при совмещении профессий (должностей), расширении зон обслуживания, увеличении объема работы или исполнении обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором, работнику производится доплата. Размер доплаты устанавливается по соглашению сторон трудового договора с учетом содержания и (или) объема дополнительной работы (статья 60.2 настоящего Кодекса). По смыслу данных положений трудового законодательства внутреннее совместительство имеет место при возложении на работника наряду с работой, определенной трудовым договором, дополнительной работы по другой должности, т.е. такая дополнительная работа не охватывается условиями трудового договора, вследствие чего требует доплаты. В рассматриваемом случае временное возложение на главного специалиста-эксперта отдела по делам некоммерческих организаций и главного специалиста-эксперта отдела по контролю и надзору в сфере адвокатуры, нотариата, государственной регистрации актов гражданского состояния обязанностей начальников соответствующих отделов, не может быть признано совмещением с учетом следующего. Согласно подпункту 2 пункта 5.4 раздела III «Должностные обязанности, права и ответственность» должностного регламента федерального государственного гражданского служащего, замещающего должность федеральной государственной гражданской службы
(л.д. 10), трудовым договором от 07.12.2015 года № 115 (л.д. 11-13), дополнительным соглашением от 25.08.2016 года № 05 к трудовому договору от 07.12.2015 года № 115 (л.д. 14). Согласно расчетному листку за январь 2018 года ФИО1, начислена и выплачена заработная плата по должности кладовщика на 1 ставку в размере 14 369,39 руб., в том числе: минимальная заработная плата суммой (внутреннее совмещение) за декабрь 2017 года – 150 руб., оклад – 1 801,41 руб., доплата за внутреннее совмещение – 900,71 руб., доплата за опыт работы – 450,35 руб., районный коэффициент – 945,74 руб., северная надбавка – 945,74 руб., оплата больничного листа за 3 дня – 1 121,76 руб., оплата больничного листа за 3 дня по минимальной (региональной) выплате – 204,39 руб., оплата больничного листа с 4-го дня – 1 495,68 руб., оплата больничного листа с 4-го дня по минимальной (региональной) выплате – 272,52 руб., доплата к минимальной сумме – 3 873,89
11.01.2016 года № 8с (л.д. 12), трудовым договором от 11.12.2015 года № 115 (л.д. 13-15), трудовым договором от 07.12.2015 года № 114 (л.д. 16-18), дополнительным соглашением от 25.08.2016 года № 21 к трудовому договору от 07.12.2015 года № 114 (л.д. 19). Согласно расчетному листку за январь 2018 года ФИО1, начислена и выплачена заработная плата по должности повара на 1 ставку в размере 17 486,78 руб., в том числе: оклад – 2 552 руб., доплата за внутреннее совмещение – 1 276 руб., доплата за увеличение объема работ – 1 276 руб., доплата за вредность – 102,08 руб., доплата за опыт работы – 127,60 руб., районный коэффициент – 1 600,10 руб., северная надбавка –1 600,10 руб., баллы по прочим должностям – 6 250 руб., минимальная заработная плата суммой (внутреннее совмещение) – 2 702,90 руб. (л.д. 20). Согласно расчетному листку за февраль 2018 года ФИО1, начислена и выплачена заработная плата по должности повара
11/с (л.д. 12-14), дополнительным соглашением от 25.08.2016 года № 11 к трудовому договору от 01.03.2016 года № 11/с (л.д. 15) и дополнительным соглашением от 01.07.2019 года № 01 к трудовому договору от 01.03.2016 года № 11/с (л.д. 16). Согласно расчетному листку за январь 2018 года ФИО1, начислена и выплачена заработная плата по должности машиниста по стирке белья на 1 ставку в размере 15 760,50 руб., в том числе: оклад – 2 552 руб., доплата за внутреннее совмещение – 1 276 руб., доплата за вредность – 102,08 руб., доплата за опыт работы – 127,60 руб., районный коэффициент – 1 217,30 руб., северная надбавка – 1 217,30 руб., баллы по прочим должностям – 3 500 руб., доплата к минимальной сумме – 2 641,32 руб., региональная выплата – 424 руб., доплата к минимальной сумме (за внутреннее совмещение) – 2 702,90 руб. (л.д. 17). Согласно расчетному листку за февраль 2018 года ФИО1, начислена и
размере 2 597 руб., районный коэффициент 30%, северная надбавка 10%, в должности кухонного работника на 0,5 ставки, что подтверждается приказом о приеме работника на работу от 21.11.2016 года № 03-01-44 (л.д. 10), трудовым договором от 21.11.2016 года № 22 (л.д. 11-13). Согласно расчетному листку за январь 2018 года ФИО1, начислена и выплачена заработная плата по должности повара на 1 ставку в размере 16 826,67 руб., в том числе: оклад – 2 971 руб., доплата за внутреннее совмещение – 1 276 руб., доплата за увеличение объема работ – 1 485,50 руб., доплата за вредность – 118,84 руб., доплата за опыт работы – 148,55 руб., районный коэффициент – 1 799,97 руб., северная надбавка – 599,99 руб., баллы по прочим должностям – 5 468,72 руб., региональная выплата – 424 руб., минимальная заработная плата суммой (внутреннее совмещение) – 2 534,10 руб. (л.д. 18). Согласно расчетному листку за февраль 2018 года ФИО1, начислена и выплачена
