│ │беженцем, проживающих в государстве его│ │ │ │гражданской принадлежности (его прежнего│ │ │ │обычного местожительства) │ │ │ │ │ │ В │ 13 │Обращение в территориальный орган федерального│ │ │ │органа исполнительной власти по миграционной│ │ │ │службе по месту пребывания лица и членов его│ │ │ │семьи в целях оформления проездного документа│ │ │ │для выезда за пределы территории Российской│ │ │ │Федерации │ │ │ │ │ │ В │ 14 │Обращение с заявлением о предоставлении права на│ │ │ │постоянное проживание на территории Российской│ │ │ │Федерации или на приобретение гражданства│ │ │ │Российской Федерации в соответствии с│ │ │ │законодательством Российской Федерации и│ │ │ │международными договорами Российской Федерации │ │ │ │ │ │ В │ 15 │Участие в общественной деятельности наравне с│ │ │ │гражданами Российской Федерации, за исключением│ │ │ │случаев, предусмотренных законодательством│ │ │ │Российской Федерации и международными договорами│
(исключении из списка). Форма списка, а также порядок его передачи в Федеральную миграционную службу и информирования юридических или физических лиц, осуществляющих строительство объектов, о включении их в список (исключении из списка) определяются Министерством регионального развития Российской Федерации по согласованию с Федеральной миграционной службой. 3. Иностранные граждане, осуществляющие в установленном порядке трудовую деятельность на объектах, могут подать в территориальный орган заявление о выдаче разрешения на временное проживание (далее - заявление) в порядке, установленном статьей 6(1) Федерального закона "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации". (в ред. Постановления Правительства РФ от 11.10.2011 N 829) (см. текст в предыдущей редакции) Вместе с заявлением иностранные граждане представляют трудовые или гражданско-правовые договоры , заключенные с юридическими или физическими лицами, включенными в список. Иностранные граждане могут представлять копии указанных документов с приложением оригинала для сверки подлинности или копии указанных документов, заверенные соответствующими юридическими или физическими лицами. 4. Территориальный орган рассматривает заявление в порядке, установленном
о въезде данного иностранного гражданина в Российскую Федерацию или с отметкой территориального органа федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел о выдаче данному иностранному гражданину указанной миграционной карты. В случае непредставления указанного документа территориальный орган федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел проверяет на основании имеющихся в таком органе сведений данные об иностранном гражданине, содержащиеся в миграционной карте; (в ред. Федеральных законов от 22.12.2014 N 446-ФЗ, от 27.12.2018 N 528-ФЗ) (см. текст в предыдущей редакции) 4) действующий на территории Российской Федерации на срок осуществления трудовой деятельности данным иностранным гражданином договор (полис) добровольного медицинского страхования, заключенный со страховой организацией, созданной в соответствии с законодательством Российской Федерации, либо договор о предоставлении платных медицинских услуг, заключенный с медицинской организацией, находящейся в субъекте Российской Федерации, на территории которого данный иностранный гражданин намеревается осуществлять трудовую деятельность. Договор (полис) добровольного медицинского страхования либо договор с медицинской организацией о предоставлении платных медицинских услуг должен обеспечивать
Совета Сообщества Беларуси и России от 22.06.1996 № 4, Соглашения между Российской Федерацией и Республикой Беларусь от 24.01.2006 об отсутствии обязанности уведомлять управление о заключении трудовых договоров, суды обоснованно исходили из того, что указанная процедура данными правовыми актами в действительности не урегулирована. При этом положения Федерального закона от 25.07.2002 № 115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации» не содержат исключений в части обязанности работодателя или заказчика работ (услуг) уведомлять миграционную службу о заключении соответствующих трудовых договоров в отношении какой–либо категории иностранных граждан. Судами установлено, что процедура и срок давности привлечения к административной ответственности соблюдены, оснований для освобождения общества от ответственности в соответствии с положениями статьи 2.9 КоАП РФ ввиду малозначительности правонарушения не имеется. Назначенные заявителю постановлениями управления штрафы снижены судом первой инстанции до 200 000 рублей по каждому постановлению, с учетом конкретных обстоятельств дела, позволяющих индивидуализировать административное наказание. При изложенных обстоятельствах суды трех инстанций пришли к выводу
основанием для привлечения к ответственности послужил факт несоблюдения обществом формы подачи уведомления о заключении трудового договора с иностранным гражданином, утвержденной приказом Федеральной миграционной службы от 08.12.2014 № 640 «О внесении изменений в приказ Федеральной миграционной службы от 28.06.2010 № 147 «О формах и порядке уведомления Федеральной миграционной службы об осуществлении иностранными гражданами трудовой деятельности на территории Российской Федерации». Частью 3 статьи 18.15 КоАП РФ предусмотрена ответственность физических и юридических лиц за неуведомление или нарушение установленного порядка и (или) формы уведомления территориального органа федерального органа исполнительной власти, уполномоченного на осуществление функций по контролю и надзору в сфере миграции, о заключении или прекращении (расторжении) трудового договора или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) с иностранным гражданином в срок, не превышающий трех рабочих дней с даты заключения, прекращения (расторжения) договора, если такое уведомление требуется в соответствии с федеральным законом, влечет наложение административного штрафа на юридических лиц в размере от четырехсот тысяч до
на то, что поскольку оно является бюджетным учреждением, оно не могло пользоваться чужими денежными средствами. Апелляционная жалоба на решение суда по настоящему делу, рассмотренному в порядке упрощенного производства, рассматривается судьей единолично в порядке, предусмотренном ст. 272.1 Арбитражного процессуального кодекса Российской Федерации. Представитель КУГИ в судебном заседании против удовлетворения апелляционной жалобы возражала. Законность и обоснованность решения проверены апелляционным судом. Как установлено, 19.04.2001г. между Комитетом (арендодатель) и Министерством по делам федерации, национальной и миграционной политики Российской Федерации (арендатор) заключен договор №09/000523 аренды части помещения 6-Н (комнаты 3, 4, 5 и места общего пользования комнаты 2, 6, 15, 17, 18, 19) по адресу: Санкт-Петербург, <...>, литер А, 2-й этаж. В соответствии с пунктом 1.3 договора его срок его действия установлен с 01.01.2001 по 31.10.2004. Дополнительным соглашением №1 от 02.12.2002 к договору стороны изменили наименование арендатора в связи с упразднением Министерства по делам федерации, национальной и миграционной политики Российской Федерации на Управление по
1 статьи 22 Закона № 109-ФЗ постановка иностранных граждан на учет по месту пребывания осуществляется при получении органом миграционного учета уведомлений об их прибытии в место пребывания, представляемых в соответствии с настоящей статьей. Поводом для привлечения общества к административной ответственности послужило неисполнение принимающей стороной обязанностей в связи с осуществлением миграционного учета - непредставление в установленный законом срок в орган миграционного учета уведомления о прибытии иностранных граждан в место пребывания. Из материалов дела следует и судом первой инстанции установлено, что 15.12.2015 между ООО «СпецМонтаж» (Продавец) и ООО «Лента» (Покупатель) заключен предварительный договор купли-продажи № ПД-11/15 (т. 1 л.д. 44-52), согласно которому стороны договорились о подготовке и заключении в последующем договора купли-продажи. По Основному договору Продавец обязуется передать в собственность Покупателю, а Покупатель обязуется принять в собственность и оплатить недвижимое имущество, в том числе земельный участок с кадастровым номером 61:44:031801:0017 и административное здание. Одним из условий заключения Основного договора купли-продажи являлось условие
«Паспортно-визовый сервис» Министерства внутренних дел Российской Федерации (69 км МКАД, стр. 33, ООО ЗАО «Гринвуд», п/о Путилково, Красногорский район, Московская обл., 143441, ОГРН <***>) на решение Арбитражного суда Московской области от 29.12.2018 по делу № А41-49165/2018 (судья Неяскина Е.А.) и постановление Десятого арбитражного апелляционного суда от 18.03.2019 по тому же делу (судьи Иевлев П.А., Марченкова Н.В., Панкратьева Н.В.). по исковому заявлению общества с ограниченной ответственностью «Центр миграционных услуг» к федеральному государственному унитарному предприятию «Паспортно-визовый сервис» Министерства внутренних дел России о признании недействительными лицензионных договоров и применении последствий их недействительности. В судебном заседании приняли участие представители: от общества с ограниченной ответственностью «Центр миграционных услуг» – ФИО1 (по доверенности от 19.04.2018); от федерального государственного унитарного предприятия «Паспортно-визовый сервис» Министерства внутренних дел России – ФИО2 (по доверенности от 13.05.2019 № 61/77). Суд по интеллектуальным правам УСТАНОВИЛ: общество с ограниченной ответственностью «Центр миграционных услуг» (далее – истец, общество, общество «ЦМУ») обратилось в Арбитражный суд
экономическому союзу, есть пункт о том, что использование транспортных средств допускается только при декларировании и уплаты таможенных пошлин. ФИО2 привез транспорт, который должен был задекларировать, использовал его более года, что свидетельствует о том, что нарушение длительное и подтверждает совершение правонарушения. Для таможенного декларирования, установленным кодексом Евразийского экономического союза, ФИО2 мог обратиться в любой таможенный орган, но так как он прописан в г. Саратове, он должен был сделать это в Саратове. Обращал внимание, что в миграционном договоре о гражданстве между Арменией и РФ говориться, что постоянное место жительства подтверждается штампом миграционной службы соответствующего государства в паспорте, в данном случае ФИО2 гражданин РФ и в его паспорте стоит штамп РФ, то есть вывод о том, что ФИО2 постоянно проживает на территории РФ верный, если бы он проживал на постоянной основе в Армении, ФИО6 должен был там обратиться в миграционную службу. При приобретении автомобиля он вставал на временный учет, в Армении позволяется покупать
выводу о том, что граждане стран участников данного договора вправе не использовать миграционные карты (карточки) при въезде на территорию другого государства-члена по одному из действительных документов, допускающему проставление отметок органов пограничного контроля о пересечении государственной границы, при условии, что срок их пребывания не превышает 30 суток с даты въезда. Однако, из указанного международного договора не следует, что граждане *** Республики имеют право проживать не по месту постановки на миграционный учет при отсутствии трудовых или гражданско-правовых отношений с принимающей стороной. Представленный трудовой договор от 22.03.2016 № 0/17 не отвечает положениям ст.ст.56, 57 Трудового Кодекса РФ, в нем не указаны обязательные для включения в него следующие условия: место работы; трудовая функция (работа по должности в соответствии со штатным расписанием, профессии, специальности с указанием квалификации; конкретный вид поручаемой работнику работы; обстоятельства (причины), послужившие основанием для заключения срочного трудового договора в соответствии с настоящим Кодексом или иным федеральным законом; условия оплаты труда (в том
выводу о том, что граждане стран участников данного договора вправе не использовать миграционные карты (карточки) при въезде на территорию другого государства-члена по одному из действительных документов, допускающему проставление отметок органов пограничного контроля о пересечении государственной границы, при условии, что срок их пребывания не превышает 30 суток с даты въезда. Однако, из указанного международного договора не следует, что граждане *** Республики имеют право проживать не по месту постановки на миграционный учет при отсутствии трудовых или гражданско-правовых отношений с принимающей стороной. Представленный трудовой договор от 20.07.2016 не отвечает положениям ст.ст.56, 57 Трудового Кодекса РФ, в нем не указаны обязательные для включения в него следующие условия: трудовая функция (работа по должности в соответствии со штатным расписанием, профессии, специальности с указанием квалификации; конкретный вид поручаемой работнику работы; обстоятельства (причины), послужившие основанием для заключения срочного трудового договора в соответствии с настоящим Кодексом или иным федеральным законом; условия оплаты труда (в том числе размер тарифной ставки
