в службу служебных приставов учредители ООО «Фаст-Агро» ФИО5 и ФИО6(т.1 л.д.75,84-85). Так, согласно объяснениям от 21.05.2008 года ФИО6 (т.1 л.д.87) предприятие не осуществляет деятельность со 2 квартала 2006 года, имущество в собственности общества не зарегистрировано, директор ФИО5 и коммерческий директор ФИО6 уволены на основании приказов от 28.07.2006 года (т.1 л.д.88-89). Судебному приставу-исполнителю представлены приказы об увольнении, документы, подтверждающие имеющуюся задолженность по договорам аренды, бухгалтерский баланс. Такие же 28.05.2008 года судебным приставом – исполнителем отобраны объяснения у ФИО5 (т.1 л.д.91-92), который, как и ФИО6 предупрежден приставом об ответственности по ст.315 УК РФ за злостное неисполнение представителем власти, госслужащим , служащим органам местного самоуправления, коммерческой или иной организации вступивших в законную силу решения суда, а равно воспрепятствование его исполнению (т.1 л.д.86, 90). Ответами ЗАО «Райффайзен Банк» от 02.07.2008 года №3073, ОАО «Бинбанк» от 18.06.2008 года, ОАО «Возрождение» от 20.06.2008 года №0520/3620, АКБ «Росбанк» от 23.06.2008 года №62-22-04-15/П240, ОАО «Российский сельхозбанк» от 23.06.2008
выплачены суммы компенсации за неиспользованные отпуска в количестве 50 дней, а также компенсация в размере четырехмесячного денежного содержания, установленная федеральному гражданскому служащему ч. 3.1 ст. 37 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе РФ". В соответствии с приказом Управления Федеральной службы судебных приставов по Забайкальскому краю №-к от 03.07.2015 "Об отмене приказа Управления Федеральной службы судебных приставов по Забайкальскому краю от 27.04.2015 №-к "Об увольнении П.В. Вари" была произведена отмена приказа об увольнении госслужащего и следовательно отмена начисления компенсации в размере четырехмесячного денежного содержания. В июле 2015 г. Ответчику был начислен средний заработок за время вынужденного прогула за период с 01.05.2015 по 02.07.2015. В связи с этим у ФИО1 образовалась задолженность в размере <данные изъяты> 21.10.2016 в адрес ФИО1 было направлено уведомление с просьбой вернуть неосновательно полученные денежные средства. На дату подачи искового заявления добровольно Ответчиком денежные средства не возвращены. В судебном заседании представитель истца исковые требования
прокуратурой Республики Мордовия проверки, а именно 30 октября 2012 года, то есть взыскание к ней должно было быть применено не позднее 30 ноября 2012 года. А повторная проверка была проведена, как указано в приказе об увольнении, вообще за пределами этого месячного срока - 13 декабря 2012 года. Считает свое увольнение незаконным, так как в требованиях прокурора об увольнении в связи с утратой доверия указывались иные лица, допустившие наиболее грубые нарушения, которые до настоящего времени работают в ТУ Росимущества в Республике Мордовия, и к ним указанная мера применена не была (ФИО6, ФИО9). В отношении же нее требования прокуратуры были удовлетворены сразу, - как было указано выше, ко ней было применено дисциплинарное взыскание - замечание. Никто из госслужащих ТУ Росимущества в Республике Мордовия, допустивших аналогичные (например, начальник отдела ФИО7), и более грубые нарушения (например, сокрытие собственного дохода, как ФИО6), уволен не был. Незаконными действиями работодателя ей нанесен моральный и материальный ущерб.
№10 по АК. Приказом МРИ ФНС №10 по АК № от 16 ноября 2021 года служебный контракт № от 16 августа 2017 года был расторгнут с 26 ноября 2021 года, она освобождена от замещаемой должности и уволена с государственной гражданской службы в связи с сокращением должностей гражданской службы на основании п.8.2 ч.1 ст.37 ФЗ от 27 июля 2004 года №79-ФЗ «О государственной гражданской службе РФ». При увольнении ей начислена компенсация четырехмесячного денежного содержания в сумме 107 130,36 рублей и компенсация за неиспользованный ежегодный оплачиваемый отпуск в сумме 9 348,53 рублей, выплачена за минусом НДФЛ 13% в сумме 8 133,22 рубля, что подтверждается расчетным листком за ноябрь 2021 года. С начисленной суммой компенсации и отпускных она не согласна, в расчет денежного содержания не включены суммы выплаченных средств материального стимулирования (в расчетных листах «Средства материального стимулирования СМС»), премий выплаченных за счет дополнительных лимитов бюджетных обязательств на материальное стимулирование госслужащих сверх установленного фонда
