ГРАЖДАНСКОЕ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВО
ЗАКОНЫ КОММЕНТАРИИ СУДЕБНАЯ ПРАКТИКА
Гражданский кодекс часть 1
Гражданский кодекс часть 2

Методы планирования - гражданское законодательство и судебные прецеденты

Апелляционное определение № 48-АПА19-10 от 15.08.2019 Верховного Суда РФ
2022 годы с применением метода долгосрочной индексации необходимой валовой выручки от 27 декабря 2017 г. при корректировке необходимой валовой выручки за 2016 год, осуществляемой в связи с изменением (неисполнением) инвестиционной программы, предусмотренной пунктом 42 Методических указаний по регулированию тарифов с применением метода доходности инвестиционного капитала, утвержденных приказом Федеральной службы по тарифам от 30 марта 2012 г. № 228-э (далее - Методические указания № 228-э), из объема фактического финансирования органом регулирования исключены заявленные обществом фактические расходы на строительство объектов технологического присоединения до 15 кВт за 2016 год в размере 351 250 тыс. руб. в связи с непредставлением сетевой организацией документов, подтверждающих отображение созданных электросетевых объектов в документах территориального планирования в соответствии с пунктом 69 Правил утверждения инвестиционных программ, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 1 декабря 2009 г. № 977 (далее - Правила утверждения инвестиционных программ). Данный вывод органа регулирования является необоснованным ввиду следующего. В силу пункта 32 Основ ценообразования
Постановление № А32-74/18 от 05.12.2018 Пятнадцатого арбитражного апелляционного суда
исполнять свои трудовые обязанности, определяемые настоящим трудовым договором и должностным регламентом, являющимся Приложением к настоящему договору. Пунктом 2.2. раздела 2 должностного регламента заместителя руководителя, начальника юридического отдела, утвержденного ВРИО руководителя ГКУ КК «ГЮБ КК» ФИО4 03.04.2015, с которым ФИО2 ознакомлена под роспись 03.04.2015, установлено, что заместитель руководителя, начальник отдела должен знать Федеральный закон о контрактной системе № 44-ФЗ, а также иные нормативные правовые акты в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных нужд, методы планирования при проведении закупок, порядок осуществления подготовки и размещения в единой информационной системе извещений об осуществлении закупок, документации о закупках и проектов контрактов, порядок осуществления закупок, в том числе заключения контрактов. Пунктом 2 раздела 3 вышеуказанного должностного регламента предусмотрены конкретные функции, которые заместитель руководителя, начальник отдела обязан выполнять в части осуществления, контроля и управления закупками. Приказом ПСУ КК «ГЮБ КК» от 13.04.2015 № 3-л на должность главного бухгалтера принята ФИО5 на основании трудового договора от
Постановление № А33-16514/17 от 07.12.2017 Третьего арбитражного апелляционного суда
и направляет деятельность подразделений предприятия, обеспечивающих технологическую подготовку производства, организует работу по повышению квалификации работников; 2. Требования к знаниям: (должен знать) нормативные и методические материалы по технологической подготовке производства; профиль, специализацию и особенности организационно-технологической структуры предприятия; перспективы технического развития отрасли и предприятия; технологию производства продукции предприятия; системы и методы проектирования; организацию технологической подготовки производства в отрасли и на предприятии; производственные мощности, технические характеристики, конструктивные особенности и режимы работы оборудования, правила его эксплуатации; порядок и методы планирования технологической подготовки производства; технические требования, предъявляемые к сырью, материалам и готовой продукции; положения, инструкции и другие руководящие материалы по разработке и оформлению технической документации; средства механизации и автоматизации производственных процессов; методы определения экономической эффективности внедрения новой техники и технологии, организации труда, рационализаторских предложений и изобретений; порядок аттестации качества промышленной продукции; возможности применения средств вычислительной техники и методы проектирования технологических процессов с их использованием; порядок приема оборудования в эксплуатацию; требования рациональной организации труда при проектировании
Решение № 21-22/2017 от 16.01.2017 Забайкальского краевого суда (Забайкальский край)
наземным электрическим транспортом, утвержденных приказом Минтранса РФ от 28.09.2015 № 287 специалист, ответственный за обеспечение безопасности дорожного движения, должен знать: нормативные акты в сфере обеспечения безопасности дорожного движения и перевозки пассажиров и грузов; основы трудового законодательства; правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии, безопасности дорожного движения и противопожарной защиты; назначение и основные технико-эксплуатационные характеристики подвижного состава автомобильного транспорта, погрузочно-разгрузочных механизмов и средств для контейнерных и пакетных перевозок; правила технической эксплуатации транспортных средств; методы планирования , учета и анализа автомобильных перевозок; организацию процесса перевозок и труда водительского состава и других работников, занятых эксплуатацией автотранспорта; порядок разработки и утверждения планов производственно-хозяйственной деятельности предприятия. Согласно пункту 16.2 Профессиональных и квалифицированных требований к работникам юридических лиц и индивидуальных предпринимателей, осуществляющих перевозки автомобильным транспортом и городским наземным электрическим транспортом, утвержденных приказом Минтранса РФ от 28.09.2015 № 287 специалист, ответственный за обеспечение безопасности дорожного движения, должен уметь: разрабатывать и проводить мероприятия по предупреждению дорожно-транспортных
Апелляционное определение № 33-9499/17 от 21.12.2017 Хабаровского краевого суда (Хабаровский край)
докладах отделом главного энергетика предоставлялась информация об удельных расходах тепловой, электрической энергии и топлива по текущему плану. Установив указанные обстоятельства, с учетом вышеприведенных положений законодательства суд пришел к выводу об отсутствии оснований для удовлетворения иска. При этом суд обоснованно исходил из того, что невыплата истцу премии за спорный период обусловлена критической оценкой эффективности труда истца работодателем. Поскольку в соответствии с пунктами 1.4, 2.1.8 должностной инструкции <данные изъяты> должен знать, в том числе порядок и методы планирования расходов топливно-энергетических ресурсов и обеспечивать качественное составление и своевременное представление отчетности о работе энергохозяйства в установленном порядке, то суд пришел к правильному выводу о том, что со стороны истца имеется факт нарушения должностных обязанностей, касающихся обеспечения качественного составления и своевременного представления отчетности о работе энергохозяйства в установленном порядке. В связи с изложенным довод апелляционной жалобы о том, что истец не был ознакомлен с протоколом № от 18 мая 2016 года, которым предусмотрено дополнять слайд
Определение № 88-18528/20 от 16.11.2020 Третьего кассационного суда общей юрисдикции
что им перед началом земляных работ проведено согласование с организациями, имеющими (не имеющими) подземные коммуникации, для внутреннего согласования им привлечен главный энергетик ООО «ТСК». В ходе согласования подземных коммуникаций главным энергетиком 24 июля и ДД.ММ.ГГГГ, коммуникаций выявлено не было. Начальник котельной ФИО7 находилась в отпуске, дождаться ее выхода из отпуска генеральный директор ООО «ТСК» отказался. Согласно должностной инструкции начальника РЭС, он должен знать организацию ремонтных работ и технического обслуживания оборудования тепловых сетей, порядок и методы планирования ремонтных работ. К обязанностям начальника РЭС относится организация текущего ремонта тепловых сетей, а также подготовка и проведение ремонта. Разрешая спор, и отказывая в удовлетворении исковых требований, суд первой инстанции, установив, что ответчиком соблюдена процедура привлечения истца к дисциплинарной ответственности, у него отобраны объяснения, соблюдены сроки привлечения к ответственности, проанализировав положения статей 21, 22, 192, 193 Трудового кодекса Российской Федерации, пункта 53 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № «О применении судами Российской