обучающихся. 5. Положение о деятельности в образовательном учреждении общественных (в том числе детских и молодежных) организаций (объединений). 6. Положения о формах самоуправления образовательного учреждения. 7. Договор о сотрудничестве общеобразовательного учреждения и учреждений дополнительного образования детей. 8. Положение о группе продленного дня ("школе полного дня"). 9. Должностные инструкции работников образовательного учреждения. 10. Приказы об утверждении рабочих программ учебных курсов, дисциплин (модулей). 11. Положение о распределении стимулирующей части фонда оплаты труда работников образовательного учреждения. 12. Положение об оказании платных дополнительных образовательных услуг. 13. Положение об организации и проведении публичного отчета образовательного учреждения. Положения о различных объектах инфраструктуры учреждения с учетом федеральных требований к образовательным учреждениям в части минимальной оснащенности учебного процесса и оборудования учебных помещений, например: 14. Положение об учебном кабинете. 15. Положение об информационно-библиотечном центре. 16. Положение о культурно-досуговом центре. 17. Положение о физкультурно-оздоровительном центре. ------------------------------------------------------------------
и расходов в связи с уточнением ожидаемых объемов поступлений может осуществляться ежеквартально. Учреждение здравоохранения самостоятельно определяет направления и очередность использования полученных средств от оказания платных медицинских услуг, в том числе на функционирование и развитие, осуществление лечебного процесса, на оплату труда и материальное стимулирование работников, приобретение предметов хозяйственного пользования, оплату коммунальных и иных услуг и другие нужды. Распределение денежных средств, полученных от оказания платных услуг, между работниками медицинского учреждения производится на основании Положения об оплате труда работников, занятых оказаниемплатных медицинских услуг, утвержденного руководителем учреждения здравоохранения, с учетом индивидуального вклада сотрудников, участвующих в процессе оказания платных медицинских услуг, а также сотрудникам учреждения, не участвующим непосредственно в оказании медицинской помощи. Записи по отражению в бюджетном учете операций, связанных с оказанием платных медицинских услуг: N п/п Содержание операции Первичный документ Бухгалтерская запись Дебет Кредит 1 2 3 4 5 Отражение доходов учреждения от оказания платных медицинских услуг. 1 Начисление дохода от реализации медицинских
от 03.11.2006 № 174-ФЗ «Об автономных учреждениях», Положением о порядке формирования муниципальных заданий муниципальным учреждениям муниципального образования «Северодвинск» и порядке финансового обеспечения выполнения этих заданий, утвержденным постановлением Администрации Северодвинска от 14.09.2015 № 464-па, Основами законодательства Российской Федерации о культуре, утвержденными ВС РФ 09.10.1992 № 3612-1, Примерным отраслевым положением об оплате труда в муниципальных бюджетных и автономных учреждениях сферы культуры и молодежной политики муниципального образования «Северодвинск», утвержденным постановлением администрации от 03.02.2015 № 38-па, суды пришли к выводу об отсутствии оснований для удовлетворения требований учреждения. Суды, принимая во внимание, что в муниципальном задании на 2018- 2019 годы установлена форма оказания муниципальной услуги - платная , при этом бесплатная форма не предусматривалась, местом оказания услуги является стационар, исходили из того, что оказание муниципальной услуги отдельным категориям граждан на бесплатной основе, а также оказание муниципальной услуги на выезде на бесплатной основе не предусмотрено муниципальным заданием. При этом, поскольку муниципальное задание на 2019 год
его части в целях установления для нее иного вида разрешенного использования, поскольку пользование земельным участком осуществлялось в соответствии с видом его разрешенного использования, руководствуясь положениями пункта 2 статьи 7, пункта 3 статьи 85 Земельного кодекса Российской Федерации, положениями Федерального закона от 24.07.2007 № 221-ФЗ «О государственном кадастре недвижимости», положениями пункта 1 статьи 389, пункта 1 статьи 390, статьи 391 Налогового кодекса Российской Федерации, суды пришли к выводу о неправомерности доначисления предпринимателю спорной суммы земельного налога, соответствующих сумм пеней и штрафа, признав недействительным оспариваемое решение инспекции в указанной части. Доказательств использования предпринимателем земельного участка исключительно для оказания услуг по хранению автотранспорта на платной автостоянке, что предусматривает применение ставки земельного налога установленной для прочих земельных участков, инспекцией не представлено. При изучении доводов жалобы инспекции по материалам истребованного дела и принятых по делу судебных актов оснований, предусмотренных положениями части 7 статьи 291.6 Арбитражного процессуального кодекса Российской Федерации, для передачи упомянутой жалобы с делом
доказательств участия должника в торгах в период после подписания оспариваемых актов, использования результатов оказанных услуг в деятельности организации. Кроме того, большая часть хозяйственных операций осуществлялась АО НПСХ «Нефтехиммаш» с аффилированными по отношению к нему лицами, в связи с чем экономическая целесообразность оказания должнику маркетинговых услуг не раскрыта. Суды первой и апелляционной инстанций правомерно сочли значимым для правильного рассмотрения дела факт того, что главный бухгалтер АО НПСК «Нефтехиммаш» ФИО4, указанная в качестве лица, разработавшего Положение об оказании платных маркетинговых услуг от 31.12.2016 и от 15.09.2017, на которую согласно приказу ответчика от 31.12.2016 возложено исполнение обязанностей маркетолога, в течение 2017 и 2018 года осуществляла трудовую деятельность в 21 организации. Пояснений относительно того, каким образом ФИО4 оказывались оспариваемые маркетинговые услуги не представлено. Согласно табелям учета рабочего времени должника за ноябрь 2017, январь, ноябрь 2018 года ФИО5, подписавшая отчеты и анализ цен на товары со стороны ответчика за оспариваемый период и также являлась работником
и электронной перепиской от 10.06.2021 г. (т.1 л.д. 83 - т. 2 л.д. 69), выпиской из сервиса «Who is» о принадлежности сайта https://ntu-education.ru ответчику. В частности ответчик использовал товарный знак для маркировки собственного сайта в сети «Интернет», маркировки документов, регулирующих его деятельность (Правила приема обучающихся на обучение (т. 2 л.д. 26), Положение о порядке проведения учебных занятий (т. 2 л.д. 32), Положение о порядке отчисления, восстановления и перевода обучающихся (т. 1 л.д. 39), Положение об оказании платных образовательных услуг (т. 2 л.д. 50), Правила приема (т. 1 л.д .65)) и маркировки договоры на оказание услуг (т. 2 л.д. 7). Данные факты не были оспорены ответчиком в суде первой инстанции и фактически не оспариваются ответчиком при обжаловании решения суда. Таким образом, суд первой инстанции правомерно установил факт использования ответчиком в своей деятельности обозначений, схожих до степени смешения с товарным знаком истца и правомерно удовлетворил требования истца об обязании ответчика прекратить неправомерное
273-ФЗ; - локальные нормативные акты, регламентирующие оценку и учет образовательных достижений обучающихся: положение о внутренней системе оценки качества образования в Школе (пункт 13 части 3, часть 7 статьи 28 Закона № 273-ФЗ); положение о промежуточной и итоговой аттестации обучающихся; положение об индивидуальном учете результатов освоения обучающимися образовательных программ; порядок хранения на бумажных и /или электронных носителях результатов освоения учащимися образовательных программ (пункт 11 части 3 статьи 28 Закона № 273-ФЗ) не представлены; - Положение об оказании платных образовательных услуг разработано на основании Закона Российской Федерации «Об образовании», постановления Правительства Российской Федерации от 05.07.2001 № 505 «Об утверждении Правил оказания платных образовательных услуг» и не соответствует действующему законодательству. - договор оказания платных образовательных услуг не соответствует требованиям статей 54, 57, 61 Закона № 273-ФЗ, ограничивает права и обязанности обучающихся, их родителей (законных представителей). В договоре не указаны основные характеристики образования, в том числе вид, направленность образовательной программы (часть образовательной программы определенных
учреждения исчисляется в соответствии с «Положением о системе оплаты труда работников МБУС «Ледовый дворец» и включает в себя: базовый оклад (базовый должностной оклад), повышающие коэффициенты к базовым окладам; выплаты стимулирующего и социального характера; выплаты компенсирующего характера. Как следует из п. 4.14 коллективного договора штатное расписание учреждения формируется руководителем учреждения и согласовывается учредителем. Приложением № и № к указанному коллективному договору являются Положение о системе оплаты труда работников МБУС «Ледовый дворец» от ДД.ММ.ГГГГ и Положение об оказании платных услуг МБУС «Ледовый дворец» от ДД.ММ.ГГГГ. соответственно. На общем собрании работников МБУС «Ледовый дворец» от ДД.ММ.ГГГГ принято Положение «О доплатах, надбавках и премировании работникам МБУС «Ледовый дворец», утвержденное директором МБУС «Ледовый дворец» ДД.ММ.ГГГГ. Согласно п. 6.5 указанного Положения оно действует с ДД.ММ.ГГГГ и до минования срока надобности. Разделом 3 данного положения урегулированы выплаты стимулирующего характера. Приложением № к указанному Положению о доплатах, надбавках и премировании установлены критерии оценки работы для начисления персонального повышающего
