по карточке. При переходе с одного предприятия на другое карточку не сдавала. Согласно приказу от 29.10.2004г. № 236/1 ФИО14 Д.А. Г.П. переведена комплектовщицей в ООО «Карат» из ЗАО «ИЗМФ «ФМС». Переведена обратно в ЗАО ИЗМФ «ФМС» комплектовщицей согласно приказу № 5 от 09.01.2006 г. Согласно протоколу допроса свидетеля от 24.07.2007 года № 13-10/214/4 ФИО15 работал на Ижевском заводе мебельной фурнитуры с 1994 года по январь 2006 года., наладчиком. В течение 2004. 2005 года и вплоть до увольнения на других предприятиях кроме ФМС я не работал. Всем работникам цеха № 1 было предложено заполнить бланк на расчет в связи с переходом в ООО «КИМФ», затем меня обратно перевели в ФМС. Цель перевода на другое предприятие нам не объяснили, просто предложили заполнить это заявление. При переходе на другое предприятие ничего не поменялось в плане работы. Какую работу я делал, ту и продолжал делать, в том же месте, на тех же станках,
состоять из двух составителей поездов, один из которых назначается руководителем (п. 10 Приказа Минтранса России от 21.12.2010 N 286 «Об утверждении Правил технической эксплуатации железных дорог Российской Федерации»). Маневровая бригада ОАО «РЖД», используя локомотив ОАО «РЖД» начала движение со своего пути 22 станции Титаровка Северо-Кавказской железной дороги через примыкающий к пути 22 путь ответчика № 12 по направлению к пути № 26. Маневровый локомотив РЖД объединился с 24 вагонами на 12 пути и продолжил движение вагонами вперед по направлению к 26 пути ООО «С.А.С» за 9 порожними вагонами. После объединения 24 вагонов с 9 вагонами на 26 пути, сборный поезд из 33 вагонов начал движение маневровым локомотивом вперед обратно на станцию через 12 путь АО «Содружество-92». В процессе маневровых работ по движению состава из 33 вагонов обратно локомотивом вперед, осуществляемых маневровой бригадой ОАО РЖД, в месте стрелочного перевода № 27, принадлежащего АО «Содружество-92», был допущен сход вагона истца № 50903574.
трудовой пенсии в соответствии со ст. 27 п.1 п.п.2 Закона РФ № 173-ФЗ от 17.12.2001 «О трудовых пенсиях в РФ» по причине отсутствия требуемого страхового стажа и специального стажа работы по Списку № 2. В специальный стаж не были включены периоды работы с 01.11.1990 по 17.05.1995 в должности машиниста аммиачных холодильных установок в совхозе «<данные изъяты>» во фруктохранилище, поскольку в целях производственной необходимости временно с 01.11.1990 он был направлен слесарем в кормоцех, а приказ об обратном переводе на прежнюю работу не издавался; и с 27.06. 1995 по 18.03.2001 в АО «<данные изъяты>» в качестве машиниста аммиачно-холодильных, поскольку документов подтверждающих льготную работу к проверке не было представлено,. Не соглашаясь с указанным решением, истец просил признать его незаконным, обязать пенсионный орган включить в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии, периодов, не учтенных комиссией в протоколе № от 24.08.2012 и назначить ему трудовую пенсию с августа 2012 года. Мокшанский районный суд
предусмотрено. Однако, работодателем неверно было указано наименование должности, а именно вместо указанной в трудовой книжке должно было быть «машинист (кочегар) котельной», поскольку котельная курорта работала на твердом топливе – угле. Кроме того, по сведениям трудовой книжки 25 апреля 1991 года истец был переведен с должности водителя 3 класса курорта «Горячинск» на должность рабочего текущего ремонта курорта. С 16 февраля 1993 года он был переведен на работу в котельную на должность кочегара, поскольку отсутствует приказ об обратном переводе , соответственно он фактически по 20 апреля 1995 года трудился в должности кочегара, что следует из положений ст. 72.2 ТК РФ. В судебном заседании истец ФИО1 и его представитель по устному заявлению ФИО2 на требованиях настаивали, поясняя, что фактически истец работал при этом котельная в которой трудился истец работала на твердом топливе – угле. Имеет место неверное указание работодателем должности истца. Представитель ГУ Центр по установлению и выплате пенсий Пенсионного фонда РФ в
ПФ РФ в Лузском районе ФИО3 иск не признает. В обоснование указывает, что специальный стаж истца на дату обращения за назначением досрочной трудовой пенсии составил <данные изъяты>. Для назначения досрочной трудовой пенсии по достижении возраста 56 лет истцу необходимо подтвердить наличие 10 лет специального стажа. При подсчете трудового стажа ФИО1 было установлено, что в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ он выполнял работу автокрановщика, поскольку есть приказ о переводе истца на должность автокрановщика, а приказ об обратном переводе на должность водителя автомобиля на вывозке леса отсутствует. Аналогичная ситуация с периодом работы с ДД.ММ.ГГГГ (невозможно установить, в какой должности работал истец, кроме того, имеется приказ о направлении его в командировку в <адрес> сроком на <данные изъяты>, с ДД.ММ.ГГГГ). Таким образом, из специального стажа ФИО1 были исключены периоды выполнения работы в должности автокрановщика, а также периоды отвлечения от основной работы (работа в колхозе, учебный отпуск, курсы водителей, командировка, прогул). Дополнительно пояснила, что в
