ГРАЖДАНСКОЕ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВО
ЗАКОНЫ КОММЕНТАРИИ СУДЕБНАЯ ПРАКТИКА
Гражданский кодекс часть 1
Гражданский кодекс часть 2

Журнал прихода и ухода с работы - гражданское законодательство и судебные прецеденты

Апелляционное определение № 33-4090/18 от 19.10.2018 Верховного Суда Республики Карелия (Республика Карелия)
что общий срок выполнения работ составляет с даты подписания договора до 31.12.2018 (л.д. 196). Директором ООО «РосСтройМонтаж» является П. (л.д. 8-12). 01.08.2016 М. принят на работу в ООО «РосСтройМонтаж» в строительно-монтажный участок на должность начальника участка по совместительству (л.д. 28). Из объяснений истца следует, что он с 01.03.2017 приступил к работе в ООО «РосСтройМонтаж», заявление о приеме писал и отдал его руководству. Принимали его на работу некий А и М. ФИО5 вел журнал прихода и ухода с работы . Из представленных ООО «РосСтройМонтаж» документов следует, что истец ФИО4, а также А., задания которого выполнял истец, сотрудниками ответчика в спорный период не являлись, они отсутствуют в табелях учета рабочего времени, обозначенная истцом должность «отделочника» в штатном расписании также не значится (л.д. 28-158). Допрошенные в судебном заседании свидетели показали о том, что истец действительно выполнял работы на железнодорожном вокзале. Сведений о том, что истец был трудоустроен официально, свидетели не сообщили. Истец, предоставляя
Решение № 2-305/2016 от 09.03.2016 Переславского районного суда (Ярославская область)
были по графику, если приходили к 9 часам, должны были уйти в 21 час. График не соблюдался. Приходили на работу к 8 часов, а уходили в 24 часа ночи. Сами фиксировали свое время прихода на работу и ухода с работы в специальном журнале. Свидетель <М> показала суду, что с истцом работали в разные смены в магазине «П». Магазин работал с 9 часов, на работу приходили к 7 часам утра, уходили ночью. Велся журнал прихода и ухода с работы , когда смена уходит в журнале расписывается, подчинялись заместителю директора. Свидетель <И> показала суду, что работала заместителем директора – работник торгового зала магазина «П» расположенный по <адрес скрыт> с <дата скрыта>. по <дата скрыта>., сейчас работает в магазине «П.», расположенный на <адрес скрыт>. Осуществляла контроль за работой сотрудников, открывала и закрывала магазин. С истцом работала вместе. Магазин работал с 09 часов до 23 часов. Работали 2 через 2, смена по 12 часов
Решение № 2-2478/2015 от 18.02.2016 Переславского районного суда (Ярославская область)
уйти в 21 час. График не соблюдался. Приходили на работу к 7 часам, а уходили в 2-3 часа ночи. Директор магазина не отпускала домой, грозилась уволить, если уйдут домой. Сами фиксировали свое время прихода на работу и ухода с работы в специальном журнале. (л.д.134) Свидетель "Ш.О.А" показала суду, что с истицей работали в разные смены в магазине «Пятерочка». магазин работал с 9 часов, на работу приходили к 7-8 часам, уходили ночью. Велся журнал прихода и ухода с работы , каждый сам заполнял журнал. Магазин открывал и закрывал заместитель директора, подчинялись заместителю директора. Деньги выплачивались за 10,5 часов. Директор говорила, не нравится – увольняйтесь. (л.д.134-135). Свидетель "Д.Л.В." показала суду, что работает <данные изъяты> магазина «П» с <дата скрыта> В должностные обязанности входит контроль за работой магазина. сотрудниками, заказ товаров, подбор сотрудников. Магазин работает с 9 часов до 23 часов. Сотрудники работают по сменам. В каждой смене есть заместитель директора, который открывает