объемов производства. Согласно постановлению Министерства труда Российской Федерации от 22.05.1996 N 29 «Об утверждении разъяснения «О порядке применения Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со ст. 12, 78, 78.1 Закона РСФСР «О государственных пенсиях в РСФСР» право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию за выслугу лет» под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных списками, не менее 80% процентов рабочего времени. Учитывая, что занятость кабельщиков – спайщиков (список № 2) на вредных и опасных работах составляла значительно менее 80 % от общего размера рабочего времени, проверенный период времени не подлежал включению в стаж, дающий право на получение пенсии на льготных условиях и основания для исчисления страховых взносов его работодателю по дополнительному тарифу отсутствовали. Соответствующие доводы управления и суда первой инстанции о том, что начисление страховых взносов по дополнительному тарифу производится независимо от обеспечения права работника
(КС-2)), от имени ООО «СК Союз» работы выполнены на 106 объектах Общества, от имени ООО «Гарант Строй» – на 49 объектах, вместе с тем, выполнение указанным в представленных списках количеством работников (9 и 10 человек соответственно), заявленного в документах ООО «Строй-ДВ» объема работ, не представляется возможным. При этом, налоговым органом установлено, что в штате у ООО «Строй-ДВ» имеется достаточное количество специалистов для самостоятельного выполнения работ на объектах строительства, в том числе: - в 2016 ООО «Строй-ДВ» представлены справки 2-НДФЛ на 52 человека, из них: производители работ (33), водитель, кабельщики-спайщики, электромонтеры, штукатуры-маляры, юристы (8), кадровик, бухгалтерия, руководитель, отдел ПТО (12), заведующий хозяйством, менеджер по снабжению; - в 2017 ООО «Строй-ДВ» представлены справки 2-НДФЛ на 54 человека, из них: производители работ (29), водитель, кабельщики-спайщики , электромонтеры, штукатуры-маляры, юристы (11), кадровик, бухгалтерия, руководитель, советник руководителя, отдел ПТО (13), заведующий хозяйством, менеджер по снабжению; Кроме того, в объяснениях ФИО4 от 19.02.2020 (исполнительный директор ООО
со ст. 12, 78, 78.1 Закона РСФСР «О государственных пенсиях в РСФСР» право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию за выслугу лет» (далее – постановление Министерства труда Российской Федерации от 22.05.1996 № 29) под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных списками, не менее 80% процентов рабочего времени. Исследовав и оценив в порядке, предусмотренном ст. 71 Арбитражного процессуального кодекса Российской Федерации, представленные в материалы документы, в том числе оспариваемое решение, суд первой инстанции инстанции, обоснованно исходил из того, что поскольку в проверяемый фондом период занятость кабельщиков – спайщиков (список № 2) на вредных и опасных работах составляла значительно менее 80 % от общего размера рабочего времени, следовательно, данный период времени не подлежал включению в стаж, дающий право на получение пенсии на льготных условиях. Таким образом, вывод об отсутствии оснований для осуществления обществом начисления страховых взносов по дополнительному тарифу в
г. по 10 февраля 1994 (11-00-10) в должности кабельщика-спайщика. Данные сведения подтверждены также приказами, личными карточками (т. 1 л.д. 32-33), распоряжениями о зачислении в штат цеха технологической диспетчеризации Магнитогорского металлургического комбината (т.1 л.д. 34, 35). Перечнем рабочих мест, профессий и должностей цеха технологической диспетчеризации ММК, работникам которых установлено льготное пенсионное обеспечение по возрасту, предусмотрен по Списку № 2 кабельщик-спайщик, занятый на участке сетей, выполняющий работы по спайке освинцованных кабелей, заливке кабельных муфт свинцом и сдирке свинца с кабеля (т 1 л.д. 40-41). Штатным расписанием цеха технологической диспетчеризации за 3 квартал 1983 года бригада кабельщиков-спайщиков состояла из 6 человек и относилась к участку сетей (т. 1 л.д. 43-60). Штатные расписания ЦТД за другие годы также подтверждают наличие в цехе бригады кабельщиков-спайщиков. 04 октября 2005 года Груздеву С.В. Управлением кадров ОАО «ММК» была выдана справка о том, что он полный рабочий день постоянно при полной рабочей неделе работал в цехе технологической
полихлорвиниловых оболочках в периоды с 15.08.1986 года по 18.10.1993 года, с 20.01.1999 года по 17.10.2001 года. Приказом № 168 от 25.10.1993 года Производственного объединения связи «Донецксвязь» Красноармейского узла связи по итогам аттестации рабочих мест по условиям труда подтверждено право по предоставлению льготной пенсии по Списку № 2 – Кабельщики-спайщики ГТС. Приказом № 172 от 29.08.1997 года работодателем – Красноармейским районным узлом электросвязи проведена аттестация рабочих мест по условиям труда, утвержден перечень рабочих мест производств, профессий и должностей с льготным пенсионным обеспечением по Списку № 2 и Приложения № 1, в котором имеются сведения о льготном характере работы по Списку № 2 в должности( профессии) кабельщиков-спайщиков , занятых на работах по спайке освинцованных кабелей и кабелей с полиэтиленовой и полихлорвиниловой оболочкой. Согласно ответа от 23.12.2019 года Покровского объединения Пенсионного фонда Украины Донецкой области страховые взносы за период с 01.01.2001 года по 04.07.2003 года по Красноармейскому районному узлу связи Донецкой области
10 мес.13 дней страхового стажа, из них стажа на соответствующих видах работ по Списку № 2 не имеется. Комиссией при ГУ - УПФР в Энгельсском районе по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан (Протокол № от ДД.ММ.ГГГГ) не включены в специальный стаж истца на соответствующих видах работ по разделу 29 шифр 23100000 -19093 Списка №2, утвержденного Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01. 1991г. № 10, периоды работы в 4-ой Анисовской дистанции сигнализации и связи Приволжской железной дороги (ПЖД) (филиал Саратовского отделения ПЖД) в качестве электромонтера связи с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; в качестве электромонтера кабельщика - спайщика с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; в качестве кабельщика - спайщика с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ ( в том числе период нахождения на курсах повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ); с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. Как следует из Протокола, указанные периоды не включаются в стаж на соответствующих видах работ,
