энергоблока № 2(свыше 100 кВт) (акт № 22079 от 28.09.2015 г. на сумму 186 537,90 руб.); 5) Объект ремонта: текущий ремонт эл.двигателей энергоблока № 3(свыше 100 кВт) (акт № 22105 от 28.10.2015 г. на сумму 78 932,94 руб.). -Из 14-ти работников энергомеханической группы МСУ следующими 10-ю работниками: ФИО22 (слесарь механосборочныхработ 4 разряда), ФИО23 (токарь 5 разряда), КозловымВладимиром Игоревичем (газорезчик 4 разряда), ФИО25(начальник участка 1 группы), ФИО26 (старший мастерпроизводственного участка 1 группы), ФИО27 ( слесарь -инструментальщик 5 разряда ), ФИО55(электрогазосварщик 5 разряда) ФИО29 (слесарь -ремонтник 5 разряда), ФИО30 (токарь 5 разряда),ФИО56 (токарь 4 разряда) в рамках договора сАО «Центральная Инженерная база» № исх. 4/2015 от 23.01.2015 г. по следующимвидам работ: 1) по ремонту и освидетельствованию баллонов (акт № 23051 от 05.08.2015 г. на сумму 5316,67 руб.); 2). по ремонту и освидетельствованию баллонов (акт № 23052 от 06.08.2015 г. на сумму 3190 руб.) 3) по ремонту и освидетельствованию баллонов (акт № 23057
пояснил, что для осуществления данных работ необходимо токарное, фрезерное оборудование, слесарные инструменты, литейные установки, а также специалисты со специальным образованием и квалификацией, которые могут производить такие операции и работать на указанном оборудовании (токарь, фрезеровщик, слесарь). Свидетель указал, что АО «Швабе-Приборы» обладает данными трудовыми ресурсами и оборудованием. Согласно письму АО «Швабе-Приборы» б/н, без даты с информацией об оборудовании и работниках для изготовления деталей в рамках договора с ООО «УльтраТрейдСервис» необходимо оборудование: вертикально-фрезерные станки, токарно-винторезные станки, оборудование зубодолбежного и зубофрезерного назначения, слесарный инструмент. Общество в данном письме приводит перечень сотрудников производственного отдела АО «Швабе-Приборы», работавших на данном типе оборудования: ФИО14 –токарь 5 разряда, ФИО15 – фрезеровщик 4 разряда, ФИО16 – токарь-расточник 5 разряда, ФИО17 – слесарь-инструментальщик 4 разряда , ФИО18 – оператор ЧПУ 4 разряда, ФИО19 – фрезеровщик 6 разряда. ФИО20 – слесарь 5 разряда, ФИО21 – слесарь 3 разряда, ФИО22 – фрезеровщик 6 разряда. Тот факт, что Заявитель обладает оборудованием для
заготовок. Для осуществления данных работ необходимо токарное, фрезерное оборудование, слесарные инструменты, литейные установки, а также специалисты со специальным образованием и квалификацией, которые могут производить такие операции и работать на указанном оборудовании (токарь, фрезеровщик, слесарь). Свидетель указал, что АО «Швабе-Приборы» обладает данным оборудованием и соответствующими трудовыми ресурсами. Согласно письму АО «Швабе-Приборы» б/н, без даты с информацией об оборудовании и работниках для изготовления деталей в рамках договора с ООО «УльтраТрейдСервис» необходимо оборудование: вертикально-фрезерные станки, токарно-винторезные станки, оборудование зубодолбежного и зубофрезерного назначения, слесарный инструмент. Общество в данном письме приводит перечень сотрудников производственного отдела АО «Швабе-Приборы», работавших на данном типе оборудования: ФИО21 –токарь 5 разряда, ФИО22 – фрезеровщик 4 разряда, ФИО23 – токарь-расточник 5 разряда, ФИО24 – слесарь-инструментальщик 4 разряда , ФИО25 – оператор ЧПУ 4 разряда, ФИО26 – фрезеровщик 6 разряда. ФИО27 – слесарь 5 разряда, ФИО28 – слесарь 3 разряда, ФИО29 – фрезеровщик 6 разряда. Ведомостями производственного оборудования за 2012-2013 г.г.,
за расчетным периодом. Директором было принято решение о начислении истцу приработка в размере <адрес> руб., указанная сумма истцу была выплачена. Решение о снижении суммы приработка было принято руководителем в связи с резким снижением прибыли, исходя из личного вклада работника, с учетом стимулирования работников, оставшихся работать на предприятии. Выслушав объяснения представителя ответчика, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему. Судом установлено, что истец состоял с ответчиком в трудовых отношениях с ДД.ММ.ГГГГ, последняя занимаемая должность слесарьинструментальщик 5 разряда на участке №. ДД.ММ.ГГГГ истец уволен по собственному желанию. Указанные обстоятельства подтверждаются записями в трудовой книжке истца, приказом о приеме на работе, трудовым договором, заявлением о расторжении трудового договора, приказом о расторжении трудового договора. Как следует из приказа о приеме на работу, заключенного с истцом трудового договора, истцу был установлен оклад в размере 4720 руб., надбавка не установлена. В соответствии со ст. 129 Трудового кодекса Российской Федерации, заработная плата (оплата труда работника) -
отсутствует. Всего отказываемых периодов - 10 лет 5 месяцев 17 дней (л.д. 34-35, 36-37) Согласно архивной справке филиала ОАО «РЖД» Западно-Сибирская железная дорога от 20.03.2017 №179-НДА/16 о подтверждении трудового стажа за 1986-1998, в документах архивного фонда Беловской дистанции гражданских сооружений Западно-Сибирской (бывшей Кемеровской) железной дороги значится ФИО2, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, с ДД.ММ.ГГГГ принят водителем 1 класса на автомобиль (приказ от ДД.ММ.ГГГГ №). ФИО2, водитель 1 класса, с ДД.ММ.ГГГГ переведен слесарем-инструментальщиком 5 разряда (приказ от ДД.ММ.ГГГГ №). ФИО2, слесарь-инструментальщик 5 разряда , с ДД.ММ.ГГГГ переведен вулканизаторщиком 4 разряда (приказ от ДД.ММ.ГГГГ №). В карточке учета заработной платы ФИО2 за 1998 год имеется следующая запись: предоставить отпуск без сохранения заработной платы вулканизаторщику ФИО2 на ДД.ММ.ГГГГ по семейным обстоятельствам. В карточках учета заработной платы ФИО2 за 1986-1998 годы заработная плата начислена с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ включительно. Сведений о периодах работы, не подлежащих включению в специальный трудовой стаж, в приказах по личному составу
