и должников гражданина по форме, утвержденной приказом Минэкономразвития России от 05.08.2015 № 530. Должник состоит в браке, на иждивении имеет двоих несовершеннолетних детей. В собственности Должника отсутствует движимое и недвижимое имущество. Сделки с недвижимым имуществом, ценными бумагами, долями в уставном капитале, транспортными средствами, как и сделки на сумму свыше трехсот тысяч рублей в течение трех лет до даты подачи настоящего заявления Должником: - Продажа транспортных средств. Должник трудоустроен в ООО "СК КРЕПОСТЬ", должность Монтажник слаботочных систем . Таким образом, у должника имеется задолженность более 500 000 руб., просроченная более трех месяцев, заявление гражданина о признании банкротом соответствует требованиям ст. 213.4 Закона о банкротстве, имеются признаки неплатежеспособности гражданина, при этом должник согласно представленной информации не имеет источника дохода, достаточного для удовлетворения требований кредиторов в ходе процедуры реструктуризации долгов гражданина. Поскольку заявленное требование соответствует положениям, предусмотренным статьями 213.4, 213.6 Закона о банкротстве, довод должника о его неплатежеспособности подтвержден материалами дела, у
1.1 договора в порядке и на условиях, определенных договором, исполнитель обязуется на основании согласованных сторонами заказов выполнить работы, включая обеспечение работ материалами и оборудованием на объекте, в объемах, определенных в заказах, а заказчик обязуется принять результат работ и оплатить в соответствии с условиями договора и соответствующих заказов. Согласно п. 10.1 договора исполнитель заверяет заказчика, что на весь период действия договора имеет в наличии обученный, квалифицированный персонал, имеющий соответствующую профессиональную подготовку по стандарту « Монтажник слаботочных систем охраны и безопасности» не менее 6 человек, а также персонал, имеющий аттестацию по охране труда и технике безопасности, а также удостоверение с группой по электробезопасности с допуском не ниже 1000 В, не менее 1 человека. Согласно п. 10.2 договора исполнитель осведомлен о том, что наличие обученного, квалифицированного персонала, имеющего соответствующую профессиональную подготовку по стандарту «Монтажник слаботочных систем охраны и безопасности» не менее 6 человек, а также персонал, имеющий аттестацию по охране труда и
№3163656 от 19.06.2019 в размере 28 800 руб., расходов по уплате государственной пошлины в размере 2000 руб., установил: между ПАО «Ростелеком» и ООО «Дельта» был заключен договор подряда №3163656 от 19.06.2019 на выполнение работ по ремонту технических систем охраны на объектах связи Волгоградского регионального филиала. В соответствии с п. 10.1. договора, Исполнитель заверяет Заказчика, что на весь период действия Договора имеет в наличии обученный, квалифицированный персонал, имеющий соответствующую профессиональную подготовку по стандарту « Монтажник слаботочных систем охраны и безопасности» не менее 6 (шести) человек, а также персонал, имеющий аттестацию по охране труда и технике безопасности, а также удостоверение с группой по электробезопасности с допуском не ниже 1000 В, не менее 1 человека. В подтверждение указанных заверений, Подрядчик был обязан совместно с подписанным экземпляром договора, направить Заказчику письменные подтверждения о наличии обученного, квалифицированного персонала в том числе копии удостоверений, разрешений по охране труда и технике безопасности. В нарушение указанных требований,
судом и следует из материалов дела, ФИО1, ФИО2, ФИО4 являются гражданами Узбекистана, ФИО3 – гражданином Республики Кыргызстан (л.д. 16, 20, 22, 23). 20 декабря 2017 г. ФИО1 на основании его заявления УВМ МВД по Республике Мордовия выдан патент <№> на осуществление трудовой деятельности в Российской Федерации (л.д. 12-13 т. 1). 12 декабря 2017 г. между ООО «Вест Групп» (работодатель) и ФИО1 (работник) заключен трудовой договор № 1, согласно которому работник принимается по профессии монтажник слаботочных систем по основному месту работы на объект, расположенный по адресу: <адрес>, с ежемесячной заработной платой в размере 8000 рублей на срок с момента получения патента по 24 февраля 2018 г. Трудовым договором предусмотрено, что без наличия патента у иностранного гражданина трудовой договор считать недействительным (л.д. 171-172 т. 1). 19 февраля 2018 г., 20 марта 2018 г., 19 апреля 2018 г., 20 июня 2018 г. между ООО «Вест Групп» (работодатель) и ФИО1 (работник) заключены трудовые
апреля 2019 года в 18 часов 00 минут при составлении акта по результатам внеплановой документарной проверки в отношении ООО «БОР01», располагающегося по адресу: <адрес> проведенной на основании распоряжения на проверку от 22 февраля 2019 года № 78/6-725-19-НС/771/1 ФИО4, заместителя руководителя Государственной инспекции труда - заместителя главного государственного инспектора труда в городе Санкт-Петербурге (по охране труда), были выявлены нарушения, а именно: 1. к работе был допущен и не отстранен от ее выполнения работник ( монтажник слаботочных систем ) С1, как не прошедший в установленном порядке обязательное предварительное (при поступлении на работу) и периодическое (в течение трудовой деятельности, не реже 1 раза в 5 лет) психиатрическое освидетельствование, предусмотренное Трудовым кодексом РФ (ст. 76, 212, 213, Федерального закона от 30.12.2001 г. № 197 – ФЗ «Трудовой кодекс РФ»,; Постановление Правительства от 28.04.1993 г. № 377 «О реализации закона РФ «о психиатрической помощи и гарантиях прав граждан при ее оказании»; Постановления Правительства РФ
( л.д. 50). Из показаний генерального директора М.А.Н., данных в суде первой инстанции, усматривается, что истец обратился в ООО «Спутник Телеком» для того чтобы устроится на работу, в должности монтажника слаботочных систем, при этом на момент обращения истца, монтажники в ООО «Спутник Телеком» не требовались, и М.А.Н. предложил истцу оформить их отношения путем заключения договоров подряда, все договора были оплачены, задолженности перед истцом нет. При этом, подтвердил факт, что истец был привлечен как монтажник слаботочных систем на объект «Самолет Девелопмент», с которым у ООО «Спутник Телеком» был заключен договор подряда на выполнение работ, помимо этого истец выполнял отдельные заявки по выполнению отдельных работ в многоквартирном доме, который ООО «Спутник Телеком» обслуживало. Допрошенные со стороны ответчика свидетели ФИО1, ФИО2, не опровергают факт нахождения Х. в трудовых отношениях с ООО «Спутник Телеком». Как следует из свидетельских показаний свидетеля Ш.А.С., который в спорный период работал в ООО «Спутник Телеком» в качестве прораба
делу об административном правонарушении следует, что ДД.ММ.ГГГГ в 18 часов 00 минут при составлении акта по результатам внеплановой документарной проверки в отношении ООО «БОР01», располагающегося по адресу: <адрес> проведенной на основании распоряжения на проверку от ДД.ММ.ГГГГ № ФИО4, заместителя руководителя Государственной инспекции труда - заместителя главного государственного инспектора труда в городе Санкт-Петербурге (по охране труда), были выявлены нарушения, а именно: 1. к работе был допущен и не отстранен от ее выполнения работник ( монтажник слаботочных систем ) Щ., как не прошедший в установленном порядке обязательное предварительное (при поступлении на работу) и периодическое (в течение трудовой деятельности, не реже 1 раза в 5 лет) психиатрическое освидетельствование, предусмотренное Трудовым кодексом РФ (ст. 76, 212, 213, Федерального закона от 30.12.2001 г. № 197 – ФЗ «Трудовой кодекс РФ»,; Постановление Правительства от 28.04.1993 г. № 377 «О реализации закона РФ «о психиатрической помощи и гарантиях прав граждан при ее оказании»; Постановления Правительства РФ
27.12.1991 № 2124-1 «О средствах массовой информации» не допускается использование средств массовой информации в целях совершения уголовно-наказуемых деяний, для разглашения сведений, составляющих государственную или иную специально охраняемую законом тайну, для распространения материалов, содержащих публичные призывы к осуществлению террористической деятельности или публично оправдывающих терроризм, других экстремистских материалов, а также материалов, пропагандирующих порнографию, культ насилия и жестокости, и материалов, содержащих нецензурную брань и пр. Приказом Минтруда России от 01.03.2017 № 224н утвержден профессиональный стандарт « Монтажник слаботочных систем охраны и безопасности», которым установлены требования к образованию, обучению и опыту практической работы указанной профессии. Таким образом, с учетом требований профессионального стандарта «Монтажник слаботочных систем охраны и безопасности» выдача удостоверения возможна только определенным кругом организаций, имеющих соответствующие полномочия, выдача удостоверений иными лицами признается незаконной. Статьей 10 Федерального закона № 149-ФЗ «Об информации, информационных технологиях и о защите информации» предусмотрено, что в Российской Федерации распространение информации осуществляется свободно при соблюдении требований, установленных законодательством Российской
