размер страховой части трудовой пенсии по старости устанавливается в сумме 3843 руб. в месяц. Лицам, работавшим как в районах Крайнего Севера, так и в приравненных к ним местностях, при определении количества календарных лет работы в районах Крайнего Севера в целях установления фиксированного базового размера страховой части трудовой пенсии по старости каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, считается за девять месяцев работы в районах Крайнего Севера. При этом, лицам, имеющим смешанный стаж (периоды работы, как в районах Крайнего Севера, так и в местностях, приравненных к ним), при наличии при перерасчете достаточного стажа может быть установлен размер базовой части трудовой пенсии как лицам, проработавшим в районах Крайнего Севера. На основании пункта 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 11.07.2002
страховой части трудовой пенсии по старости устанавливается в сумме 3 843 руб. в месяц. Лицам, работавшим как в районах Крайнего Севера, так и в приравненных к ним местностях, при определении количества календарных лет работы в районах Крайнего Севера в целях установления фиксированного базового размера страховой части трудовой пенсии по старости каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, считается за девять месяцев работы в районах Крайнего Севера. При этом, лицам, имеющим смешанный стаж (периоды работы, как в районах Крайнего Севера, так и в местностях, приравненных к ним), при наличии при перерасчете достаточного стажа может быть установлен размер базовой части трудовой пенсии как лицам, проработавшим в районах Крайнего Севера. На основании п. 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. ст. 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от
отношениях (п.г.т. Чупа Республики Карелия) к районам Крайнего Севера не относятся. Как правильно указали суды, действующее законодательство (постановление Совета Министров СССР от 10.11.1967 № 1029 с изменениями и дополнениями), устанавливая перечень районов Крайнего Севера, не предусматривает включение в их состав морей и океанов. Само по себе то обстоятельство, что судно, на котором работал ФИО1, во время совершаемых рейсов заходило в порты, расположенные в районах Крайнего Севера, не может служить достаточным основанием для вывода о смешанном стаже его работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, поскольку данная работа должна носить стабильный характер и производиться в организациях, расположенных в этих районах. Следовательно, время нахождения судна в плавании и время его краткосрочной стоянки в портах, расположенных в такой местности, не могут быть засчитаны в специальный стаж лица, который не работает в организации, расположенной в районах Крайнего Севера. Не имеется в материалах дела и данных о том, что судно «Мыс Гвоздева»
Пенсионный фонд не исчислялись и не уплачивались. Согласно пункту 4 Правил в стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях засчитываются периоды работы, которые выполнялись постоянно, в течение полного рабочего дня. На основании изложенного, судом первой инстанции сделан обоснованный вывод, что не выделение периода с указанием «МКС» за нахождение в командировке в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера в отношении работников общества, указанных в оспариваемом решении, является правомерным, поскольку для установления смешанногостажа работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, необходимо, чтобы работа в таких районах носила постоянный, стабильный характер и производилась в организациях, расположенных в этих районах. Поскольку в соответствии с Федеральным законом № 173-ФЗ основным принципом для включения в страховой стаж работника периодов работы и (или) иной деятельности служит условие, связанное с уплатой страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, то периоды командировок по направлению работодателя должны включаться в этот льготный стаж, поскольку за
соответственно с них страховые взносы в Пенсионный фонд не исчислялись и не уплачивались. Согласно пункту 4 Правил в стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях засчитываются периоды работы, которые выполнялись постоянно, в течение полного рабочего дня. При указанных обстоятельствах не выделение периода с указанием «МКС» за нахождение в командировке в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера в отношении работников общества, указанных в оспариваемом решении, суд считает обоснованным, поскольку для установления смешанногостажа работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, необходимо, чтобы работа в таких районах носила постоянный, стабильный характер и производилась в организациях, расположенных в этих районах. В соответствии с Федеральным законом "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" основным принципом для включения в страховой стаж работника периодов работы и (или) иной деятельности служит условие, связанное с уплатой страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, то периоды командировок за пределы местности, приравненной к районам Крайнего Севера,
Архангельской области об установлении повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии по старости за работу в районе Крайнего Севера, У С Т А Н О В И Л: ФИО3 обратилась в суд с иском к государственному учреждению - Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Новодвинске Архангельской области (далее – Управление ПФР) о перерасчете размера трудовой пенсии по старости с учетом повышенного фиксированного базового размера страховой части трудовой пенсии по старости, указав, что имеет необходимый смешанный стаж работы в районе Крайнего Севера и в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, поэтому обратилась к ответчику с заявлением о перерасчете повышенной фиксированной выплаты к страховой пенсии за работу в районе Крайнего Севера с 23.10.2015 по 05.11.2015 в ООО «А-Бренд» в городе Северодвинске Архангельской области в качестве рекламного агента, в чем ей было отказано ответчиком, в связи с неподтверждением факта такой работы постоянно в течение полного рабочего дня. Считает данный отказ незаконным. При подготовке
РЕШЕНИЕ Именем Российской Федерации Ломоносовский районный суд г. Архангельска в составе председательствующего судьи Тараканова О.А., при секретаре Манухиной М.В., рассмотрев в открытом судебном заседании в г. Архангельске гражданское дело по иску ФИО1 к Государственному учреждению - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городе Архангельске о признании решения Государственного учреждения - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городе Архангельске <№> от <Дата> об отказе в перерасчете пенсии незаконным, включении периода с <Дата> по <Дата> в смешанный стаж работы в районах Крайнего Севера, признании права на повышенный фиксированный размер страховой части трудовой пенсии с <Дата>, УСТАНОВИЛ: Истец ФИО1 обратилась в суд с иском к Государственному учреждению - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городе Архангельске о признании решения Государственного учреждения - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городе Архангельске <№> от <Дата> об отказе в перерасчете пенсии незаконным, включении периода с <Дата> по <Дата> в смешанный стаж работы в районах Крайнего Севера,
к ГУ – Управление Пенсионного фонда РФ в Кармаскалинском районе Республики Башкортостан об обязании включения периодов работы в трудовой стаж, назначении досрочной страховой пенсии по старости, ссылаясь на то, что ответчиком пенсионного органа от 30 декабря 2019 года ему отказано в назначении досрочной трудовой пенсии по старости в связи с отсутствием требуемого 25 лет стажа в сельской местности и поселке городского типа и 30 лет стажа в городах, сельской местности поселке городского типа ( смешанный стаж ), его смешанный стаж составил всего 29 лет 8 месяцев 21 день. При этом ответчиком не включены в специальный стаж периоды нахождения его на курсах повышениях квалификации, а именно: с 16.04.2007 по 13.06.2007; с 09.04.2012 по 07.05.2012; с 02.10.2017 по 30.10.2017, всего 3 месяца 26 дней, в льготном исчислении 1 года за 1год и 3 месяца – 4 месяца 25 дней. Также пенсионным органом не включены дополнительные нерабочие праздничные дни: 22.02.2002, 11.10.2002, 05.12.2002, 24.12.2002,
