свойствами нормативного правового акта. Как следует из содержания судебного акта, Инструкция приведена в основанных на Федеральном законе «Об исполнительном производстве», Федеральном законе от 2 мая 2006 г. № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации», а также приказе Минюста России от 30 декабря 2016 г. № 333 «Об утверждении Порядка подачи заявлений, ходатайств, объяснений, отводов и жалоб стороной исполнительного производства должностному лицу Федеральной службы судебных приставов в форме электронного документа, подписанного стороной исполнительного производства электронной подписью» выводах суда апелляционной инстанции о том, что на официальных сайтах Управления ФССП России по Псковской области и ФССП России обеспечена возможность подачи жалобы в порядке подчиненности в форме электронного документа. Вопреки утверждениям административного истца Инструкция не содержит общеобязательных правил о сроках и порядке обжалования постановлений и действий (бездействия) должностных лиц службы судебных приставов, ее содержание не вступает в противоречие со статьями 50, 123, 124 и 126 Федерального закона «Об исполнительном производстве» и не
самостоятельных требований относительно предмета спора - ФИО6 (ИНН <***>) (Адрес 620041, г. Екатеринбург, а/я 10). Ходатайство удовлетворено на основании ст.51 АПК РФ. Также ответчик заявил ходатайство об истребовании документов: у конкурсного управляющего АО «Хорека Кольцово» Николаева ВладимираАлександровича сведения: • сведения о поступлении Должнику информации о возбуждении административных производств (когда получено, ответы уполномоченному органу) • приказы о службе приема и размещения гостиницы (приказ о создании службы, приказ и приеме на работу руководителя службы, приказ об утверждении должностной инструкции руководителя службы и саму должностную инструкцию) • сведения о наличии на предприятии на дату совершения правонарушения (29.03.2021 и 30.03.2021 года) системы СКБ.Контур.Отель с модулем ФМС, либо сведения об отказе акционерного общества о данной системе (с указанием даты отказа) • сведения о всех направленных по системе уведомлений по иностранным гражданам на дату совершения правонарушения (29.03.2021 и 30.03.2021 года) - через выгрузку из системы соответствующих сведений • сведения об оспаривании постановлений о назначении административного
навыки ФИО4, письменное пояснение относительно выявленных расхождений в подлинных документах, обозренных в заседании и копиях, представленных к проверке, пояснить обстоятельства представления документов к проверке, заблаговременно направить в адрес Фонда и суда следующие документы: должностную инструкцию от 01.07.2007г., Правила ВТР, доверенность от 02.07.07г., табель учета рабочего времени по состоянию на 31.07.07г., заявление ФИО4 о приеме на работу, налоговые декларации, приказ №4 от 02.02.2006г. об утверждении штатного расписания на 2006г., штатное расписание на 2006г., приказ об утверждении должностной инструкции , приказ №1 от 01.01.07г., штатное расписание на 2007г., дополнительное соглашение к трудовому договору №2 от 04.07.07г. Обеспечить явку представителей сторон и свидетеля в заседание. Информацию о движении дел, включая сведения об объявленных перерывах, а также времени и месте рассмотрения дела можно получить на официальной сайте Арбитражного суда Липецкой области (http://lipetsk.arbitr.ru) и информационном портале, находящемся на 5 этаже здания Арбитражного суда Липецкой области. Судья Е.В. Бессонова
Москвы О П Р Е Д Е Л И Л: 1. Ходатайство об истребовании дополнительных доказательств – удовлетворить. 2. Истребовать следующие сведения и копии документов на ФИО4, ДД.ММ.ГГГГ года рождения: - у конкурсного управляющего АО «ГИПРОГАЗООЧИСТКА» ФИО3 (115597, <...>): - приказ об утверждении штатного расписания, штатное расписание; - паспорт, сведения о регистрации; - приказ о назначении на должность; - трудовой договор и дополнительные соглашения, в том числе о расторжении трудового договора; - приказ об утверждении должностной инструкции , должностную инструкцию с отметкой об ознакомлении работником; - приказ об утверждении положения об отделе/управлении, департаменте, правлении, совете директоров, в котором состоял работник, с отметкой об ознакомлении работником; - табель учета рабочего времени и расчета оплаты труда; - реестр справок 2-НДФЛ, направляемый работодателем, форму 6-НДФЛ, отчетность в пенсионный фонд, фонд социального страхования; - реквизиты расчетного счета (ов) должника, с которого осуществлялись выплаты заработной платы с момента вступления в должность и копию выписки
на 2007г. и 2008г., правила внутреннего трудового распорядка, документ, подтверждающий наличие у ФИО1 высшего экономического или среднего специального образования по специальности бухгалтер или экономист. Представить доказательства оформления (составления) бухгалтерских документов ФИО1 в период ее работы, копию паспорта ФИО2, расходные кассовые ордера № 16 от 12.10.2007г., № 21 от 25.12.2007г., а так же все расходные ордера, подтверждающие выплату заработной платы ФИО1, главному бухгалтеру ФИО3, руководителю ФИО4 Представить копия устава предприятия в полном объеме, приказы об утверждении должностных инструкций на руководителя, главного бухгалтера, бухгалтера. Представить налоговые декларации по всем налогам, расчеты по пенсионным взносам за 2007г. с отметкой налогового органа о принятии, бухгалтерские отчеты, отчеты по прибылям и убыткам за 2007г. с отметкой налогового органа. Сообщить, принимались ли иные лица на должность бухгалтера в период с 01.01.2007г. по 31.08.2007г., представить доказательства. Представить доказательства обращения в службу занятости о наличии вакантной должности бухгалтера в период с 01.01.2007г. по 31.08.2007г. Представить расчетные ведомости
№4. 2. Признать обязательной явку в судебное заседание 24.06.2011 уполномоченного и компетентного представителя Межрайонной инспекции Федеральной налоговой службы России № 3 по Республике Дагестан по настоящему делу. Разъяснить МРИ ФНС России №3 по РД, что неявка представителя в указанное время является основанием для наложения судебного штрафа в размере до 100 000 рублей. 3. Истребовать из МРИ ФНС №3 по РД копии должностной инструкции (должностного регламента) госналогинспектора ФИО3 на день составления протокола и приказа об утверждении должностной инструкции (должностного регламента), копию приказа о назначении его на данную должность, копию приказа (распоряжения) об утверждении перечня должностных лиц МРИ ФНС России №3 по РД, уполномоченных составлять протоколы об административном правонарушении и рассматривать дела об административных правонарушениях, копию такого перечня и письменные пояснения относительно норм права, предусматривающих право должностных лиц налоговых органов составлять протоколы об административных правонарушениях, предусмотренных статьей 14.1 КоАП РФ. Истребуемые доказательства должны быть представлены в Арбитражный суд РД с описью
началом введения их в действие по истечении двух месяцев после издания приказа и ознакомления с ним в соответствии со ст. 74 ТК РФ. Полагает, что нарушений трудового законодательства в отношении ФИО1 ими не допущено. В своем ответе № на заявление ФИО1 Государственная инспекция труда в от Д.М.Г. сообщает, что Государственная инспекция труда не разрешает трудовые споры, так как не может подменять собой судебные органы, рекомендовав ФИО1 обратиться в суд (л.д. 28). Оспаривая приказ «Об утверждении должностной инструкции в новой редакции», истец указывает на то, что данное изменение не может быть решено в одностороннем порядке, работодателем не была соблюдена процедура внесения изменений в должностные обязанности, т.к. ей для ознакомления не был представлен приказ об организационных изменениях труда, а также, что ее должностные обязанности увеличиваются значительно. Вместе с тем, должностные обязанности работника - это элемент существенных условий трудового договора. Однако они могут быть выделены в отдельный документ, который называется должностной инструкцией,
