высшего должностного лица субъекта Российской Федерации за несоблюдение ограничений, запретов, неисполнение обязанностей, которые установлены Федеральным законом от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ "О противодействии коррупции". Учитывая изложенное, обращение главы муниципального образования ФИО3 в созданную им же Комиссию по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов в Приютненском РМО РК, члены которой находятся в прямом либо опосредованном подчинении главы РМО, нельзя расценивать в качестве исполнения ФИО3 установленной законом обязанности по уведомлению о возникшем конфликте интересов, поскольку указанная Комиссия не наделена полномочиями по урегулированию конфликтаинтересов в отношении лиц, замещающих муниципальные должности. Иные доводы жалоб апелляционный суд не принимает, как не влияющие на итоговый результат рассмотрения спора (не способные изменить). Суд первой инстанции всесторонне, полно и объективно установил фактические обстоятельства, исследовал имеющиеся в деле доказательства. При принятии обжалуемого судебного акта судом первой инстанции не допущено нарушений норм материального и процессуального права. Оснований для изменения или отмены судебного
приказов о формировании комиссии подтверждает, что ФИО1 на дату проведения заседания комиссии 17.08.2020 являлся ее членом, а, следовательно, его участие было легитимным. При этом оснований считать такое участие нарушением, которое создало конфликт интересов между указанным должностным лицом и иными членами комиссии, являющимися сотрудниками СВТУ Росрыболовства и находящимися в отношениях власти и подчинения по отношению к руководителю, не имеется, поскольку в соответствии с пунктом 11 Порядка №170 все члены комиссии обладают равными правами при обсуждении рассматриваемых на заседании вопросов. Ссылки колхоза в обоснование названного довода на приведенное в Федеральном законе от 25.12.2008 №273-ФЗ «О противодействии коррупции» понятие конфликтаинтересов и личной заинтересованности названных выводов суда не отменяют, поскольку участие в комиссии не связано с замещением какой-либо должности в этой комиссии. Следовательно, ведомственная принадлежность членов комиссии не влияет на беспристрастное и объективное рассмотрение вопросов, относящихся к компетенции комиссии. С учетом изложенного суд апелляционной инстанции также признает несостоятельной позицию заявителя жалобы о
высшего должностного лица субъекта Российской Федерации за несоблюдение ограничений, запретов, неисполнение обязанностей, которые установлены Федеральным законом от 25 декабря 2008 года N 273-ФЗ "О противодействии коррупции". Учитывая изложенное, обращение главы муниципального образования ФИО6 в созданную им же Комиссию по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов в Приютненском РМО РК, члены которой находятся в прямом либо опосредованном подчинении главы РМО, нельзя расценивать в качестве исполнения ФИО6 установленной законом обязанности по уведомлению о возникшем конфликте интересов, поскольку указанная Комиссия не наделена полномочиями по урегулированию конфликтаинтересов в отношении лиц, замещающих муниципальные должности. Недействительная сделка не влечет юридических последствий, за исключением тех, которые связаны с ее недействительностью, и недействительна с момента ее совершения. При недействительности сделки каждая из сторон обязана возвратить другой все полученное по сделке (ст. 167 ГК РФ). Согласно части 2 статьи 168 ГК РФ сделка, нарушающая требования закона или иного правового акта и при этом
ФИО1 была ознакомлена с Кодексом этики АО «Атомтехэнерго», с Положением о об антикоррупционной деятельности в дивизионе «Электроэнергетический» ПО-ЗА.01.03.00 (л.д.170,206 т.1). Кроме того, согласно п.1.2 в силу должностных обязанностей ФИО1 должна была ознакомить с перечисленными актами подчиненный ей персонал, в том числе и ФИО2 Судом установлено, что 17.11.2016г. ФИО1, 18.11.2016г. ФИО2 на имя руководства поданы служебные записки, в которых истицы сообщили, что, являясь близкими родственниками, работают в прямом подчинении, что противоречит Положению об антикоррупционной деятельности. (л.д.221,22 т.1). Протоколом заседания Комиссии по урегулированию конфликтаинтересов Ростовского филиала «Ростоватомтехэнерго» АО «Атомтехэнерго» от 30.12.2016г. принято решение перевести бухгалтера 1 категорию ФИО2 на должность, предусматривающую выполнение функциональных обязанностей, не связанных с конфликтом интересов, где исключено родственное подчинение (л.д.217-220 т.1). Приказом НОМЕР ОБЕЗЛИЧЕН от 09.01.2017г. ФИО2 переведена на должность специалиста 1 категории в лабораторию дефектоскопии и неразрушающихся методов контроля оборудования цеха диагностики (л.д.228 т.1). Однако, фактически к исполнению обязанностей специалиста 1 категории ФИО2 не приступила. В
от 18.06.2020, протоколом №№ от 25.06.2020, протоколом № № от 12.04.2022. С целью урегулирования возможного конфликта интересов 22.06.2020 года в должностную инструкцию заведующий отделом были внесены изменения в части изменения структуры подчиненности заведующего организационно-методическим отделом. Заведующая организационно-методическим отделом (структурное подразделение учреждения), Бударина О.А., подчиняется заведующему », заведующая подчиняется заместителю директора по основной деятельности заместитель директора по основной деятельности, непосредственно подчиняется директору учреждения, ФИО1 Таким образом, прямое непосредственное подчинение и подконтрольность Будариной О.А. ФИО1 исключены. 25.06.2020 г. на заседании комиссии по урегулированию конфликтаинтересов было принято решение, что рекомендации по урегулированию конфликта интересов между директором ФИО1 и заведующим отделом в Центральной детской библиотеки имени А.С. Пушкина Будариной О.А. выполнены и достаточны для недопущения возникновения конфликта интересов. был издан приказ №№ от 10.12.2021 г., в соответствии с которым полномочия директора учреждения по осуществлению трудовых отношений с ФИО20 были переданы заместителю директора по основной деятельности, включая полномочия по заключению, расторжению трудового договора, внесению
