1,5 лет на ее должность (л.д. 120-121). ДД.ММ.ГГГГ года ТНЛ обратилась к работодателю с заявлением о досрочном выходе из отпуска по уходу за ребенком (л.д. 108). ДД.ММ.ГГГГ года И.о начальника центра фирменного транспортного обслуживания издан приказ № №, в соответствии с которым ТНЛ должна приступить к работе с ДД.ММ.ГГГГ года в связи с окончанием отпуска по уходу за ребенком (л.д. 108). В тот же день И.о начальника центра фирменного транспортного обслуживания издан приказ № № об окончании временного перевода ЧЛД и об обязании ее приступить с ДД.ММ.ГГГГ г. к своей основной работе. В соответствии с приказом №№ от ДД.ММ.ГГГГ г. ФИО1 уволен с ДД.ММ.ГГГГ г. С указанным приказом истец ознакомлен ДД.ММ.ГГГГ года. О предстоящем увольнении ФИО1 уведомлен за 3 дня до увольнения, что им не оспаривалось. ДД.ММ.ГГГГ года ФИО1 уволен по п. 2 ч. 1 ст. 77 Трудового кодекса РФ в связи с истечением срока трудового договора. В этот же день
необходимостью монтера пути ФИО2 на должность дежурного по переезду приказами № №... от 01.10.2010г., № №... от 22.03.2012г. и № №... от 01.06.2012г., отсутствуют в мероприятиях, т.к. если имеет место временный перевод работника на другую должность издаются приказы об окончании этого перевода. Так как приказы об окончании временного перевода отсутствуют – то работник не был (временно) переведен на другую должность. Данные приказы были сданы в архив (в 2011 и 2012г.) согласно регистрации. Регистрация приказовокончаниявременногоперевода - отсутствует. Кроме того, ни в каких других документах по учету кадров сведений о переводах истца на другую должность в спорные периоды не имеется. Трудовая книжка и уточняющая справка работодателя информации о переводах истца с должности монтер пути не содержит; в табелях учета рабочего времени по всем месяцам истец значится, как монтер пути (л.д.175-191); в карточке формы Т-2 и лицевых счетах, изученных ответчиком при решении вопроса о назначении пенсии (акт ПФ – л.д.96-98)
в котором указано п. 2 трудового соглашения изложить в следующей редакции: работник с ДД.ММ.ГГГГ переводится на должность заведующего сектором «Культурный центр имени А. де Сент-Экзюпери» в Библиотеке №-Культурный центр имени А. де Сент-Экзюпери, расположенной по адресу: Москва, 2-й <адрес>. Судом также установлено, что в период с 2014 г. по 2019 г. истец неоднократно переводился на иную должность - заведующего библиотекой №, его перевод каждый раз носил временный характер, ДД.ММ.ГГГГ был вынесен приказ №-к об окончании срока временногоперевода , с которым истец был ознакомлен в этот же день. Со всеми приказами о переводе на иную должность истец был ознакомлен, на всех представленных документах имеется подпись истца, что свидетельствует о том, что расценено судами как свидетельство того, что истец заблаговременно знал о временном характере его перевода на должность заведующего библиотекой, выразил волеизъявление на временный перевод (заявление от ДД.ММ.ГГГГ) и не выразил каких-либо возражений. Разрешая спор, суд первой инстанции (с которым
