годы, утвержденное 8 декабря 2016 г., поскольку упомянутые отраслевые тарифные соглашения предусматривают одинаковые минимальные месячные тарифные ставки рабочих первого разряда по состоянию на 1 января 2019 г. Подход органа регулирования к расчету численности основного производственного, цехового и административно-управленческого персонала является мотивированным и экономически обоснованным. Отчисления на социальные нужды подлежат пересчету исходя из расходов на оплату труда. По другим подконтрольным расходам расчет административного ответчика является экономически обоснованным, доводы, изложенные в апелляционной жалобе, данный расчет не опровергают. В части признания обоснованности определения РЭК Кемеровской области расходов АО «Теплоэнерго» на химические реагенты суд исходил из следующего. В соответствии с пунктом 22 Основ ценообразования (в редакции, действовавшей на момент принятия оспариваемого нормативного правового акта) при определении расчетных значений расходов, учитываемых при установлении тарифов, орган регулирования тарифов использует экономически обоснованные объемы потребления сырья, материалов, выполненных работ (услуг) и цены (тарифы) на них, сведения о которых получены из следующих источников информации (в приоритетном порядке): а) цены
заключен Договор №1/4 на оказание услуг по предоставлению персонала от 19.08.2011 года с протоколом разногласий (далее – договор от 19.08.2011г. №1/4, договор), согласно условиям которого Исполнитель обязался предоставить Заказчику квалифицированных специалистов для выполнения работ на объектах строительства Калининской АЭС блока №4, а Заказчик принять предоставленных специалистов и произвести оплату их использования. Пунктом 2.2. договора предусмотрено, что Заказчик обязуется компенсировать Исполнителю: основную заработную плату (40-часовая рабочая неделя) из расчета 30 тыс.руб. в месяц на 4-ый разряд работ ; налоги на начисленную заработанную плату 35,4%; отчисления на трудовой отпуск 8,3 % от начисленной зарплаты; суточные в размере 300 руб.; проезд на оснований нормативов и предъявления проездных документов; среднюю заработную плату за время нахождения в пути; накладные расходы в размере 18,2% от заработной платы; НДС 18%. Согласно пункту 2.3. договора расчеты производятся в течение 30-ти дней после подписания представителями сторон акта об оказанных услугах (Приложения №1) на основании табеля фактически отработанного времени путем
могут использовать в качестве методической основы Прейскурант. Пунктами 12, 13 Прейскуранта установлено, что цены должны корректироваться по мере изменения минимального размера оплаты труда или индекса роста цен. Порядок расчета (пересчета) цен изложен в приложении А -Методических указаниях по использованию прейскуранта, в соответствии с пунктом 2.1 которых, договорные цены могут пересматриваться в случаях, когда с ростом инфляции производится индексация оплаты труда или необходима привязка к местным условиям в связи со значительными отклонениями фактических показателей ( разряд работ , часовая тарифная ставка, трудоемкость, размер накладных расходов и прибыли) от принятых в Прейскуранте. Привязка цен к местным условиям эксплуатационной деятельности производится и в случае, если отклонение фактических показателей от расчетных приводит к снижению дохода или делает убыточным оказание услуг. Решением Управления ФАС России по Тверской области от 22.05.2014 № 03-6/1-30-2014, вынесенным по результатам проверки обоснованности повышения цен на техническое обслуживание в 2013 году, повышение признано законным и обоснованным. Судами установлено, что ранее Компания
«Уралвагонзавод» на условиях трудового договора 2697 от 25.06.2007 работал в цехе 563 в должности электромонтера по ремонту обслуживанию электрооборудования 5 разряда службы энергетика. 30.10.2012 он обратился с заявлением о переводе в цех 585 и был переведен в цех 5 электромонтером 4 разряда в службу механика, на условиях соглашения от 01.11.2012 № 318. Определение разрядности работ по профессии электромонтер по ремонту обслуживанию электрооборудования осуществляется в соответствии с расчетами, произведенными на основании графика планово-предупредительных ремонтов. Средний разряд работ по цеху 585 согласно данному расчету 4,5. На момент приема ФИО1 средний разряд рабочих превышал средний разряд работ по данной профессии, то есть в цехе отсутствовала потребность в работниках 5 разряда. Об этом свидетельствуют сведения о наличии рабочих по профессиям и разряд формы ПЭ-19 по цеху на 01.11.2012. На основании его личного заявления ФИО1 был предложен перевод в цех на должность электромонтера по ремонту и обслуживания электрооборудования 4 разряда. В соответствии со ст.72 Трудового
