукции на 2008 год от 02.06.2008 года, дополнительные соглашения к договору, платежные поручения об уплате поставленной продукции. Суд при рассмотрении ходатайства исходит из следующего. Согласно статье 90 Арбитражного процессуального кодекса Российской
Определение № А32-14753/11 от 14.06.2011 АС Краснодарского края
1130 «Основные средства» на 01.04.2011 года, свидетельство о государственной регистрации права от 12.05.2005 года серии 23-АА № 193449, от 12.05.2005 года серии 23-АА № 193439, от 12.05.2005 года серии 23-АА № 193448, от 12.05.2005 года серии 23-АА № 193483, от 12.05.2005 года серии 23-АА № 298067, от 12.05.2005 года серии 23-АА № 193468, договора об открытии возобновляемой кредитной линии, договора поручительства, а также договора залога, договор займа, коллективный договор, список профессий, дающих право на сокращенный рабочий день , справка о среднесписочной численности работников и фонде оплаты труда за 2011 года, договор энергоснабжения от 01.01.2010 года № 19026, дополнительные соглашения к договору, платежные поручения об уплате услуг электроснабжения, договор транспортировки газа от 15.11.2010 года № 25-4-03098/11, договор поставки металлопродукции на 2008 год от 02.06.2008 года, дополнительные соглашения к договору, платежные поручения об уплате поставленной продукции. Суд при рассмотрении ходатайства исходит из следующего. Согласно статье 90 Арбитражного процессуального кодекса Российской Федерации
Решение № 2-1299/14 от 24.02.2014 Октябрьского районного суда г. Мурманска (Мурманская область)
издан, однако данное обстоятельство не освобождает работодателей от обязанности по предоставлению названных компенсаций в соответствии с ч. 1 ст. 92 ТК РФ и п. 1 постановления Правительства Российской Федерации от 20 ноября 2008 года N 870 всем работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, включая тех, чьи профессии, должности или выполняемая работа не предусмотрены Списком производств, цехов, профессий и должностей с вредными условиями труда, работа в которых дает право на сокращенный рабочий день , но работа которых, в условиях воздействия вредных и (или) опасных факторов производственной среды и трудового процесса подтверждается результатами аттестации рабочих мест по условиям труда. Таким образом, указанные в ч. 1 ст. 92 ТК РФ и п. 1 постановления Правительства Российской Федерации от 20 ноября 2008 года N 870 сокращенная продолжительность рабочего времени - не более 36 часов в неделю и ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск - не менее 7 календарных дней должны
Решение № 2-1555/14 от 05.03.2014 Октябрьского районного суда г. Мурманска (Мурманская область)
издан, однако данное обстоятельство не освобождает работодателей от обязанности по предоставлению названных компенсаций в соответствии с ч. 1 ст. 92 ТК РФ и п. 1 постановления Правительства Российской Федерации от 20 ноября 2008 года N 870 всем работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, включая тех, чьи профессии, должности или выполняемая работа не предусмотрены Списком производств, цехов, профессий и должностей с вредными условиями труда, работа в которых дает право на сокращенный рабочий день , но работа которых, в условиях воздействия вредных и (или) опасных факторов производственной среды и трудового процесса подтверждается результатами аттестации рабочих мест по условиям труда. Таким образом, указанные в ч.1 ст.92 ТК РФ и п.1 постановления Правительства Российской Федерации от 20 ноября 2008 года N 870 сокращенная продолжительность рабочего времени - не более 36 часов в неделю, ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск - не менее 7 календарных дней, повышение оплаты труда - не