узла связи, соответственно, и оспариваемая надбавка в 2014-2016 годах им выплачивалась в размере 20% от оклада по занимаемым должностям. В 2017 году эта надбавка им не выплачивается со ссылкой на требования Приказа Министра обороны Российской Федерации от 18 октября 2016 года № 675. Административные истцы полагают, что, несмотря на отсутствие в перечне, утвержденном данным приказом, должностей «старшина роты» и «старшины узла», они имеют право на оспариваемую надбавку, поскольку их должности, сопоставимы с должностью « старшина команды », которая в перечень включена. В судебном заседании ФИО1 и ФИО2, каждый в отдельности, поддержали свои требования и их обоснование. Представитель командира войсковой части – <данные изъяты> ФИО3 (в судебном заседании), а также сам командир войсковой части – <данные изъяты>, представляющий интересы соответчика – командующего войсками Западного военного округа (в направленных письменных возражениях), каждый в отдельности, сославшись на приказы Министра обороны Российской Федерации от 18 октября 2016 года № 675, а также от 24
2001 г. № 541, для непосредственной охраны и защиты объектов из состава караула выставляются часовые. Охрану объектов часовые осуществляют способом патрулирования между внутренним и внешним ограждениями вокруг объекта или вдоль ограждения с внутренней стороны, если объект имеет одно ограждение, путем обхода охраняемых складов, хранилищ и т.п., не имеющих ограждения, а также наблюдением с наблюдательных вышек. Таким образом, непосредственную охрану объектов, вверенных караулу военизированной охраны, осуществляет часовой, а не заместитель начальника ВОХР, начальник команды ВОХР, старшина команды ВОХР, начальник группы команды ВОХР. Анализ указанных правовых норм позволяет прийти к выводу, что право на компенсационную выплату к должностному окладу (тарифной ставке) в размере 50% за охрану вооружения и боеприпасов возникает у лица из числа гражданского персонала арсеналов, центров, баз, складов по хранению вооружения и боеприпасов, занимающего штатные должности военизированной охраны, которое непосредственно выполняет обязанности часового на посту. Указанная компенсационная выплата производится только тому гражданскому персоналу ВОХР, который непосредственно исполняет обязанности часового на
административном исковом заявлении указано, что если одна из совмещенных должностей указана в действовавшем до 21 ноября 2016 г. Приложении № 9 к Порядку, утвержденному приказом Минобороны РФ от 30 декабря 2011 г. № 2700, то за исполнение обязанностей по этой должности подлежало выплачивать надбавку в размере 20 процентов должностного оклада. Соответствующие разъяснения также даны Министром обороны Российской Федерации в приказе от 18 октября 2016 года № 675. В данном случае, военнослужащие по должностям « старшина команды - старший баталер» и «старшина команды - старший боцман» в соответствии с Уставом внутренней службы Вооруженных Сил Российской Федерации утвержденный Указом Президента Российской Федерации от 10 ноября 2007 года №1495 исполняли обязанности по военной службе в большем размере, кроме обязанностей старшины команды, также исполняли обязанности старшего баталера и старшего боцмана, в связи с чем, им положена надбавка в размере 20 процентов. Представитель административного ответчика ФИО3 в представленных возражениях просил в удовлетворении административного искового заявления
и социальных гарантий Минобороны России от 14 ноября 2014 г. № 180/4/10858 указывается, что в случаях, когда штатами воинских частей предусмотрены совмещенные наименования воинских должностей, которые не поименованы в приложении № 9 Порядка и по которым не оговорено особо, ежемесячная надбавка за особые условия военной службы выплачивается в размере 5 процентов оклада по воинской должности. Оценивая изложенное, суд приходит к выводу, что поскольку в Приложении № 9 Порядка воинские должности с совмещенным наименованием « старшина команды -старший боцман» и «старшина команды-старший баталер» не поименованы, как должности, надбавка по которым установлена в размере 20 процентов оклада по воинской должности, и особых оговорок по данной должности Порядок не содержит, то данные должности могут быть отнесены только к иным воинским должностям руководителей, командиров воинских частей и организаций Вооруженных Сил Российской Федерации, а также воинским должностям, исполнение обязанностей по которым связано с руководством подразделениями. Размер вышеуказанной ежемесячной надбавки по этим воинским должностям составляет 5
