текст в предыдущей редакции) обеспечение права каждого на защиту государством его трудовых прав и свобод, включая судебную защиту; (в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ) (см. текст в предыдущей редакции) обеспечение права на разрешение индивидуальных и коллективных трудовых споров, а также права на забастовку в порядке, установленном настоящим Кодексом и иными федеральными законами; обязанность сторон трудового договора соблюдать условия заключенного договора, включая право работодателя требовать от работников исполнения ими трудовых обязанностей и бережного отношения к имуществу работодателя и право работников требовать от работодателя соблюдения его обязанностей по отношению к работникам, трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права; обеспечение права представителей профессиональных союзов осуществлять профсоюзный контроль за соблюдением трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права; обеспечение права работников на защиту своего достоинства в период трудовой деятельности; обеспечение права на обязательное социальное страхование работников.
ответственность предусмотрена для работодателя за задержку выплаты заработной платы и иных сумм, причитающихся работнику - Случаи и условия наступления материальной ответственности работодателя - Обязанности работодателя в области охраны труда Работодатель имеет право: заключать, изменять и расторгать трудовые договоры с работниками в порядке и на условиях, которые установлены настоящим Кодексом, иными федеральными законами; вести коллективные переговоры и заключать коллективные договоры; поощрять работников за добросовестный эффективный труд; требовать от работников исполнения ими трудовых обязанностей и бережногоотношения к имуществу работодателя (в том числе к имуществу третьих лиц, находящемуся у работодателя, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества) и других работников, соблюдения правил внутреннего трудового распорядка; (в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ) (см. текст в предыдущей редакции) привлекать работников к дисциплинарной и материальной ответственности в порядке, установленном настоящим Кодексом, иными федеральными законами; принимать локальные нормативные акты (за исключением работодателей - физических лиц, не являющихся индивидуальными предпринимателями); (в ред. Федерального закона
4MATIC (ГРЗ Х008УВ(27)), в результате которого с банковского счета последнего 01.02.2021 в рамках исполнительного производства списаны денежные средства в размере 1 000 руб. – взыскание двух административных штрафов за нарушение правил безопасности дорожного движения при управлении указанным автомобилем (превышение скоростного режима). Установив, что в указанный период времени автомобиль находился в ведении финансового управляющего и им допущено административное правонарушение, судебные инстанции, констатировав, что именно ФИО1 допущена ситуация, при которой он не обеспечил должным образом бережное отношение к имуществу должника, управляя чужим транспортным средством с нарушением правил безопасности дорожного движения, сочли, что административные штрафы в размере 1 000 руб., списанные с расчетного счета должника, также подлежат включению в состав взыскиваемой с арбитражного управляющего по рассмотренному заявлению суммы, что, в частности, соотносится с разъяснениями вышеупомянутого пункта 5 постановления Пленума № 97, согласно которым при рассмотрении вопроса о снижении размера вознаграждения арбитражного управляющего суду следует учитывать, в том числе, случаи причинения им убытков должнику.
и оборудования, связанных с потреблением энергии. Как верно указано судом первой инстанции, в соответствии с указанной нормой права именно арендодатель как собственник имущества и абонент должен обеспечивать безопасность эксплуатации находящихся в его ведении энергетических сетей и исправность используемых им приборов и оборудования, связанных с потреблением энергии. При этом, исходя из условий спорных договоров аренды, в обязанности арендатора входит использование помещений и участка в соответствии с правилами пожарной безопасности и санитарных норм, а также бережное отношение к имуществу третьих лиц и иных арендаторов, находящемуся в соседних помещениях и участках на прилегающей территории, соблюдение требований Госсанэпиднадзора, Госпожарнадзора, отраслевых правил и норм, действующих видов деятельности арендатора и арендуемого им помещения и участка. Договорами запрещено использование в арендуемом помещении и на участке дополнительных электронагревательных приборов, а также электроприборов, не отвечающих требованиям безопасности. Между тем указанными сделками согласованы ограниченные права и обязанности арендодателя в рамках арендных правоотношений, в том числе предусмотрено право арендодателя посещать помещение
в обязанность конкурсного управляющего и не могло быть передано другим лицам. Должник является предпринимателем и массовое увольнение работников, расторжение действующих договоров не требовалось. Оказание данных услуг, тем более с ежемесячной оплатой в 25 000 рублей, не требовалось. Данные расходы не являются обоснованными. В обязанности привлеченного помощника ФИО5 с оплатой ежемесячно 8 000 рублей, согласно договору, входило соблюдение трудовой дисциплины, выполнение норм труда установленных Работодателем, соблюдение требований по охране труда и обеспечению безопасности труда, бережное отношение к имуществу Работодателя, не разглашение сведений составляющих коммерческую тайну Работодателя. Из содержания данных договоров следует, что ООО «Инфинити» оказывало услуги стоимостью 25 000 рублей в месяц, а привлеченные лица - ФИО5 стоимостью 8 000 рублей в месяц. Положениями подпункта 5 пункта 3 статьи 24, пункта 3 статьи 131 Закона о банкротстве определено право конкурсного управляющего привлекать для обеспечения осуществления своих полномочий, в том числе в целях правильного ведения учета имущества должника, на договорной основе бухгалтеров,
энергетических сетей и исправность используемых им приборов и оборудования, связанных с потреблением энергии. В соответствии с указанной нормой права именно арендодатель, как собственник имущества и абонент, должен обеспечивать безопасность эксплуатации находящихся в его ведении энергетических сетей и исправность используемых им приборов и оборудования, связанных с потреблением энергии. При этом, исходя из условий договоров аренды в обязанности арендатора входит использование помещений и участка в соответствии с правилами пожарной безопасности и санитарных норм, а также бережное отношение к имуществу третьих лиц и иных арендаторов, находящемуся в соседних помещениях и участках на прилегающей территории, соблюдение требований Госсанэпиднадзора, Госпожарнадзора, а также отраслевых правил и норм, действующих видов деятельности «арендатора» и арендуемого им помещения и участка. Договорами также запрещено использование в арендуемом помещении и на участке дополнительных электронагревательных приборов, а также электроприборов, не отвечающих требованиям безопасности. Между тем договором согласованы ограниченные права и обязанности арендодателя в рамках арендных правоотношений. Так, в силу пунктов 4.1.1 –
по ДД.ММ.ГГГГ в соответствии с трудовым договором № от ДД.ММ.ГГГГ в Обществе с ограниченной ответственностью «К.К.Э.Б.С.Е.» (далее ООО «К.К.Э.Б.С.Е.»), расположенном по адресу : , в должности координатора отдела доставки, а согласно дополнительного соглашения № от ДД.ММ.ГГГГ к данному трудовому договору в должности - руководителя группы водителей, в чьи непосредственные обязанности согласно трудовому договору, договору о полной индивидуальной материальной ответственности и должностной инструкции входило: добросовестное и личное исполнение своих трудовых обязанностей, соблюдение трудовой дисциплины, бережное отношение к имуществу работодателя, обеспечение сохранности документации и имущества, вверенных ему по должности, используемых в процессе выполнения работы либо к которым он имеет доступ, незамедлительное сообщение работодателю о возникновении ситуации, представляющей угрозу сохранности имущества работодателя, правильное и по назначению использование переданных ему для работы оборудования, приборов, материалов, при увольнении по любым основаниям не позднее дня увольнения возврат работодателю собственности работодателя или собственности третьих лиц, переданных от работодателя, в том числе любых документов, бережное отношение к переданным
состоял. В ФКУ СИЗО-6 ОИК-36 п. Старцево Красноярского края ФИО2 неоднократно нарушал установленный порядок отбывания наказания, а именно 21.08.2015 ФИО2 объявлен выговор за то, что вел переговоры с обвиняемыми содержащимися в других камерах, не выполнил законные требования сотрудника администрации, не уважительное отношение к сотруднику СИЗО, при движении в сопровождении сотрудника не держал руки назад, не заправил спальное место согласно образцу, нарушил распорядок дня. 31.08.2015 объявлен выговор за не уважительное отношение к обвиняемому, не бережное отношение к имуществу СИЗО, препятствовал сотрудникам СИЗО в выполнении ими своих служебных обязанностей, вел переговоры с обвиняемыми, содержащимися в других камерах, нарушил требования санитарии и гигиены, не уважительное отношение к сотруднику СИЗО. 08.09.2015 водворен в карцер на 5 суток за не бережное отношение к имуществу СИЗО, нарушение требований санитарии и гигиены, нарушении распорядка дня, не выполнении законных требований сотрудника администрации, переговоры с обвиняемыми, содержащимися в других камерах. Данные взыскания погашены в установленные законом сроки. Не поощрялся.
нарушения. Взыскание исполняется немедленно. Аналогичное положение предусмотрено § 3 Правил внутреннего распорядка исправительных учреждений, утвержденных приказом Минюста РФ от 03.11.2005 г. N 205 с последующими изменениями.Как следует из материалов дела и установлено судом первой инстанции, ФИО1 отбывает наказание по приговору <данные изъяты> от 05.08.2012 года в виде лишения свободы сроком на 4 года 6 месяцев, с 01 августа 2011 года, содержится в КП-19. Постановлением и.о. начальника КП-19 от 07.03.2012 года ФИО1 за не бережное отношение к имуществу исправительного учреждения привлечен к дисциплинарной ответственности в виде водворения в ШИЗО на 3 суток. В постановлении указано, что осужденный ФИО1 29.02.2012 года в 17 час. 40 минут допустил не бережное отношение к имуществу учреждения, а именно разбил телефон. Факт совершения заявителем указанного нарушения подтверждается имеющимися в материалах дела рапортом мл.инспектора ОБ КП-19 от 29.02.2012 года, объяснениями двоих осужденных. От дачи письменного объяснения ФИО1 отказался, о чем составлен акт. Удовлетворяя заявленные требования, суд первой
нарушения. Взыскание исполняется немедленно. Аналогичное положение предусмотрено § 3 Правил внутреннего распорядка исправительных учреждений, утвержденных приказом Минюста РФ от 03.11.2005 г. N 205 с последующими изменениями.Как следует из материалов дела и установлено судом первой инстанции, ФИО1 отбывает наказание по приговору <данные изъяты> от 05.08.2012 года в виде лишения свободы сроком на 4 года 6 месяцев, с 01 августа 2011 года содержится в КП-19. Постановлением и.о. начальника КП-19 от 29.02.2012 года ФИО1 за не бережное отношение к имуществу исправительного учреждения привлечен к дисциплинарной ответственности в виде водворения в ШИЗО на 8 суток. В постановлении указано, что осужденный ФИО1 23.02.2012 года в 09 час. 50 минут допустил не бережное отношение к имуществу учреждения, а именно ударом ноги сбил полку для туалетных принадлежностей в камере штрафного изолятора. Факт совершения заявителем указанного нарушения подтверждается имеющимися в материалах дела рапортом оперативного дежурного КП-19 З. от 23.02.2012 года и рапортом мл.инспектора ОБ А. От дачи письменного
