Совмещение льготных профессий - гражданское законодательство и судебные прецеденты

Российской Федерации. 2002. N 28. Ст. 2872, пп. 5, 8 - 10, 12 Правил). - из документов по заработной плате - указывать сведения о должности (приводятся полностью с указанием цеха и особых условий труда), о продолжительности рабочего дня, о совмещении профессий, о периодах, которые не засчитываются в льготный стаж на основании Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях Российской Федерации", утвержденным Постановлением Правительства Российской Федерации от 11.07.2002 N 516 <*>: о прогулах, простоях, учебных отпусках, обучении на курсах повышения квалификации, отпусках без сохранения заработной платы, нахождении в отпуске по уходу за ребенком, о совмещении профессий (при отсутствии соответствующих приказов), доплатах за вредные условия труда (Приложение N 32). -------------------------------- <*> Постановление Правительства Российской Федерации от 11.07.2002 N 516 "Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии

2, начисляются независимо от того, была ли проведена аттестации рабочих мест по условиям труда или специальная оценка условий труда. В ходе проверки установлено, что ФИО3, ФИО4, ФИО5 приняты на основную работу по трудовому договору и приказу по предприятию на должность «электрогазосварщик», указанная профессия относится к Списку № 2. Исходя из сведений, содержащихся в табеле учета рабочего времени установлено, что ФИО3, ФИО4, ФИО5, работали по профессии электрогазосварщик полный рабочий день. Доплат за совмещение ФИО3, ФИО4, ФИО5 не льготных профессий в ходе проверки не установлено. Раздельный учет рабочего времени занятости на работах с вредными и допустимыми условиями труда и раздельный учет начисления заработной платы за работу в разных условиях труда обществом не велся. Кроме того, в ходе проверки было установлено, что аттестация рабочих мест и специальная оценка условий труда электрогазосварщиков в проверяемом периоде не проводилась. В связи с отсутствием аттестации рабочих мест и специальной оценки условий труда электрогазосварщиков, страховые взносы по

электрика судового является самостоятельной, отличной от профессий, поименованных в соответствующих позициях Списка № 2, то утверждение истца о выполнении им в период работы электриком функций помощника электромеханика является ошибочным. То обстоятельство, что электрик и старший электрик относятся к машинной команде, не является достаточным условием для зачета периодов работы по указанным профессиям в стаж работы с тяжелыми условиями труда. Кроме того, как следует из наименований профессий истца, в период работы в <Юр.лицо1> имело место совмещение льготных профессий моториста и машиниста с иными профессиями (электрик, оператор по сливу нефтепродуктов). Согласно пункту 5 Разъяснения Министерства труда Российской Федерации от 22 мая 1996 года № 5 «О порядке применения Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со статьями 12, 78 и 78.1 Закона РСФСР «О государственных пенсиях в РСФСР» право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию за выслугу лет», утвержденного Постановлением Министерства труда

изложенные в справках (л.д. №), опровергаются собранными по делу доказательствами. Так в трудовую книжку была внесена запись от ДД.ММ.ГГГГ, но на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ, что установлена основная профессия и смежная . Из представленных ведомостей начисления заработной платы ФИО1 видно, что за ДД.ММ.ГГГГ заработная плата начислялась ему как , в ДД.ММ.ГГГГ как , и , в ДД.ММ.ГГГГ как и , в ДД.ММ.ГГГГ как и и с ДД.ММ.ГГГГ как . Однако законом возможность совмещения льготной профессии с другими не предусмотрена. А значит периоды работы по совмещению в льготный стаж, для досрочного назначения трудовой пенсии по старости, не могут быть включены. Приказом от ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 был командирован в на в качестве , затем срок командировки был продлен до ДД.ММ.ГГГГ. Приказом от ДД.ММ.ГГГГ и от ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 был направлен на обучение смежной профессии с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. Приказом от ДД.ММ.ГГГГ был командирован на в в качестве . Приказом от ДД.ММ.ГГГГ он

дня», под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80 процентов рабочего времени. При этом в указанное время включается время выполнения подготовительных и спасательных работ, а у работников, выполняющих работу при помощи машин и механизмов, также время выполнения ремонтных работ текущего характера и работ по технической эксплуатации оборудования. В указанное время может включаться время выполнения работ, производимых вне рабочего места с целью обеспечения основных трудовых функций. При совмещении льготной профессии и обычной работы должно быть подтверждение занятости 80% рабочего времени в льготной профессии и 20% рабочего времени в профессии по совместительству. В противном случае, условие выполнения 80% рабочего времени и льготной профессии не выполняется. Представитель пояснил, что к такому выводу ответчик пришел путем математического исчисления, исходя из того, что истица за совмещение профессий получала доплату 30%. Полагала, что показаниями свидетелей характер работы и указанные обстоятельства подтверждаться не могут Выслушав стороны, допросив свидетелей, исследовав

другой работы, не предусмотренной его должностью, не выполнял. За вредность ему выдавались талоны на питание (молоко), предоставлялись дополнительные дни к ежегодному оплачиваемому отпуску. Представитель ответчика ФИО5 в судебном заседании не согласен с исковыми требованиями истца, так как истцом не представлено доказательств занятости в течение полного рабочего дня в периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности электросварщика ручной дуговой сварки, поскольку в приказах о приеме на работу имеются данные о совмещении льготной профессии . Кроме того, у истца в спорные периоды имели место отвлечения (простои, прогулы, прочие отвлечения, гособязанности, оплата за работу в других цехах, отпуск без сохранения заработной платы). Указал, что в решении об отказе в назначении пенсии № от ДД.ММ.ГГГГ ошибочно указан период отвлечений «прочие» 13 дней в декабре 1997, в то время как имело место отвлечение ДД.ММ.ГГГГ (истец был привлечен для работы в выходной день на ремонт тракторов). При этом не оспаривал, что