установления трудовых пенсий, утвержденных постановлением Правительства РФ от 24.07.2002 № 555, так и в личной карточке истца, не указано, что в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ имел место перевод истца с профессии гидропескоструйщик на профессию правильщик, в личной карточке имеется лишь отметка о том, что с ДД.ММ.ГГГГ истец имеет вторую профессию правильщика, в других документах также имеет место указание на вторую профессию истца, например, в акте от ДД.ММ.ГГГГ № установлено, что истцом выполнена работа по второй профессии правильщика В архивной справке от ДД.ММ.ГГГГ № указано, что согласно лицевым счетам ... годов начисления заработной платы ФИО1 производилось по сдельным расценкам по прямой сдельщине и по косвенной сдельщине с указанием количества отработанных часов и дней, процент занятости определенным видом работы не указан. В подтверждение того, что истцом выполнялась работа в течение полного рабочего дня свидетельствует то обстоятельство, что согласно архивной справке от ДД.ММ.ГГГГ № в период с .... по ... истцу предоставляется
невыработки нормы рабочего времени в месяце по производственному календарю в специальный стаж включается фактически отработанное время. Комиссией ГУ-Управление ПФР *** большинство периодов работы ФИО1 включено в стаж по фактически отработанному времени. Исключены из специального стажа месяцы, в которых отсутствуют сведения о работе. Месяцы, в которых указано количество отработанных дней в две строки, не могут быть засчитаны в специальный стаж, так как это означает, что заявитель работал по двум профессиям. Сведения о том, что работа по второй профессии дает право на досрочное пенсионное обеспечение отсутствуют. Согласно действующему законодательству все периоды работы, которые осуществляются после регистрации в системе пенсионного страхования, подтверждаются только сведениями индивидуального персонифицированного учета, работодатель несет персональную ответственность за эти сведения. Работодатель ФИО1 ЗАО «***» не предоставлял в пенсионный фонд сведения о праве истца на льготную пенсию, так как не доказана занятость ФИО1 полный рабочий день. Оснований для отмены решения, которое было вынесено в <Дата>, не имеется, так как ФИО1
в случае невыработки нормы рабочего времени в месяце по производственному календарю, в специальный стаж включается фактически отработанное время. Комиссией ГУ - Управление ПФР *** большинство периодов включено по фактически отработанному времени. Исключены из специального стажа месяцы, в которых отсутствуют сведения о работе. Месяцы, в которых указано количество отработанных дней в две строки, не могут быть засчитаны в специальный стаж, так как это означает, что заявитель работала по двум профессиям. Сведения о том, что работа по второй профессии дает право на досрочное пенсионное обеспечение отсутствуют. Согласно действующему законодательству все периоды работы, которые осуществляются после регистрации в системе пенсионного страхования, подтверждаются только сведениями индивидуального персонифицированного учета, работодатель несет персональную ответственность за эти сведения. Оснований для отмены решения об отказе в установлении пенсии № ***, не имеется. Если включить период работы истца на *** мясокомбинате по фактически отработанному времени, то право на пенсию у истца возникло в 52 года. Из спорного периода следует
