Подготавливает отчетность по расчетам, ведению индивидуальной работы с абонентами, суммам образовавшейся дебиторской задолженности. Должен знать: организационно-распорядительные, нормативные, методические документы по вопросам энергоснабжения и энергопотребления, порядка проведения начислений и осуществления расчетов за отпущенную электрическую и тепловую энергию, установления льгот по оплате за электрическую (тепловую) энергию; действующую в энергосбытовой организации систему документооборота, формы документов, используемых при расчетах за отпущенную электрическую и тепловую энергию; правила работы с документами; действующие одноставочные и двухставочные тарифы для обслуживаемых абонентов; инструкции по эксплуатации вычислительной техники, используемой при расчетах оплаты за отпущенную электрическую и тепловую энергию; основы экономики и организации производства, труда и управления в энергетике; основы трудового законодательства; правила по охране труда. Требования к квалификации. Агент по сбыту энергии: среднее профессиональное (экономическое или техническое) образование и дополнительная подготовка без предъявления требований к стажу работы или среднее (полное) общее образование, дополнительная подготовка и стаж работы по расчетам с потребителями энергии (абонентами) не менее 6 месяцев. Старший агент по
порядке. Согласно пункту 1 статьи 40 Федерального закона N 212-ФЗ нарушением законодательства Российской Федерации о страховых взносах признается виновно совершенное противоправное деяние (действие или бездействие) плательщика страховых взносов или банка, за которое данным Федеральным законом установлена ответственность. Вместе с тем, как правильно указывает суд первой инстанции, вышеуказанные обстоятельства, выявленные Пенсионным фондом, не свидетельствует о предоставлении Учреждением недостоверных сведений о начисленных страховых взносах на обязательное пенсионное страхование; неточности в сведениях о стаже не повлекли за собой занижение базы для начисления страховых взносов и исчисленных с нее страховых взносов, что не оспаривается Пенсионным фондом. Из решения Пенсионного фонда от 04.07.2014г. № 048 006 14 РВ 0000569 НД-ИС следует, что занижение базы по страховым взносам Управлением выявлено не было, также указанное обстоятельство подтверждается представленным в материалы дела Приложением №9 к акту проверки от 08.05.2014г. № 048 006 14 АВ 0000649 (расхождение сведений о начисленных страховых взносах на обязательное пенсионное страхование и страховом стаже
протокола судебного заседания ФИО1, лица, участвующие в деле не явились, о времени и месте рассмотрения апелляционной жалобы извещены надлежащим образом в порядке статей 121, 123 Арбитражного процессуального кодекса Российской Федерации, в том числе публично, путем размещения информации о времени и месте судебного заседания на Интернет-сайте Семнадцатого арбитражного апелляционного суда, рассмотрел в судебном заседании апелляционную жалобу ФИО2 на определение Арбитражного суда Свердловской области от 23 декабря 2021 года о частичном удовлетворении заявления конкурсного управляющего и обязании ФИО2 передать конкурсному управляющему ФИО3 документы: личные дела уволенных работников; расшифровка кодов видов начислений заработной платы и удержаний; невостребованные личные документы; штатные расписания; приказы (распоряжения) по личному составу; журнал учета приказов (распоряжений) по личному составу; табели учета рабочего времени; журналы учета движения трудовых книжек, списки личного состава, алфавитные книги, другие документы, подтверждающие трудовой стаж , оплату труда, получение образования, имущественные и льготные права, изменение в должности и социально-правовом положении граждан; локальные нормативные акты, вынесенное в
исчислении ДД.ММ.ГГГГ. Расчет выслуги составлен на основании личного дела и военного билета ФИО1 Суд принимает в качестве надлежащего доказательства для определения стажа службы истца в органах внутренних дел в календарном порядке на выплату единовременного пособия расчет выслуги лет на пенсию ФИО1, который подписан начальником ПО ЦФО МВД по РБ ФИО8, согласно которому календарный стаж ФИО1 составляет 19 лет 09 месяцев 25 дней, в льготном исчислении 20 лет 01 месяц 17 дней. Истцом ФИО1 порядок начисления стажа службы в органах внутренних дел не оспаривался, требование о признании приказа незаконным не заявлялось. Поскольку по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ стаж службы истца в календарном порядке составляет 19 лет 09 месяцев 25 дней, то есть менее 20 лет, оснований для удовлетворения его требований о взыскании с ответчика единовременное пособие при увольнении в размере 158 600 руб. не имеется. Ответчиком заявлено о пропуске истцом срока исковой давности, указав, что уже ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 обратился к Министру
только в городах, независимо от их возраста. Периоды нахождения на курсах повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ не могут быть засчитаны в специальный стаж, так как включение в стаж работы, дающей право на досрочную пенсию, периодов нахождения на курсах повышения квалификации не предусмотрено Правилами, утвержденными 29.10.2002г. № 781 и не предусмотрено Правилами, утвержденными 11.07.2002г. № 516. Пунктом 1 и 2 Правил, утвержденных постановлением Правительства РФ от 29.10.2002г. № 781 установлено, что порядок начисления стажа на соответствующих видах работ регулируют настоящие правила, а в части, не урегулированной этими правилами, применяются Правила, утвержденные постановлением Правительства РФ от 11.06.2002г. № 516. Поскольку вышеназванные Правила не содержат нормы о включении в стаж на соответствующих видах работ периодов нахождения на курсах повышения квалификации, то при определении права на досрочное назначение пенсий по пп. 20 п. 1 ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ», у Пенсионного фонда в Федоровском районе не имеется
источникам финансирования» работникам МКУ «ЦРС» производилось начисление и выплата надбавки за выслугу лет к должностному окладу в размере, не подтвержденном стажем работы, дающим право на установление ежемесячной надбавки за выслугу лет, что привело к неправомерному расходованию бюджетных средств на общую сумму <данные изъяты>., которые были использованы не в соответствии с целями их предоставления, определенными бюджетной сметой МКУ «ЦРС» на 2016-2018 годы. Данное правонарушение было совершено при следующих обстоятельствах: в нарушение требований Положения о порядке начисления стажа работы, дающего право на получение ежемесячной надбавки за выслугу лет работникам муниципального казенного учреждения Городского округа Балашиха «Центральная ритуальная служба» (приложение 1 к Положению об оплате труда работников муниципального казенного учреждения Городского округа Балашиха «Центральная ритуальная служба») выплата надбавки за выслугу лет работникам МКУ «ЦРС» в 2016-2018 гг. производилась без оформления приказа руководителя данного учреждения. В нарушение требований п. 2.7 и п. 2.8 Положения об оплате труда работников муниципального казенного учреждения Городского округа
