Зарплата почтовым переводом - гражданское законодательство и судебные прецеденты

на резервирование 2 246 099,19 руб. и 12 728,45 руб. на частичное возмещение судебных расходов по делу о банкротстве ОАО «Мучкапхлебопродукт». По мере поступления вступивших в законную силу судебных актов об утверждении размера вознаграждения, процентов по вознаграждению, расходов, убытков арбитражных управляющих, денежные средства незамедлительно зачислялись на расчетный счет должника и тут же направлялись на погашение в соответствующей Закону о банкротстве очередности. Так, ФИО1 зачислено на расчетный счет <***> руб., а также произведено перечисление зарплаты почтовыми переводами на сумму 119 501,60 руб. (в связи с непредставлением отдельными работниками банковских реквизитов и их непередачей предыдущим управляющим). Возвращенные денежные средства со счета должника израсходованы: вознаграждение ФИО6 - 688 928,65 руб.; заработная плата бывшим работникам - 122 524,40 руб. (через р/счет, кроме отправленных почтовыми переводами); вознаграждение ФИО1 - 164 167,54 руб.; комиссия банка 2 966,05 руб.; списано по инкассовым поручениям в пользу ФНС России – 67 062,36 руб.; оплата за оценку – 6

руб. и 12 728,45 руб. на частичное возмещение судебных расходов по делу о банкротстве ОАО «Мучкапхлебопродукт». В дальнейшем по мере поступления вступивших в законную силу судебных актов об утверждении размера вознаграждения, процентов по вознаграждению, расходов, убытков арбитражных управляющих, денежные средства незамедлительно зачислялись на расчетный счет должника и тут же направлялись на погашение в соответствии с очередностью, установленной Законом о банкротстве. В частности, ФИО4 зачислено на расчетный счет <***> руб., а также произведено перечисление зарплаты почтовыми переводами на сумму 119 501,60 руб. (в связи с непредставлением отдельными работниками банковских реквизитов и их непередачей предыдущим управляющим). Возвращенные денежные средства со счета должника израсходованы следующим образом: вознаграждение ФИО6 - 688 928,65 руб.; заработная плата бывшим работникам - 122 524,40 руб. (через р/счет, кроме отправленных почтовыми переводами); вознаграждение ФИО4 - 164167,54 руб.; комиссия банка 2 966,05 руб.; списано по инкассовым поручениям в пользу ФНС России – 67 062,36 руб.; оплата за оценку –

за имущество; - Сведения о земельных участках; - Список работников, с указанием паспортных данных и почтового адреса с приложением документов, позволяющих установить достоверность задолженности, перед которыми ООО «Горизонт» имеет задолженность в связи с невыплаченной зарплатой, лица получившие травмы на производстве; - Фонд оплаты труда на текущую дату; - Список дебиторов с приложением документов, позволяющих установить достоверность задолженности; - Список кредиторов с указанием наименования и почтового адреса, с указанием основной задолженности, пеней и штрафов, датой возникновения задолженности, сроком исполнения обязательства, характером обязательства (товарные, денежные); - Протоколы общих собраний выборных органов за 2012-2015 гг.; - Список всех видов банковских счетов, через которые осуществляются денежные потоки; - Информацию о полученных и выданных поручительствах и гарантиях, уступках прав требования, переводах долга, действие которых не закончилось; - Незавершенное производство, строительство; - Книга покупок, продаж, журнат выставлены и полученных счета-фактуры, главная книга, книга основных средств, касса; - Информацию о размещении облигаций и иных эмиссионных ценных бумагах;

платы законом не предоставлено. Однако, обязанность по выплате заработной платы за работодателем сохраняется. Действия работодателя по выплате зарплаты нерезиденту формально являются валютной операцией, но регулируются положениями трудового законодательства, которое обязывает выплатить зарплату работнику, даже, если тот не пожелал воспользоваться своим правом на открытие счета в банке для соответствующих целей (Определение ВАС РФ от 27.01.2014 №ВАС-19914/13 по делу №А59-2169/2013). В связи с изложенным, общество поясняет, что заявитель добросовестно заблуждался на счет отсутствия у него обязанности по осуществлению валютных операций в виде выплаты заработной платы иностранному работнику - нерезиденту исключительно через банковский счет в уполномоченном банке; - в силу части 2 статьи 3 Конвенции №95 Международной организации труда «Относительно защиты заработной платы» выплата заработной платы банковскими чеками или почтовыми переводами может быть разрешена компетентным органом власти, при условии, что такая форма является обычной или необходимой ввиду особых обстоятельств или это предусматривает коллективный договор, а при отсутствии таких постановлений - если заинтересованный

полном объеме перечислением денежных средств на погашение требований кредиторов; регулярное направление кредиторам отчета финансового управляющего, иные предусмотренные настоящим Федеральным законом обязанности. Из материалов дела следует, что постановлением Десятого арбитражного апелляционного суда от 30.09.2020 суд обязал исключить из конкурсной массы и выделять ежемесячно должнику ФИО1 в течение срока проведения процедуры реализации имущества должника денежных средств на оплату личных нужд, за счет получаемой должником зарплаты, в размере 45 000 руб. В связи с уходом ФИО1 с 16.08.2021 в отпуск по уходу за ребенком ФИО3 (12.08.2021), ФИО1 ежемесячно производились почтовые переводы в размере величины прожиточного минимума (за минусом комиссии на услуги, связанные с почтовым переводом (по согласованию с должником). Срок проведения процедуры реализации имущества должника неоднократно продлевался судом. Определение суда от 06.10.2022 года отказано в удовлетворении заявления ООО «ФЛАГМАН КАПИТАЛ» в признании недействительными торгов от 30.08.2021 года по продаже квартиры по адресу: Московская область, г. ФИО4, ул. Ленина, 27, кв.482, о признании недействительным

ответчик не реагировал. В начале июня он направил в адрес ответчика письменное заявление по факсимильной связи и почтой с просьбой сообщить ему письменно, почему не выплачивают ему заработную плату за период времени с января 2013 года по март 2013 года, просил направить в его адрес ежемесячную справку о начисленной и выплаченной ему зарплате и отдельно помесячную справку о задолженности по выплате ему заработной платы, а также просил ответчика выплатить ему всю задолженность по зарплате почтовым переводом по адресу: <адрес>. Ответчик проигнорировал его письменные заявления. Его заработная плата за период работы у ответчика с января 2013 года по март 2013 года составляет <данные изъяты>., кроме того, поскольку он за весь период работы имел возможности отдыха – ему предоставлялся отпуск, он считает, что ответчик должен был мен выплатить при увольнении и компенсацию за неиспользованный отпуск в сумме <данные изъяты>. При увольнении его 26.03.2013г. ответчик обязан был произвести с ним окончательный расчет

И.В. в судебном заседании поддержала мнение своего доверителя, а также жалобу по основаниям и доводам, изложенным в ней. В судебном заседании 27.10.2020 года С.О.В. показала, что заработную плату за период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ года в ООО «Старый мельник» в магазине, расположенном в <адрес>, она не получала. В период работы она неоднократно обращалась к генеральному директору ФИО2 по выплате заработной платы, однако он только давал обещания, что выплатит. 15.11.2019 года она получила зарплату почтовым переводом . Не отрицает, что была уволена из магазина за появление на рабочем месте в состоянии алкогольного опьянения. Был составлен акт за появление на рабочем месте в состоянии опьянения, и она с ним согласилась и подписала его. Считает, что Общество правильно привлечено к административной ответственности. Свидетель Б.Н.Н. пояснила в судебном заседании 27.10.2020 года, что работала в магазине ООО «Старый мельник» в <адрес> продавцом с ДД.ММ.ГГГГ. До этого две недели была на стажировке. С.О.В. уже