Должностная инструкция ведущего специалиста отдела кадров - гражданское законодательство и судебные прецеденты

данного заявления. В журнале регистрации входящей корреспонденции регистрация указанного заявления отсутствует. В судебном заседании свидетель ФИО6 подтвердил факт приема от директора ООО «Агромиг» ФИО3 заявления от 04.02.2015, указав на то, что имел право принять заявление, а затем передал его в отдел делопроизводства. Из представленной в материалы дела должностной инструкции начальника отдела аграрной политики и природопользования Администрации Ершовского муниципального района, утв. 29.12.2014, не усматривается наличие полномочий по приему и регистрации входящих документов. Согласно должностной инструкции ведущего специалиста отдела кадров , делопроизводства и контроля Администрации Ершовского муниципального района, утв. 03.12.2012 именно ведущий специалист обязан осуществлять регистрацию входящих документов. Таким образом, согласно выводам суда первой инстанции, ФИО6, являющийся начальником отдела аграрной политики и природопользования Администрации Ершовского муниципального района, не имел полномочий на прием от директора ООО «Агромиг» ФИО3 заявления от 04.02.2015. Судом первой инстанции в судебном заседании обозревались журнал регистрации заявлений, поступающих в Администрацию Ершовского муниципального района за 2015г., 2016г. Судом первой инстанции

данного заявления. В журнале регистрации входящей корреспонденции регистрация указанного заявления отсутствует. В судебном заседании свидетель ФИО6 подтвердил факт приема от директора ООО «Агромиг» ФИО3 заявления от 04.02.2015, указав на то, что имел право принять заявление, а затем передал его в отдел делопроизводства. Из представленной в материалы дела должностной инструкции начальника отдела аграрной политики и природопользования Администрации Ершовского муниципального района, утв. 29.12.2014, не усматривается наличие полномочий по приему и регистрации входящих документов. Согласно должностной инструкции ведущего специалиста отдела кадров , делопроизводства и контроля Администрации Ершовского муниципального района, утв. 03.12.2012 именно ведущий специалист обязан осуществлять регистрацию входящих документов. Таким образом, ФИО6, являющийся начальником отдела аграрной политики и природопользования Администрации Ершовского муниципального района, не имел полномочий на прием от директора ООО «Агромиг» ФИО3 заявления от 04.02.2015. Судом в судебном заседании обозревались журнал регистрации заявлений, поступающих в Администрацию Ершовского муниципального района за 2015г., 2016г. Судом установлено, что в указанных журналах отсутствуют заявление ООО «Агромиг»

данного заявления. В журнале регистрации входящей корреспонденции регистрация указанного заявления отсутствует. В судебном заседании свидетель ФИО10 подтвердил факт приема от директора ООО «Агромиг» ФИО5 заявления от 24.02.15г., указав на то, что имел право принять заявление, а затем передал его в отдел делопроизводства. Из представленной в материалы дела должностной инструкции начальника отдела аграрной политики и природопользования Администрации Ершовского муниципального района, утв. 29.12.14г., не усматривается наличие полномочий по приему и регистрации входящих документов. Согласно должностной инструкции ведущего специалиста отдела кадров , делопроизводства и контроля Администрации Ершовского муниципального района, утв. 03.12.12г. именно ведущий специалист обязан осуществлять регистрацию входящих документов. Таким образом, ФИО10, являющийся начальником отдела аграрной политики и природопользования Администрации Ершовского муниципального района, не имел полномочий на прием от директора ООО «Агромиг» ФИО5 заявления от 24.02.15г. Судом в судебном заседании обозревались журнал регистрации заявлений, поступающих в Администрацию Ершовского муниципального района за 2015г., 2016г., журнал регистрации обращений граждан Администрации Миусского МО Ершовского района за

обоснованным, поскольку в обязанности ФИО29 согласно заключенному трудовому договору и должностной инструкции, с которой ФИО29 ознакомлена, были вменены только обязанности бухгалтера по зарплате и никаких иных дополнительных обязанностей, которые характеризовали бы ее трудовую функцию как функцию ведущего специалиста, отличную от функции бухгалтера 2 категории. Между тем, согласно пункту 7 Квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и других служащих в справочник не включены квалификационные хараткеристики производных должностей (старших и ведущих специалистов, а также заместителей руководителей подразделений); должностные обязанности этих работников, требования к их знаниям и квалификации определяются на основе содержащихся в Справочнике хараткеристик соответствующих базовых должностей. Должностные обязанности «ведущих» устанавливаются на основе характеристик соответствующих должностей специалистов, кроме того, на них возлагаются функции руководителя и ответственного исполнителя работ по одному из направлений деятельности предприятия, учреждения, организации или их структурных подразделений либо обязанности по координации и методическому руководству группами исполнителей, создаваемыми в отделах (бюро) с учетом рационального разделения труда в конкретных организационно-технических условиях.

ненадлежащее исполнение трудовых обязанностей, а именно нарушение пунктов 5.1.1; 5.1.4; 5.15 Положения о юридическом отделе и п. 2.1 должностной инструкции, что привело к многочисленному ненадлежащему оформлению трудовых договоров с работниками учреждения на протяжении длительного времени, а также нарушение п. 2.2 и 2.15 должностной инструкции и п. 1 распоряжения от <дата> №...-р халатное отношение к проведению порученной служебной проверки. В качестве основания указаны: требование о предоставлении объяснений №... от <дата>; распоряжение №...-р от <дата> «О проведении проверки»; объяснительная записка ведущего специалиста по кадрам ФИО9 от <дата>; служебная записка от <дата> начальника юридического отдела ФИО5; Положение о юридическом отделе, должностная инструкция начальника юридического отдела; должностная инструкция ведущего специалиста по кадрам ; докладная записка ведущего специалиста по кадрам ФИО9 от <дата> по результатам проведения проверки; служебная записка ведущего специалиста по управлению персоналом и общим вопросам ФИО10 от <дата>. С распоряжением ФИО5 была ознакомлена <дата>. (л.д. 15). Удовлетворяя требования истца о признании приказа директора