представленных в дело доказательств, подтверждающих выводы административного органа о том, что обществом не проводится обязательный радиационный и пиротехнический контроль лома черных и цветных металлов ввиду отсутствия у работников общества, осуществляющих приемку и отгрузку металлолома, необходимой квалификации. Как установлено, работникам общества ФИО4, ФИО5, ФИО6 и ФИО3 присвоена квалификация «контролер лома и отходов металла 2-го разряда», что подтверждается выдачей удостоверений №№ 4437, 4453, 4353, 4529. Согласно характеристике работ раздела «Переработка вторичных металлов» Единого тарифно- квалификационногосправочника работ и профессий рабочих (Выпуск 7), утвержденного постановлением Государственного комитета СССР по труду и социальным вопросам и ВЦСПС от 27.12.1984 № 381/23, контролер лома и отходов металла 2-го разряда не занимается вопросами проверки лома и отходов металла на взрывобезопасность и проведения радиационного контроля лома и отходов металлов. Сведений о прохождении указанными работниками необходимой подготовки, в частности освоения ими требований СанПин 2.6.1.993-00 и Основных санитарных правил обеспечения радиационной безопасности (ОСПОРБ-99) не представлено. Суд кассационной инстанции, проверив законность
об оплате труда лиц, замещающих должности, не отнесенные к должностям муниципальной службы администрации муниципального образования городского округа «Сыктывкар», утвержденным постановлением администрации муниципального образования городского округа «Сыктывкар» от 12.02.2014 № 2/351 (далее – Положение № 2/351), Положением об оплате труда лиц, замещающих должности, не отнесенные к должностям муниципальной службы Управления по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и пожарной безопасности администрации муниципального образования городского округа «Сыктывкар», утвержденным приказом от 19.02.2014 № 17, принимая во внимание Квалификационныйсправочник профессий рабочих , которым устанавливаются месячные оклады, утвержденный Постановлением Госкомтруда СССР, ВЦСПС от 20.02.1984 № 58/3-102, суды пришли к выводу о том, что начисление и выплата управлением заработной платы работнику на основании подтверждающих документов представленных заявителем является обоснованными, в связи с чем признали подпункт 4.1 пункта 4 представления от 02.04.2021 противоречащим требованиям действующего законодательства. При этом суды исходили из того, что наличие у водителя ФИО1 квалификационного класса, соответствующего квалификационным характеристикам водителя первого класса, на момент
что с января 2017 года МУПы и ГУПы обязаны перейти на новую форму размещения закупок, в соответствии с 44 ФЗ в штат предприятия была введена единица специалиста по организации закупок, в функции которого входит организация закупок, с учетом изменения в законодательстве «о закупках» по конкурсу или иным видам процедур закупок, подготовка и утверждение годовых планов закупок с учетом потребностей предприятия, своевременное размещение информации о закупках на официальном сайте. Также для осуществления функций, предусмотренных квалификационнымсправочникомрабочих коммунального комплекса, в штат предприятия были введены 2 единицы электромонтеров электроизмерительной лаборатории. Функции указанных сотрудников заключаются в обеспечении бесперебойной работы электрооборудования предприятия, схем и приборов автоматики. На момент признания МУП «Владикавказские водопроводные сети» банкротом и введения конкурсного производства (Решение Арбитражного суда РСО-Алания от 03.07.2017 года по делу А61-3290/2014) штатное расписание включало 469 единиц. По состоянию на 17.09.2018 штатная численность, согласно штатному расписанию, представленному в материалы дела МУП «Владикавказские водопроводные сети» составляла - 467
ПКО «Севст». Из заключения государственной экспертизы условий труда № 19/ДА - суд от 05.03.2011 года следует, что в период с 01.11.1980 года по 01.03.1981 года ФИО1 работал в Армавирском ГДРУ по профессии рабочего «Асфальтобетонщик». «Асфальтировщик» - устаревшее наименование профессии «Асфальтобетонщик» могло применяться до 1987 года. Постановлением Государственного комитета Совета Министров СССР по вопросам труда и заработной платы и Президиума Всесоюзного Центрального совета профессиональных союзов № 255 от 31.03.1959 года был утвержден Единый тарифно- квалификационный справочник рабочих сквозных профессий, в котором профессии «Варильщик», «Асфальтировщик», «Автогудронщик», «Гудронаторщик», «Оператор-форсунщик на смесителях» унифицированы в профессию рабочего «Асфальтобетонщик». Армавирский городской дорожно-ремонтный участок Управления коммунального хозяйства Армавирского горисполкома Министерства жилищно-коммунального хозяйства РСФСР производил строительство и ремонт дорожного покрытия на улицах города Армавира. Армавирский ГДРУ являлсястроительно-монтажной организацией.Отдел Государственной экспертизы условий труда не располагает документами, содержащими сведения о том, что ФИО1 в Армавирском ГДРУ в период с 01.11.1980 года по 01.03.1981 года работал в режиме не полного
по старости и подтверждающими постоянную занятость в особых условиях труда (л.д. 12-15). штатным расписанием за период с 1973 г. по 1986 г., из которого следовало, что цех № 15 Воронежского механического завода являлся теплосиловым, в его структуре имелся участок печников и должности печников-футеровщиков (л.д. 50-80). Согласно справке Воронежского механического завода, до 01.12.1975 г. работники цеха № 15, занятые ремонтом футеровки промышленных печей и агрегатов, обмуровки котлов, были отнесены к профессии печника-футеровщика («Единый тарифно- квалификационный справочник рабочих . Сквозные профессии»); в связи с введением ЕТКС с 01.12.1975 г. наименование профессии «печник-футеровщик» было заменено на «каменщик-печник промышленных печей и агрегатов» (л.д. 81). Суд также правильно учел разъяснения Государственного Комитета Совета Министров СССР по вопросам труда и заработной платы и Секретариата Всесоюзного Центрального Совета профессиональных союзов от 02.04.1976 г. № 5/8 «О порядке применения утвержденных Постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 г. Списков производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда