«Происходило ли согласование с вашими отделами проектов договоров поставки сырья, предоставлением услуг?». Ответ: «Да, в части условий оплаты и порядка расчетов». Вопрос: «По должностнойинструкции Директора по экономике и финансам в вашу обязанность входит оформление материалов для заключения договоров, слежения за сроками выполнения договорных обязательств. Что конкретно Вы выполняете по заключению хозяйственных договоров?». Ответ: «Я участвую в тендерных процедурах. Согласовываю договор в части условий оплаты и порядка расчета. Я вхожу в состав тендерной комиссии по выбору поставщиков ТМЦ, работ, услуг. Тендерная комиссия проводится на территории завода еженедельно. В состав комиссии входит управляющий директор (председатель) и члены комиссии - директор по операционной деятельности, директор по развитию, директор по закупкам и сбыту, главный инженер, начальник по управлению качеством, начальник службы безопасности, начальник управления защиты ресурсов, юристы и главные специалисты , директор по экономике и финансам». Вопрос: «Кто являлся инициатором заключения агентского договора с ООО «УК «Группа ГАЗ» от 17.01.2013 № ДТ04/0005/УКГРУ/13 и
от 16.07.2009 № ВАС-6566/09 по делу № А48-3167/08-17). Положения статьи 64 ТК РФ обязывает работодателя заключить трудовой договор с работником, деловые качества которого соответствуют требованиям, предъявляемым к кандидату на конкретную должность. При этом беременность не может служить основанием для отказа в заключении трудового договора (часть 3 статьи 64 Кодекса). В материалы дела представлены: копии приказа о приеме на работу, должностнаяинструкция, трудовая книжка, договоры, табели учета рабочего времени, штатное расписание, скриншот страницы папки Tender-2017. Из пояснений представителя ООО «СК «Черногорнефтеотдача» следует, что сотрудник при выполнении работ осуществлял мониторинг тендеров на тендерных площадках заказчиков, подготавливал тендерные документы от имени общества, вел деловую переписку, являлся исполнителем писем. Доводы жалобы о недостаточности означенных документов для целей подтверждения исполнения Макухой Ю.С. фактически трудовых обязанностей в ООО «СК «Черногорнефтеотдача» подлежат отклонению, поскольку представленные в материалы дела документы по общему правилу подтверждают трудовые отношения работника и работодателя. Достаточных и достоверных доказательств обратного в материалы дела не
Административно-управленческий персонал и иные работники данных предприятий в течение 2016 года занимали должности одновременно в ГУП УР «Фармация» и ГУП УР «Аптеки Удмуртии», что подтверждается материалами проверки, приказами, должностнымиинструкциями, трудовыми договорами и сведениями о сотрудниках предприятий. По некоторым государственным контрактам для нужд Удмуртской Республики (№0113200003316000149 от 07.10.2016, №0113200003316000189 от 10.10.2016) ГУП УР «Фармация» является получателем грузов (товара), а ГУП УР «Аптеки Удмуртии» является поставщиком, что позволило предприятиям осуществить поставку в один рабочий день. Результаты осмотров данных, содержащихся в компьютере, установленном в приемной Алабужева И.Г. (кабинет №301 на 3 этаже по адресу ул.Дзержинского, д. 3), в частности, содержание письма, направленного 09.09.2016 с электронной почты сотрудника ГУП УР «Аптеки Удмуртии» на адрес электронной почты office@gosaptekal8.ru, позволили антимонопольному органу сделать выводы, что тендерный отдел ГУП УР «Аптеки Удмуртии» проводил мониторинг тендеров на портале государственных закупок и оценку экономической целесообразности участия в торгах, осуществлял подготовку необходимых документов для участия в торгах, проводил
невозможности рассмотрения настоящего дела до разрешения дела № А60-20265/2015 не усматривается с учетом предмета требований и их оснований. Таким образом, ходатайство ответчика о приостановлении производства по настоящему делу отклоняется ввиду отсутствия предусмотренных п. 1 ч. 1 ст. 143 АПК РФ оснований для удовлетворения ходатайства. В удовлетворении ходатайства заявителя апелляционной жалобы о приобщении к материалам дела дополнительных доказательств – копии проекта договора поставки между сторонами, заключения специалиста № 1/640и-15 от 21.08.2015 ООО «Независимая экспертиза», должностнойинструкции руководителя тендерного отдела от 01.10.2013 , объяснительной записки Вискунова Ю.В., копий листов паспорта Вискунова Ю.В., судом апелляционной инстанции отказано в соответствии с ч. 2 ст. 268 АПК РФ . От ОАО «РЖД» поступил отзыв на апелляционную жалобу, согласно которому просил решение суда оставить без изменения, апелляционную жалобу - без удовлетворения. Участвующий в судебном заседании представитель ответчика доводы апелляционной жалобы поддержал, просил решение отменить, апелляционную жалобу удовлетворить. Представитель истца против удовлетворения апелляционной жалобы возражал по мотивам,
внимание. Из содержания трудового договора № от дд.мм.гггг. следует, что работнику устанавливается пятидневная рабочая неделя с двумя выходными днями - суббота и воскресение. (с нормируемым режимом рабочего времени). Рабочее время работника с 09.00 до 18.00. Перерыв для отдыха и питания с 13.00 до 14.00. Однако, в указанном трудовом договоре отсутствует условие о постоянном нахождении работника на рабочем месте. Более того, отсутствует указание на местонахождение такого рабочего места. Указание на нахождение такого места в должностной инструкции тендерного специалиста судом не принимаются, так как Голощапова И.В. с такой инструкцией в нарушение ч.3 ст. 68 ТК РФ ознакомлена не была. В соответствии с п. 3 ст. 77 ТК РФ общими основаниями прекращения трудового договора является, в том числе, расторжение трудового договора по инициативе работника (статья 80 настоящего Кодекса), в силу положений которой расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию) работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной
оценщиком, провести работу по итоговому согласованию отчета оценки со службами ООО «РН-Туапсинский НПЗ». В Компании выполнение этих работ относится к функциональным обязанностям специалистов группы договоров, группы МТО по подготовке тендеров, отдела собственности. Пунктом 2.18 должностной инструкции истца действительно предусмотрена обязанность по указанию руководства УМТОиК, Компании и Общества своевременно выполнять поручения и распоряжения в части возложенной на ОКиТР УМТОиК. Вместе с тем, обязанность организовывать и проводить тендеры, заключать договоры, приходовать ТМР должностнойинструкцией главного специалиста группы комплектации отдела комплектации и тендерной работы Управления материально-технического обеспечения и комплектации не предусмотрена. В соответствии с частью 1 статьи 56 Гражданского процессуального кодекса РФ, каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом. Доказательств, подтверждающих, что в должностные обязанности истца входило выполнение работ по организации и проведению тендеров, заключению договоров и приходовать ТМР ответчиком ни в суде первой инстанции, ни суде
